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第一百三十三章 四月为师忙

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打道回府了赵立本在葡萄了不到一个小时。换约仪式结束,,只待牙司令官邸的小楼上澳官的陪伴下便在香山县令和守

尼斯赌场,见识下穿门的威着兔子服的性感这么个好地方居然完全林弘仲,对其实他本打算去澳人不夜天方。荷官,谁知出来一问不知澳门有

没有性感荷官臭小子给什么威尼斯人,骗了,根本就没有,自己被赵昊那天赌场,也爷子这才意识到,日什么不

的天花乱坠便气呼呼的臭小子吹方……会巴巴从江南跑到岭南。老爷子份累了离开了濠镜澳这鬼地,他也不来受这要不是

中的雪茄上神情很是不伍离开,狠台上,看着明朝人的队多明戈狠吸了口手在三楼的阳,脸

败。督,知道,可是不能让印度副王和马六甲总这口气他实在咽不下去自己在日本的失

目前因为葡总督管辖,没有重要,萄牙人在澳门不是合法无比却依然归马六甲留居,故而虽然澳门地位单独的开设军区。

中拿到澳门租借权,第一时督。间就会奏请国王陛下澳门副王曾许诺,只要从明朝人手东之前,印度的不过派他来远,任命他为第一任

好的在远东深耕。澳门单独设立一个军区地区加起来,的一半。而且差距还和副王殿下都在不断拉大……广大东南亚认为,有必要在不上澳门这一弹丸之地利也赶所以国王陛下,以便更为马六甲总督统辖的

铸炮,招去对澳门这个东方明珠南洋土人补充兵力当然不愿意,失的支持,让他不得不制权。所以一直故意不给他足够的控自己造枪六甲总督

只有果阿总督方美人号两艘大帆因此都纯属做梦了……船,想要第澳门无论如帆船是他造不出来的,何也号和东

马六甲总督知道,这要是让丢了,还不得开香槟庆祝,然后反手一个举报送到里保不住他。他把澳门唯二的两条船都弄本,那时印度副王也

,他恨不得把那该的平托上校,塞把两艘能蠢想到这厮怎么到这种程度?让明朝人虏了去?大帆船都到炮膛里发射出去。这

所以当务之急,只有先些船捏着鼻子把么都没发生最而且贸两条船要回来,当做什好了不耐烦了。易已经断绝了一段时间了,员的家属也等的商人们怨声载道。那

了杯中的雪莉酒,郁郁总能气。咽下了这口找到机会把这一关过去吧,回头“唉,先”多明戈仰头喝光,报这一箭之仇的……

𞲮

葡萄牙人换约完成的消四月份了息,传到昆山时已经是

子基本天天待在北城,在几所学来后,赵公从浦东回校间转悠。

上午,他要到简学管理之道。给集团和各公司的管每天职业技术学院,去称‘江南技院’的江南理层上课,亲自传授科

动效率和制造标准的它本身还是蒸汽机、用机械代替之所以绝非制造出管理革命。如此重视管理,是因为他深知,工业革命手工生产那么简单。生产方式、劳赵昊

没有管理革命,工场工人们很难不为精密复杂的零部件蒸汽机,一步步改瓦特机。科门,也就粗陋不可能将生产出高的纽断改进技术,标准

要的是,它可以通过见效,可接获得,并立即生产,并亲自授赵公子费心尽力的编写以立竿。绝对值得教材管理革命是工业革命的学习直重要前提。而课。见影的提高江最重可以说,南集团的生产效

都能双方。,即使不改变分他希望给管理层和命’。让双方都来一力于提高工人两方做大把‘蛋糕’面,配的比例,也能同生产效率,次‘精神革识到,只要他们共同致时有利于

立为合作,共同为提高效率而努力。只有认识到这一点,劳资双方才能变对

行为其两个月的短时间想让他们入门,赵训。这么短只能公子只能采取魔最多也两批管理层分鬼教学了!轮训,都很重,哪怕将但各公司生产任务

他以十天为一周期。教学

定额原理’,他会通教学,教他过九个上何实现‘工时第一们如定额化’午的标准代替主观管,也就是用客观的个周期,学习‘工作比如

理者的主观因素‘懒人生产的评价中不知延长劳动时间,来加重人一天到底能干多少活,但总嫌道工。由此造成一个突出的矛盾,就是东在这个年代,对工对工人的太强,管种们’干活少,拿工多,于是就通剥削。

人,也,却总认为自己干活多资少到底能干多少活工来对们就用消极怠不确切知道自己一天结果就是双输。当东家加重剥削时,他,拿工抗,这样的

贡献大小与工资依据的‘合理日工低紧门的部门,来研究别计那这问题后根据定额密挂钩。完成情况,实行差该如何解决呢?赵昊告工资制,使工人的作量’。然诉他们要设立一个专找出有科学

分组探讨子会给出一个课题赵公理日工作量’?进行午,,比如‘如何制定合,让管理人员们然后每天下

让他们在小组内各抒己见,通过讨论碰撞火花,开拓思路。

个组的表现打后根据每待到晚饭后,他就课题发言,然排名。会让各组代表轮流

会出卷子考试,知识掌握十天,他还周期的第有纯知识性的客观题,到这个也有论述性主观题,考察每个人的程度。

具、机器、材料标化原理学的工艺规程,使工第二天马上化,且用文件形式固定’,教他们如何制定一个教休息准化,并对作业环境标又进入下后,学周期,‘标准下来。一晚

理人员们。方面面,掰开揉碎了传接着是‘挑选头等工人’立专门计划层’、‘职能工长制’,等等等等授给管、‘劳资合作’的方……将科学管理、‘建

科学管理的思想。两年成体系,不知高官们已经隐隐,集团和各公司的子对江只是形不道对不对。南集团的架构和领导,无不体现着所体悟了,之前赵公

他们了,顿开之感,觉得受这次新姿势些学来的益匪浅,恨不得回去就所有人都有茅塞赵公子终于系统教授好好实践一番这

过可没那科学么容易毕业。待到何在自己负责的公司或部论文,就如门,进行所有人还要写管理改革展开论述。两个月学习结束,

能留级,回去对自己的公司到毕业证,准许他们跟着第二波考试分、论学习。继续文分都合格的,才能领只有课题分、动刀不然只

对不起了,行,那就了……只能让贤要是还不

淘汰掉不合格、一是为了引起他们的马,发现优好学人才。习。二也是赵昊如此严格,重视,让他们好筛选。不合拍的庸才和害对集团和公秀且理念契合的优秀司中高层干部进行一次群之

’,把合适的人头等工人集团长盛不衰的保证啊管理层中要下大力气挑选,他也要从挑选自己的‘头等工人正如他教导管理层岗位上去,这才是保证安排到合适的

𞲮

此外,赵公子还书院露几面。要抽间,时不时去玉峰

书院们的崇拜两手收获下他愧,平时他能给生们上上科学课,露的学说来惭

生们要专心举,学胡搞,非把这两百五弄得不举了……业了,赵公但今年是大比之子就真的插不懂的十名学生,都要是不懂装上嘴了。他

的超豪华教学四巨王世懋,不过赵昊也对得起这些辅导天王李头。而来的学生了,他为他们配仲骖,文坛盟主,组成贽,前翰林编修、前科传胪华叔阳王世贞……的弟弟华太师之子从全国各地慕名

打着灯笼没处找的!这种科举世家单说王家和华家得,就是在别处,掌握的独家应试心不消提,前两者的实力

经验,要技巧有技拟好吗?要经验有根本力,要窍门有窍门无可比,这阵容放眼大明,要实力有实

外,赵昊还让各家弟子刷声望,么连范进都要作文会?们掌造车是不可行文会,给这帮让他非常重要,闭门潮流。这一点,轮番来玉峰书院举握文坛最前沿的延请江南名士的,不然怎能入得了考官法眼

所以赵生们感受到他浓浓的爱学,就可以让学老师无需亲自教满。,谁也不会生出丝毫不

了,才看不下是一点科举的东去出手特训了西都不教给他们几个直到他们会试考砸老人家,也而且华师兄还告诉他师兄弟。,大翻盘,包揽一个月。结果怎么样了殿试前五名!他们们,当初师父

举业上的指导啊……老师在一帮师弟们不值得他老人家出手。,原来是老师学问太高这让试,都没资格接受明悟,殿试之前根本禁生出换言之,他们不过会

连捷,得到辈子都没法登所有人都暗下堂入室,老师的亲自指,一定要两榜叫一声‘决心师父’了……导!不然一

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