，笑着问道：“冼市长勤快？闻点上香烟，听说郑映泰最说起郑超”扬倒是听到过不少传机，帮冼闻。※％他拿起打火近在市里跑得很映泰，包飞
工业集团取消一舶所有管理人员都要竞聘上岗到现在位置郑映泰他们，都是辛辛苦苦爬切行政级别，当然，你一句海州船？”冼超闻摇了摇头说道。“那上的，你让他们放弃，他们怎么会情愿
和以前的情况容纳他们。已经截然不同，如果有“政企分开政资分还是国家控股，但是去的身份”人工业集团也确实包飞扬说道：行股开是大势，企业实还要怀念，那么新海州船舶份制改造以后，虽然没有空间过、
天了。”冼超工业集团这边确现在下面肯定“我知道，你说的都已没有什么进展？”狠，要不是你一部接受，待遇不变，实你这刀子确实够句普通工人全道理，不过要充实闻经闹翻有一些人，你这边有说道：“不过海州船舶
来给你，起公文包，站介绍几个人。”包飞扬我起来对冼超闻说道：“走拿
和冼超闻走进来，其看到包飞扬室，开发子连忙站起来：中一个中年男里面闲谈，区会议几个中青年男女正坐在“包主任，您来啦！”
位长冼市长，专包飞扬摆了摆手的常务副市，示意大家都坐：“各门都是我们从沪城请过来来看看大家。”就是我们海州市气什绍一下，这位的人才，就不用和我客么了。我来给大家介
的专，这位就是曾经在江海介绍道。就是我们从沪城请过来工作过的船舶家扬给冼超闻徐海澜。”包飞设计师“冼市长，这几位造船厂
过一直被见到冼包飞扬指派着到处决定。他在临济开发区已经工超闻。海澜很快就做出了离开上次在沪城认识以后，徐奔波，这还是他间，不港经江海造船厂的作一段时第一次
任过来的，今天第一次到海其他环节。其中包括曾经担制造和他一样的海澜刚从沪城挖过除了徐海澜，，也包括船舶州市来的，无疑就是船厂舾装车间主任的彭友良。的专业人员。其中来海州造头最大其他几个人都是徐船舶设计工程师
设备以及船舶的上个非常重舾装是船舶下行划分，也就是的环节，要舾装，由此可见舾装的重要性。、管系、电气按照船说除了船体和动力部建筑等工作。舾装是船舶制造中的一，其他部分都属于通常造船界将一艘船体、动力和舾装进水以后，按装船机
以后才能舾装的传安全性先制造统，不仅提高了生产效了提高效率，周期。往往采用分段舾个造船周期。的顺序进行进行舾装，也就是造的过程中，将体完成以后再提高了舾装，并且缩短边造船体边舾率，而且去那压缩造船，种船体下水装，改变了过装。就是在船体分段建传统的造船是按照进行舾装的质量和而现代造船为船体、船了整相对应分段
重要。渗入每个一来，舾装也开始不过造船环节。变得越来越如此
彭友良在江海中不是水平最好。也不是海造船厂有好几个江有成长潜力的，但是最响的，因为他主最有性格。舾装车间最年轻最并非最有资历，更造船厂的名头却是任，彭友良在其
直接问道：“冼市海造船厂的舾厂高薪招人，我这个江说你们船冼超闻好不客气地长。听装车间开多少工资？”，彭友良盯着主任你们能够给我见了面，打过招呼
下，彭友良会直接找，你的薪酬问题，彭主任。这个你就，他微微愣了找错人了，包主任他同后笑找他谈。”要钱舶工业集团的总经理在这种场合冼超闻大概没时兼着海州船着指了指包飞扬：“应该一下，然料到自己
不也是第一次和包飞扬见面,他转过头开什么玩笑，他就是一个办公室主么小，大任嘛，而且这去，丝厂彭友良对包飞扬皱起眉头：“的总经理？你们这个学才毕业吧，就能当船毫没有掩饰地规模？”船厂到底有多大的
话，他就会彭友良盯当场发飙。飞扬看了两眼，又他一个合理解释的看徐海澜，似乎徐海澜不给着包了转过头去看
，根本就不吃彭友主任很有水平，海感吗？”徐海澜也是个的一个人产，在国内没把包飞扬的身主任。的交代，为了“不也说白性很强个亿的良这一套。他前面也干什么，包也算不小了，你有意州船舶工业集团的规模人只是一个办公室为包飞扬这个年轻资老彭，你盯着我友良误会，以份介绍明白，弄得彭手创业更有成就虽然不大，但也有十几得过包飞扬突出冼超闻，
没看出来，那你说薪着包飞良有些出人意地没有和徐海澜争吵料说看，你们准备扬问道：“大老徐说你有水平，我，他转过头盯彭友的水？”船，给我们开多高的造多
少位的薪酬就水平，我们海州船司创现在还不能说个目光：“工资多会跟合资船厂那么各就是我们会比照合资标准，那造的价值，具体的我边有一个船厂的标准薪酬标数，但是我这舶工业集团的效准合资船厂的同一益和效率可以达到确定准，如果位包飞扬看着彭友给公等级……”一个，要看各良，并没有回避对方的
飞扬这样说，大家顿个人，但是听到包”虽然总共只有七八“哗……时都大吃一惊，惊呼起来。
舾装主任，可能开出几十万，你华远川崎合资船厂一个国有控股的企业，他根本不们也这么高的工资。良瞪着包飞扬，并没国有企业在当下的能开出这么高的工资有意动的意思，因为的是真的？据船舶工业集团是“你说我所知薪有好相信包飞扬的话，海州的年？”唯独彭友薪酬水平是最低，也不
对薪酬进行加效益和效率要达到合资大家也不要忘了的前，那就是海效益率的比较，“这一点。那就只能参照我刚刚说当然。”果包飞扬点了点头，然报酬也可以超达到出，如疑地说道：和效造船厂的水平，你同等水平，如果超出速递减。”我们可以写入聘用合同。不过，们的报酬也才可以达不到不容置提“当州船舶工业集团的
速递减？那是什么意思？”彭友良问道。“加
那就只能合九十，那钱内大型合资造船公果只完成到百分之八十酬基数；如司的薪酬就行，如果只达就只能按照资能家发到合资国内大型司薪酬标准的百分之八团的综合效益达到造船公司效益的百分之如果只就是说如果你们合资造船公能够让海州船舶工业集十一确定你们的薪，那分之有百分之四十九……”标准给大包飞扬道：“加速递减有百分之七十，水平造船公司的只能按照百；，集团就参照国六十四的标准来执
”另一远开口问道。得太快了，连一半都没有了？的工程师个名叫刘瑞“这个是不是下降
华远在江海造船能够拿对方的包飞扬笑了笑：“请问刘工川崎合资船厂同厂能够拿多少工资？与？”现在多少比例级别的工程师相比，你
要过来看一看，如果以我们才会想不是不能比。所：“这个，我们肯定不会过不由尴尬地笑了笑刘瑞远来的。”多的话这边工资跟我们原先差
拿多少钱，取决于你们们这个保证。，那明你们值半，也肯定着冼市长的面。我很多。百资，如果超百分之一百二十一的工就只有通过当然，你们能够”，那就是百分之一以给你们开包飞扬点了点头：“比你们现在高公只有个递增关系，如果你们要想过合资船厂薪资标准的一一四十四，今天当虽然合资了递减。实这么多。我刚刚只国内大型就可以给你业绩来证际上还有司的百分之十，我就可说得到更高的薪酬的价值，我相信，能够过百分之二十让公司的综合效益超
，“好，小包主任，你这个条款写”彭友良第一个拍着胸脯大声说道。到合同里面，我彭嘛。我干了。只要你们将们这里干。劲，不就是韩国棒子去辞职，到你友良马上就回这样的方案有意思这样才带
，那各位就只资企业的不能够参照合，我话还没有说过要递增，达不到就要如果完，刚刚我们说了超，你先不要急标准各位在江能拿百分之三十六集团再加一倍的补贴递减，如果之六十也达不到包飞扬伸手做业百分之六十的们国企的标准来，什么水平，另外船舶，那么很抱，还是得按照我的工资，但了一个稍安工资只能达到合连百分标准拿”给你们。海造船厂是什么水平，在这里就是勿躁资企歉，各位就都的动作：“彭工
时间也活不下的水平也达不还想要留“三年的到，那么很抱歉，，那么机会，对果连合资企业一半公司还在这里，，我想各位也不果再这三年内，船舶集出去寻找新的不对？”。因为就算不解除合船舶集团就如色，如会船舶集团可以给各位团还没有起能够勉强维持也会想要会跟各位解除合同同的话，集团恐怕去了，就算
，就算换个地没有脸要那要船舶集团给我们充们来这良摇了摇头说道：“只挣钱。要为企业创造相样，想要挣的价值，要是主权，如果我们干不好个钱。”分的自就像你说的那也干不好。不过你应彭友这钱，就必须是为了混日子，而我们做不到，我们也方，恐怕是为了里不个条件我答应了，我
出来，我们愿意出来看在沪城会更好们留在会竭尽全力，将公司也都点了点头。徐海澜市长、包主如果要混日要做出一番事业说道：“冼，的效益做上去。”试，就是想厂、留江，所以我们肯定试一子，我说的话也是我们想说的任，老彭刚刚徐海澜和其他一看、人相互看了看，海造船
个造船一些能力，但是还不敢过，我那也要船舶集团能们几个人虽然有决心，也自诩有以没有这很多方面的因素道：“一我们有这个信心，船厂脱胎换骨。就算环境，们谁也不敢保证能够做出借我们这几个人“不自负好的工作澜说，我成绩。”为凭就能让一个任和个要求。”徐海为保证的话，我想到就支持，有一个良也有一不能够做好，取决于个作企业能够给我们足够的信
什么特长因为他们的人有多一个权的问题过去的，甚至，责和利的问题，刚刚不一样，我认为最造船公司为什么包境施展空间，那我们再有想法有造船公司的人员很多都强。事实上合资有办法。”很多原有造船厂挖是从我们国重要的一条就是责权利要对等以后，立马就发生了脱“是啊，合资总已经讲过了，那还有胎换骨的变化，成能力，那也没为什么？就是因为就是为了骨们国有造船效益比我合资造船公司的环的人到了合资造船本并不起眼，技刘瑞远说道。术方面也不见有公司干。。如果没有厂好？并不是
。”虽然不是合资管理上。道企业，但是我们已经完成股份，说：制个也是我要我们股权，所以在题，海州船舶工业集讲的一包飞扬点了点头团制度个问改造，没有一家股东掌“这也会实现现代企业管理握绝对多数的
方面我们的原也是在明确现充分的放内部的情况下，实则放都会将这一原二厂关键就是严格考核、能在首位。管理。这考核和监督标准权。其中的厂，从筹建开始，我们是船舶集团新建的则”上能下，造船“当然，最重要的是
生产能力。很快就能够让新厂的这二厂的技术骨干。校的新人。应该挑选出来的一线工基层管理人员，搭配人，再补充一些技。也拥有生产一，徐海澜找过来人都具有扎实的们将成为海州船舶工经验，他几个一些工程技术人员和从原来几家修造船厂业集团造船术线的工作和管理，再充实在包飞扬看来功底有形成技了这些骨干
希望徐海澜、彭友良都然，所谓的海州船舶工团第二造船一业集厂现在还是都有这方面地，厂区建成也要筹备一片段时间，这段时间也足荒工作，包飞扬当以让公司参与进来，他们做好相关的的经验。
手上还是有所欠缺多，时管委会主任，手全扑在新厂的建设上的从业经验，二一来他没有造，尤其是缺间和精力有限，不可能完道的时船不过人头来他作为临港开发区面，尤其是在少一个带头人，包飞临港经济开发区即候。扬本人在能上的事情很行业将进入快速发展通力上没有问题，但是
经理陈文斌来海州考察说，起这件事，不由笑着对他你敢不敢用了。到这个，我倒是有个人推荐，就要看一”江北省船舶工业“包主任，说道。听到包飞扬说总公司总
“陈包飞扬马上道：总你说说看，只要我有什么不敢用的？”他有能力，又愿意来，
“他是不，，但是他的能力。”以胜任海州了笑道：“大江船舶，我不敢说现计院资料档案处管材料设计院的张仪铭，剑桥设和经验票。”陈文斌笑都足，但是他的学术、能力是大曾经参与了沪城外江船舶船厂的建设，现在大学船舶工程博士我可以给你打包侨在的工作要求是愿意来
，了点头：“能够让陈个张仪铭既然这么厉害，怎么就到情？”包飞扬点的人物，在能力上肯定总你认可其中是不是有什么隐档案处管材料去了？这只是这没有问题
，江北省船舶工业总公以后能够走在造船工业方面羡慕你此，你们才可以集团的海州出海依然有陈文斌微然参与了合资到哪一步。”们的，虽然组建，但是说海比较差，但也正因为如微叹了口气说道：“飞扬啊，说起来我挺项目以及海州船舶工业知破现在的框架，从很州以前省船总想要打多阻碍，就连我也不道司虽自由挥洒
以后，就被设计院闲张仪铭回去门，升起的新星，不过那架。就是在外话题扯回来说道：行业的主管部冉出的专家组，的船厂都没有办法。”摇了摇头继续把置，院里扣公司就是造船他也着他的档时候的华夏船舶总离开设桥船厂的建设期计院，去合资或者私人案文句题外话，件，他就是想要间，他得罪了“张仪铭在船舶工业这个框华夏船舶总公司派陈文斌感慨着说了几界曾经是一颗冉跳不出
说夏船啊——我听说当时公司的一位技术权威低声音说道：“包放出话了，不要往外传主任，这事你华飞到这里，陈文斌看着包知道就行扬，压年的资料！”来，他想让张仪铭看十年的资料，张仪铭就得看十舶总
(本章完)