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第11章 现实的残酷

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做了多少事,为公司你好歹跟在谢总身边几年取到多少业绩,期间你替谢总?”

有几个人是不知我替你感到不值!”被调离了岗位,“全公司上下道的?可你现

脸感叹女职员一的说着,语气中充满了意难平。

得若无其事的样她的意难平,顾梨舟倒子。面对是显

谢今寒所做的一切很不觉着,之前为就算是她心值得,但做都做了。中也

事到如今,她也,让生只能当做什么都活继续。没有发生过

“谢谢。”

浅浅一笑梨舟只得冲面对女职员的感叹,

她就将入职设计部的很快的,手续办理好

计部上班。今天算是她第一天,正式的在设

,接么要求,就只她没有什手这份新工作内容。可以胜任,尽快的熟悉希望她

的成员,是有些耳濡目染,知的时候,多少即便是没有在设计部待一天到晚需要做什么事道设计部过,她在当秘书

管,她所要负责设计也是跟设公司涉及到的业务比较的。的工作内容,自然少还是有些不太一样计部其他成员,多

愿你真的能够胜任这运。”份工作,祝你好“但

设计部报道,工作。了,顾梨舟急着去女职员看出来

便拉着顾梨舟唠嗑了。她也就不好,也不方

,她跟顾梨舟一般般吧。也就的关系,说起来

什么矛盾。没有多好,但也不至于

“我会尽我所能有,谢你福,我先过去了。”适应,胜任设计员的工的祝作,还

而三的,向顾梨舟表示出她的善意。女职员一而再再

然而然的,而远之了。顾梨舟认为,她就没有必要再对女职员避

都是同一家公司的员工,平日见的,能跟她也是乐见其成的。关系维持好,顾梨舟们私底下将同事里抬头不见低头

离去的背影望着顾梨舟,女职员无奈的摇摇头

果她没想象中的那么容易走部成员的路,怕是没有有猜错的话,顾梨舟接下来的这条成为设计

狠狠踩在脚下的。恨不得将顾梨舟就她所知道的,就有那不说么一个人,是

舟的。,就能被人踩的机会来处处刁难顾梨,相信那会在工作上定然是现如今,顾梨舟轻而个人,易举的

着调离岗位表走进设计部内,当顾梨舟拿去的时候。

顾梨,他多少也得给顾梨舟一点面子。舟是谢总秘书的身份以前,里面的设计管理人员对不理的,她爱搭要是换做

成为他手底下的一名员工。样了,顾梨舟即将可现如今不一

他可就不再需要,对理由了。顾梨舟有任何特殊对待

计部的各个角落介绍,起身带顾梨舟在熟悉一下新的该怎么样就怎么样,他工作环境的。是不可能会主动

主管,顾秘“吴她是新转来咱书…顾梨舟来了,们部门的。”…不对,

计部门主几分真心的女脚踩着一个看起来很善管身旁,提醒着他,顾梨人还算是有高跟鞋,走到设舟的到来。职员,解人意,对

管这到谢总身边任职。样怠慢,就不怕有一天设计部,顾梨舟重好歹顾梨舟曾经是谢总新回身边的秘书,

设计部展开报复吗?会对

的,可那又怎么样?”我知道她是刚刚转过来

天都是,哪有那么多时间去“我可是很忙接待她?主管,每

设计部舟的不重视,不主管瞬间就沉着一张脸意。外充满着对顾梨,话里话

毫没有任何用处。到来,感到举足轻重对顾梨舟的,丝甚至是

了,惹得上司不高兴了看主管女职,自己多管闲事过员一听,的脸色,她就知道

,但为了新她是挺照顾新人的来了。事她就做不人,把自个的饭碗弄丢了,这种

“吴主管无需浪间接待费时,给我一些时间适应,你只需要一下工作内容。让她带带

意的。”及态度,会让吴主管你感到满“我保证,我的工作能力以

工作内有真正的做过,但顾梨快适应设计部的工作,虽说对于舟有着绝对的信心,容的。她是可以做到尽

看不出来,这就是妥妥至于吴主管的态度利眼,现实的残酷。她不是

但凡她现在还是秘书的特意来接待她。手头上的工作,再忙,也必然是会放下身份,吴主管即便是

世风日,人心不古,世态炎凉。

处境,那是再合适不过了。来形容顾梨舟的刻,这几个词此时此

“这话可是你自己计部的新人。新转过来设可别说我欺负你是的,回头

老好人,那我就把她交给你了既然你“肖玫,,你来带她几天。这么喜欢做好事,当

咱们部分做出业绩来,脸不认人了。适应工作,没办法为就不能怪我翻办法那么“要是过几天,她还

设计部主管大手玫的女职员去带。一挥,直接将顾梨舟丢给了叫肖

决定,顾梨舟心中苦涩。,即兴的泛起了一丝面对这么草率,随意

想不的时候。,被各种刁难,不重视,临职场新人报道到有一天,她也会面不信任

份人情的。,多少也要给她三分面子,她是秘书的时候管理人员对她不是毕恭毕敬,在公司,哪个部门的回想起来,那时

“可是吴主管……”

无语了。肖玫皱眉,她是真

也不是么难事,她带新人倒大堆事要忙。,只过目前,有一怎么会有她手头上可是还这么不负责的部门主管

,也是顾不上别人时候,就有一个毛病,就是忙顾不上其他事的。起来这人

其是不能二用,尤毕竟一心她们做设计这一行的。

一旦灵感被突完美的作品来的。是很难再找到灵感然打断了,设计出更,那可

完成。的工作没能来公司所就代表着她需要的作品,那么她要是设计不出

作完成不了,她的很有可金不说,她反而的生产进度,从业绩就不达标,没有了奖而被扣除工资。能,因为耽误了公司

?还能不能干了?”“哪来那么多可是

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