还请师傅多多指正说免费看。”多有不足，小。亲，百度搜索眼躬：“学生做得&快，大量白蒙对辛正奇客气的一鞠
到白蒙的话备的舞台，，詹开畅歪了，自己花费心血听最后光芒倒全让白蒙抢去了。鼻子都气给霍青准
青在边上一脸的样子。看到霍给抢了像完全不担心工作让人这个实心眼的侄儿，好詹开畅子，佩服的样就气不打一处来，自己
我的同行了。”小段手底下人的厉雏菊似的，拍着他肩膀道，“要不是知道着白不出什么毛病了。”辛正蒙，一张老脸跟握的很好了“火候掌害，我都以为你是笑容满面的看，我都挑奇摇头，
”。有人喊他“小段畏惧的人提起这位老板小段？莫非是这语气，还段青龙？，无不是尊敬或是无数暖霜阁大老板这一个多月里，他听过是第一次听道
看来敢喊段青龙叫做么简单，只是一个。恐怕不像自己想象的这小段厨师长，否则怎么眼前这位老人家，身分
厨师，“辛老同行，做一个合格的成为你的，只是轻轻笑道：。”学生有信心很快不过他却不敢问太多
师！”辛色，“你作为亮了，所以我我消失三个月做的猜动作太漂！”行，就是一件个同行可不是指厨出顽皮的神才怀疑你是我另一方面的同事，孩子，不妨猜看“不对不对，这一个学徒，老眼中露
动作太漂亮……消失，做为学徒…猜一下？…白蒙自认聪明，大脑各种念头如电转动，把刚刚听到三个月？的信息连了起来
没有联系的东西连在一恐，难道这家伙亮，闪过一丝惶得意笑着的脸有找到这其中有什么看出我是卧底了？然雪关系，他盯着辛正奇根本庞，心底忽起，白蒙没
不过眼前还是要是一丝颜色也没有心里微作出沉惊，面上却来的，微微带出思状。演下去的。
了一探道了……玩。“嘿，您老去做学徒，对不对？”白蒙试把无间客偷师
律。甩，很有节”辛正聪明的孩子！“真是长的辫子随奇哈哈大笑，长头动作一甩着老
不住有些紧张，就连辛心之意，可是白只正奇讲他这三个月些心不在的经历追究白蒙，辛正奇刚刚蒙却是上了心，忍真的是他的“同行”焉。是一次无，都听得有似乎没有
，饭店大厨是天下无双，这厨动了偷师之念菜叫做“月影留的宗百味，他有位辛正奇尝过之后做“最正宗”的饭店独门名由家叫神之名新原来渡城大肆称赞，不开了一。有一道香”，
低的菜但这也特，其他酒辛正奇偷偷去吃了试制了足有上百次，研究，都没月影留香”却是来菜的普遍方法。经是厨师们学习新不下十次，回限于技术含量相对较，已味的独门绝技，品，仅或是直接去他家试这菜的门道。又蕴含有宗百配方独店售卖得火爆的有摸到宗百味像这道“菜菜品买来
小工！实在放不下这道菜，痴如魔，他百般思量，子，这个地步，已经如十岁的样厨艺到了辛正奇部师，把自己给自己店里应聘学徒画成四竟然一狠心，从娱乐借了个化妆去那家
己出色的基本功和任劳。的核心。辛味做打荷，内根本无法接触到菜品终于有机会给宗百正奇兢兢业业干了三都要干的，并且短时间任怨的精神，徒小工是什么脏活累活得厨师长的要知道学近距离看这道是个月，先取如何做出来的信任，再凭自
没写辞职信多了。菜品的配方他现在不能说百分百掌握了影留香”摆在案子上。走之前他也了道“月，趁没人时偷偷做和做法，基本上也差不
回到了暖霜阁，正好赶自己，看到了白蒙这位偷师了同行，来，简直以为自己也遇到成功的厨师长悄然开畅教徒的动作之后这里暖霜阁偷师了。上詹
位，是顿首道：“辛老您真是，受这要是我到您这身份地佩服，份罪的。”不肯去重新从个小工做起！听罢，他对辛正奇这种万狠人精神非常一
行爱一行，老就好个奇珍美味了。”头活了这辛正奇闻言笑：“干一把岁数，也
顿了一下，辛正奇又拍这份苦！”什么的，你着肩膀道：“你小伙子也不错，要得起说狠，看你手上指节，也没少练刀法也是一个人狠人，吃
言罢辛正奇飘然而去。
他到底是看出来什呢？里，心里不停琢磨，只留下白蒙愣在那么来了，还是没有
就把自己给整得啊，几句话，不知道真假了！这老家伙厉害
去，要知“大家努力干活，别让这些小学徒比下！”举的提干可是唯才是道我们暖霜阁
位上。不再看这边的热闹，吴菲话说完，众人纷纷的回以了自己的工作岗不敢耽误，
只怕到时候自己这饭后能今年的新人这么前抢了才是的。什么地步，要让别碗，莫成长到，谁知道他最人
不更足了的干劲都自觉的，整个厨房众人。
是鲶鱼效应，起鱼，尤其是在却有一条渔船总能让大分沙丁鱼还是这就挪威人喜欢吃沙丁船长严格保守着，沙丁鱼也就不会死放进了一条了鲶鱼揭开。原来是船长在渔港。可是中途因窒息而死亡。但样沙丁鱼缺活鱼高许多。所以鱼为主要食物的鲶鱼。鲶鱼进入跳地回到了装满沙躲避，加速游动。这，便活着回到突，四处丁鱼的鱼回到渔港。槽里鱼的价格要死氧的问题就迎刃而解了一条条沙丁鱼欢蹦乱活鱼。市场上去世，谜虽然经过种种努力，绝源自挪威的渔民。比底才部分沙丁鱼活着秘密。直到船长大部百计地想办法让沙丁鱼十分紧张，左冲右名的“鲶鱼效应”。鱼槽后，由于环境陌生渔港。这就是著以渔民总是千方四处游动。沙丁鱼见了。这样一来，
此来获得最大利益。在激励手段，促使沙丁鱼潭死水的状，以此来改变企业相对不断游动，以保证沙丁况用鲶鱼来作为引入鲶鱼型人才来说，在于激。励手段的应用。同样需要鱼活着，以企业管理中，管理者要一实现管理的目标，鲶鱼效应对于“渔夫”渔夫采
。”来说，在动机。一开始就有如此的良实现根本的对于鲶鱼型人才鲶鱼效应对于“好鱼型，而并非是空间的需要出现的鲶鱼型人才是企业管终是最于自我实现。鲶鱼来说，自我理必需的。鲶始人才是出于获得生存
的问题。的忧患意识太少，一鲶鱼效但现实的生存是探讨鲶鱼效应时出路。以上方面都患意识。沙丁应对于“沙丁极寻鱼”来说味地追求稳定；果不想窒息而亡找新的的安宁。“沙丁鱼”如必须考虑状况是不允许沙丁鱼鱼型员工，在于缺乏忧，就应该也必须活跃起来，积有片刻
白蒙就是吴菲投下的这条鲶鱼一声姜还是刻运用在了生活中每个月的不少痛苦思量出菲举的用意，忍不住暗道了了员工的工作动力。，轻而易的，最后却还是被利用对于暖霜阁后厨众人，蒙微一思量，就已经老的辣，自己帮她煎把管理学时就激发。白了，这女人，了吴药熬汤减少她
不过人就是这样，要激发潜能。在压力下才能
牧民们了。可是羊的繁殖能力大，若许多人都知去了天敌，羊的生存和民的羊的质量大下降，羊的数量锐减如从草原狼的例野狼，狼回到草原，羊毛的质量也大不于是，牧民经常吞噬牧的数量大增，。前。牧民这才明没，的数量又开始减少，预期的设想实现道尽杀绝。狼没有了，羊政府和军队将羊毛。牧民于是求群赶狼且体弱多病，羊白，繁殖基因也退化了干年以后，却发现也提高了。失又请求政府再引进助子。某牧场上狼群出非常高兴，认为
、语讲的都是入世生于忧患、死于安乐”，对中的道理。中国加国企业的成进外国“鲶鱼玉汝于成，这些词贸组织，引艰难困苦死地而后生，大，未必是坏事。急中生智、置之长壮
猪圈岂生千里马，花盆难养万年松。
的厨房，吴菲忽然看到看白蒙眼中对自己的佩服，凑近问道：“小子着眼前又恢复热火朝天看我做什么？”，这么
看你两眼还不行了？”“你把我当了鲶鱼，我
这里日后可有成为白蒙抱怨一句地的趋势，不得不说众矢之明显，但是显然自己在己的。，虽然没有那么这是吴菲带给自
“道鲶鱼效应？”你个小子还知
听到白蒙说蒙才是一个高中生，也出这话，不由得微微吃惊，白懂这些管理学上的东西。
忙笑道：“不是什么高深的嘛。”白蒙连异，嘿，看书杂了瞥见吴菲眼中的讶点，这也
己可不能再引起吴菲语气，也不知道他到底是么，自带出了一己这又暴露出话里话外已经种奇怪的续。)他心里奇知道的太多了！那辛正不是在暗示什的怀疑了。(未完待微微警惕的，自