第1为师忙179章四月

县令和守澳官的一个小时。换约仪式结束，便在香山赵立本在小楼上，只待了不到葡萄牙司令官邸的回府了。陪伴下打道

知澳门有这么个好地，见林弘仲方。门的威尼斯人不知出来一问夜天赌场识下穿着兔子服的性感荷官，谁，对方居然完全其实他本打算去澳不

有性感荷官，日么威尼斯人，什么骗了，根本就没有什！老意识到，自己被赵爷子这才不夜天赌场，也没昊那臭小子给

受这份累开了濠镜澳这鬼气呼呼的离…的天花乱坠，他也不会了。老爷子便要不是臭小子吹地方…巴巴从江南跑到岭南来

上，看着明朝人的队伍多明戈立在三楼的阳台离开，狠狠吸了口手中脸上神情很是不善。的雪茄，

六甲总督，失败。实在咽不印度副王和马这口气他下去，可是不能让知道自己在日本的

然澳门地位无比重要，牙人在澳门不是合法留辖，没有单独目前因为葡萄居，故而虽的开设军区。却依然归马六甲总督管

国王陛下不过派他来远东之前，，任命他为第一请任澳门总督。会奏到澳门租借权，第的副王曾许诺，只要一时间就印度从明朝人手中拿

澳门单独设立一个区加起来，获利也丸之地的一半。而且差便更好的东南亚地还在不因为马六甲总督统军区，以在远东深耕。所以国王陛下和副辖王殿赶不上澳门这一弹距断拉的广大大……下都认为，有必要在

愿意，失去对不自己造枪铸炮，招的支持，让他不得澳门这个东方明珠以一直故意不给他足够马六甲总督当然不募南洋土人补充兵力。的控制权。所

和东方此澳门，他无论如美人号两艘大帆船想要第三但大帆船是何也造不出来的，因都纯属做梦了……只有果阿总督号艘

二的两条船都弄丢这要是让马六甲总印度副王手一个也保不住他。督知道，他把澳门唯举报送到里斯本，那时香槟庆祝，然后反了，还不得开

朝人平托上校，塞到炮膛里厮怎么能把两艘大帆船都俘虏到这儿，他发射出去。这了去？到这种程度？让明恨不得把那该死的想蠢

烦了要回来，当做什人们怨声载道好了。先捏着等的不耐。所以当务之急，只有没发生最断绝了一段时间了，商鼻子把两条船。那些船员的家属也而且贸易已经么都

去吧，咽下了这口气到机会，报这一箭仇的……”多先把这一关过。“唉，明戈仰头喝光了杯中的之回头总能找雪莉酒，郁郁

𞲮

人换约完成的已经是四月份了。与葡萄牙消息，传到昆山时

校间转悠。天待在北城，在几所学从子基本天浦东回来后，赵公

道。他和各公司的管理层上课，亲自传江南技院’的江，去给集团要到简称‘授科学管理之每天上午，南职业技术学院

昊之所以如此重视管理革命。效率和它本身还是生产方式、劳动非制造出蒸汽机、替手工生产那用机械代管理，是因为他深么简单。赵制造标准的知，工业革命绝

复杂的瓦特机。的纽科门蒸汽机人为精密命，工场的工不可能将粗陋，生产出高，一步步改进没有管理革标准的零部件，也就技术们很难不断改进

得，并立提高江南集团的力的编写教材业革命的可以通过学公子费心尽管理革命可以说，生产是，它重要的习直接获生产即见效，可以立效率。绝对值得赵，并亲自授课。是工重要前提。而且最竿见影的

糕’做大，即革命’。意识到，只要他们人两方他希望给管理层和工精神效率，把‘蛋面，都能来一次‘比例，也能同时有利于于提高生产让双方都使不改变分配的共同致力双方。

为提高效率而努力。立为合作，变对点，劳资能双方才共同只有认识到这一

生产月的短训。这理层分两批轮训，间想让他们入但各公司能进行为其两采么短时任务都很重，哪怕将管取魔鬼教学了！最多也只个门，赵公子只能

个教学周期。他以十天为一

原理’，’如第一比他会通过九现‘工时定额化学习‘工作定额准代替主观管理。，也就是用客观的标个上午的教学，教他们个周期，如何实

就通过延长劳动时间嫌‘懒种们’干个能干多成一对工人的剥削。主观因素太强在活少，拿工钱少活，但个突出，管理的矛盾，就是东家不代，对，来加重到底总这知道工人一天年。由此造多，于是者的工人生产的评价中

，拿双输。而工人，也不确切知道自己一天家加重剥削时，他们就用消极怠工来对抗，这样的结果就是到底能干多少活，工资少。当东己干活多却总认为自

差别计件制工资。工作量’？那这问题该如何解决呢赵昊告诉他们要设然后根据定额完人的贡献大小与使工立一个专门的部门，来研究找工资高低紧密挂钩，。出有科学依据的成情况，实行‘合理日

然后每天下午，赵公子会给出一个课题，让管何制定合理日工作量组探讨，比如‘如理人员们进行分’？

抒己让他们在小组内各火花，开拓思路。见，通过讨论碰撞

名。个组的课题发言，然后根据每待到晚饭后，他会让表现打分排各组代表轮流就

题，也有论述卷子考试，个人的等会出期的第十性的主观题，考察每到这个教学周知识掌握程度。有纯知识性的客观他还天，

定下来’，教他们如何制定科对标化，并作业学的工艺规程，使休息一晚后，第二天工准式固学周期，‘标准化环境化，且用文件形具、机器、材料标准原理马上又进入下一个教。

工人接着是‘挑选头等们。了传授给管理人员’、‘劳资合作，等等等等…的方方面面，掰开揉碎’、‘建立专门计划…将科学管理’、‘职能工长制’层

团和各公司的高有所体悟了，只是形不系，不知道对不其实之前赵公子江南集团的架构和官们已经隐隐集导，无不体现着科学管理的领对对。成体思想。两年来，

系统教授他们了，都有茅塞顿开之感，番这些学来的新姿势觉得受益匪浅，恨不得回去就好好实践一这次赵公子终于。所有人

不过可没那么容易毕业。待到两个月学习结束文，就如何在述。自己负责的公司或，所有人还要写论行科学管理改革展开论部门，进

只级，跟着第他们回去对课题分学习。、考试，不然都合格的，才能领到毕业证，准许能留分、论文分只有自己的公司动刀子二波的继续

，只能让贤了…要是还不…行，那就对不起了

淘汰掉不合马，发现优秀中高层干部进行一次他好学习。赵昊如此严格，一是为且理念契合的优秀人才筛选。合拍的庸才和害群之们的重视了引起。格、不二也是对集团和公司，让他们好

合适的岗位保证啊。等工人，他也要从自己的‘是保证集团长盛不衰的头适的人安排到正如他教导管理层要下头等上去，这才管理层中挑选工人’，把合大力气挑选

𞲮𞲮

峰书院露几面。不时去玉时间，时此外，赵公子还要抽

收获下能给书院的学生们上上平时他还他们的崇拜。说来惭愧，科学课，露两手

两百五十名学生，都公子就真的心年是大比之年，学生举但今插不上嘴了。他要是不业了，赵们要专弄得不举了……懂装懂的胡搞，非把这

翰林编修潘仲骖，文坛盟主王世导天王李贽，得起这些从全国为他不过赵昊也对师之子、前科传胪们配备了辅前名而来的学生了，他各地慕贞……的弟弟王世懋，华太华叔阳，组成的超豪华教学四巨头。

科举世家，掌握前两者的实力自不消提的！和华家这种别处打着灯笼没处找的，单说王家独家应试心得，就是在

好吗？，这阵容放有技巧，要实力有实力经验，要技巧要经验有，要窍门有窍门本无可比拟眼大明，根

行文会，给这帮弟子刷此外，赵昊一点还让各非常重官法眼的，不然怎进都要作文会？家延请江南名门造车是文坛最前沿的潮流。这声望，让他么连范要，士，轮番来玉峰书院举不可能入得了考们掌握闭

会生出丝毫不满。所以赵老师让学生们感无需亲自教学，就可以受到他浓浓的爱，谁也不

科举几个师兄弟。直而且华的东西都不教给他们揽了殿试前五，也是一诉他们，当初师父他老人名！他们会试考砸了，才看点到一个月。结果怎么家不下去出手特训了他们师兄还告样，大翻盘，包

……这让一帮悟，原来是老师学问本不老师在举业上的指导啊太高，殿试之前根，他们不过会试，都没师弟们不禁生出明受出手。换言之资格接值得他老人家

所有人的亲老师自指导！不然一辈子都父’了……榜连捷，得到没法登堂入室，叫一声‘师都暗下决心，一定要两

(本章完)