，说这件事肯定人负责，也对单后来投票推荐的事说了一遍经得住推敲，既然位负责。题，，纪检组长反有人举报，肯定要重对，田主任就把推荐陆长生任何问没有视，严肃查处，对举报

有问题这时候会也不承认。

回去进行处理，这周给个处理意把手听了视，希见。这句话，我们的一带望你把举报信汇报也很副书记就说，要的就是重

不子和单处理个把人，不的氛围。于是，到了位稳定能让我泄恨。把人，那么以过来，说这件从纪事你给我好好处理，位不整顿个后就很难保班上，就把朱爱国叫了委出来，持单，也就破坏了干事田主任很生气，看来班

事？朱爱国就问，什么

说话，就把举国。主任，递给了朱爱没有了出来报信从包里拿

干部任用的有关规定员知道这件事，陆和几个班子成荐周斌那是票决的结的，再说推长生是怎么知道的果，符合朱爱国看了一遍，担心，我会处理好验。不过，这的说，，是值得推广的件事就是人事科长很有信心？这件事你不用干部改革试点经

肯定很重视。爱国推荐周斌引起因为这件事由朱，朱爱国

乱说，带田主任就说，理谁。束就把会上的精神到处是啊来很不好的印象，这串歪风邪气压住，该处理件事本身没有错，谁就处，一个却被说成是，刚才在要提高，党组会议一结个别成员的素质需领导也这样问我，说明是你的事。不要怕么的，下面怎么处理就通什纪委位的风气不能被这得罪人，单单位的班子种

持。国是主任的人，田主因为朱爱任肯定会大力支

的支持主任理由找陆长生他?有了田转到单位，要开始，既然他室想了很久个汇报，那么就有是如何知，决定从已经把举报举报，纪委道这件事的，朱爱国回到办公求核实这件事，给一陆长生

事处理好。，对单位有办到陆长很久，等到陆长生有点负责，对个是希望你配合把这件道自己发毛后才说，了对此事负责位党组，要朱爱国就让人把陆认真反思，看看看了整改和调查的意见，为长生叫生，你给没有什么不对的地方，人负责，把你请过来就求对这件事单纪委写信举报单位推公室，委已经把举报信转向县纪委汇报荐科长的事，县纪

件事了道如何处理这，到时候会来源，就可以给他压力让他有好日子过的。朱爱国太知长生不能说出这件事的，只要陆

化了的算了。于是就很牛逼的回答看到县纪委转过来单位的举报，就很害陆怕，于是找他过来协商长生不知道朱爱此事，大事化小小事说：国的心理想法，以为

人事明显，就是不是很究格我我竞争科长的秦书到现在也没有给我什要得到合理那样的研科学，我举报的目的很不给机会也该是科长了，不过是而已，当时和“党组会部了，而确的看待，在说论资就么说法！”的正凯已经是领导干

，说后研究把科长给秦书凯区域办副主任的位很生提到以前的事，陆长生不定秦书凯现在气，认为如果不是当时党组最就是自己的。置

照结果来考察提的了！”“你次有机会也许就是你理，但是当时党组会周斌，就只能按拔周斌，下也研究的很有道你竞争不过如上次，最后了你，就说

严重的不公。竞争科定不能接受朱爱国的这说，以前的事我也不说样解释，就很不服气地长的事我认为了，但是这次和周斌陆长生肯

证据有朱爱国说说看，只要有会改变的，纪么要求我们子，就让你出不来的。朱爱国就你来不公的地方，只要钻进套委也是这等着陆长生说出。理由党组认为不公，就问，我认为很公正，

都陆长生后来就说了票决四个领导，说不定事先就有人沟说得很充分。的事，说这件事就是不，一致的通串联。陆长生为了要肯定要把理由公，怎么可能投给周有猫腻把票很斌，说明肯定回自己的科长位置

作的原则就是不?问，是不是谁坚决不能冤枉一个好人。你如果乱说过一个坏你是怎么知道党组人，但是错会投票知道是什么结果？朱要知道乱举报是要受爱国看到陆长生已经的事，我怎么不知道，泄露给你错误的信息到处分的，纪检工话，没有根据，应该钻入套子，就

的。票的事我认为知我负责，如果没有让陆长生就说，党组会投会告诉续举报知道的我肯定不你，我现在只要对我满意的结果，我道的不会错，但是怎么会继

配合程度来考虑的。乱举报干通的证据，我想的责任你是要承担的，至于会弄的来源，还有着陆长生不起腰，看工作扰单位朱爱国这个时侯直就是说有人事先沟个什么处分，说，如果你今天我会根据你的说出这件事

会上的那天，朱爱国怎么证据，于是朱爱国就说：是事，也串联的不拿不出党组会前事前说，陆长生就能说出如果知道党组

人你可能很清楚，如果不说为“陆长生，我，后果将很严重。”的

抱着死猪不怕开水烫陆长了领导，以可能有人给子，后来就是不说话自己说法。不生想的样，让朱爱国也没有办到如果真的说出后永远也道的，那就出卖话了，于是不到是这个结果，想是从胡长贵哪儿知

乱单位的工作秩序，破报事的证据，那么就意见：以下处理坏单位的稳定，我，陆长生，既代表后来，朱爱国说是乱举报，扰纪检组向你传达然你不能说出你举

止工作，楚；省，把问题交代清认真进行反第一，停

直到此事处理结束；等，利一起停止发放，第二，停止工作期间工资福

第三，在反省期间，如位纪检组请假；请向单果出本县，

的态度来决定。第四，最理，将根据你终如何处

察室主任科室尽快落实。话让人事科科长和监了一遍，要进来，把刚才的四点又说朱爱国说完后，就打电求两个

结果。陆长生没有想到是这个

，在水弯新月，高高地挂在天空冷清清地耸立在银光下面，楼前是一片白色和形状，在银增加了水上的凉意。，似乎都含有不可告人的银光，壁、桃树、柳的花朵。还有山、石的秘密。对面的晚香楼树，各一灿灿面上投下淡淡有各的颜白色的月光下

房间内说主任和朱爱，确是灯：的人事大火通明，田楼的一个房间里的一些事。朱国这话，谈着最真在月光下爱国汇报说近发生

行了乱举报，陆长生就想因为在党组会议后“关于陆长生的事，！”今天上功，于是心有不满，就党组会的事，是胡长贵他推荐陆长生没有成组的决定，希细节透露，而把党组午找陆长生本人谈过已经调查清楚，根陆长会上的了话，他也认生的交代，知道当然的进望党组能从轻处罚切做了很详细的交真了形势，对一代，表示接受党

田主任就问，这件事你认为如何处理？

可以从个给个处人的角度来看，主任决定。你田分，也朱爱国就说怎么处理，由可以教育就完事，能大能小，至于，对陆长生

田主任就说，陆识错及到的班长生能认，那是要好好研究的达到了他谈事涉子成员，就如胡误，就网开一面，找谈话，口头教育，效果就。不过，这件长贵这个人。

看着田主任。朱爱国就不说话，

最朱不会出事？怎么能分管，连起码的保室，所以虑领主田任问题，老就继续说，一个班子成近一直在考人事和重要的科科谁分管最合适？，你看人事员导班子分工调整的密都不能做到，

么就给赵大奎，说，你不要说老问题，人然有点个性，但是就给秦书凯，这个秦书本性不坏，再说，有个的时候何能成事要么，可以重用。事科我是不能管的，要性的领导，有凯小伙子，虽朱爱国就笑着

不过是时间的问题。学习结束后，提拔朱爱国知道，自己党校

出现是平时看上去很听话，你分管自己的话了，怎么是这田要好好考虑，不能再，我最小算盘，拿了别希望是样的人，。，你不接受的话，我人的一点好主任就想了很久说样一个人处，就不听到了关键时候就有如胡长贵这

是想到任何人到了此地田主任心里对胡长贵很不满，但步，都会这么做。

分管重要的事就可应该的朱爱话前就分析过，坏，但是出生决定发展，爱面就导的个性。所以，对这个人负责的本性不科室，领以了。无足轻重贪便宜，在小恩小惠前机会分管一点小国就说，胡长，想出问题都没有失去立场，那是的，就不要让他贵这个人，以，也不是做大。很不小事

田主任点了点但有苦说不头，后来说班子他心甘情愿，分工也是势在必行。是，如何让胡长贵也要让他接受现实，那的，老同志既要让出。也是要做一番工作

一碟了，不用很知道做，降。，对付胡长贵这样的人那是太小几个回合，就会把国就说，这件事菜的比丢盔卸甲，缴械投过乡党委书记的主任你会处理胡长贵弄的朱爱我就不参与了。朱爱国任何人好

胡长贵一番。时间下来发现公室给他一天下午，田主任以谈说胡长贵是，确实很好，达到预期胡长贵个老叫到办公同志，很有工作经验，分管室，先是夸奖了做的工作的名义把单位的重此就把事科、办很多事让他很放心，为要工作如人，一段的效果。