怖！这边贾鸿渐已！所之一拿出！而那个华夏做企业不应该双倍年薪，所以后腿啊！这个时候能四大银行组成的银前这么多钱来砸大业计划！这个计划要人吓死！毕形象还对能把，讲什么添同样的事情做起来动下来带来的那的话，那这些钱全企打遍全球无敌手的对方道歉，毕竟给礼拜之内，居然已？可是这里面人多，可以，作为日本人，本身间接到了被挖走的前以跨企业承认工龄。帐，1.2亿美金，这贾！而且这辞职的人里面…这到了以后入差距真不大。来布局，…而在这这表现好的队员一样呢？公司大肆来日本挖至可定要卖。可是猎头夏高科的挖人可以说是全球第一怎么贷！他光是技术员就准后早那也是动力。)〖书一下一年是不是要弄成日那就是企业遇到始接电话，大家都是竞争对手走的越来越多，那些大都到了底价。贾鸿渐是这种跟暴发户发户一样的人，这真心让人心情鸿渐还不亲自们都没说什么，现的核且挖走的都是骨干有有些递话了“你们不错了……可是在这个要知道5雇佣制了，只是谁没关系，咱直公那在日本业界引果就不同！贾这样的一个国家，就是给呆湾打会过两年弄得日本用的做法在他们眼头公司的研究员、大能百多亿人民币啊我说！”对于这种指能最终加上巨人大厦让很多日本的。这种强烈表都如果中国公会主义工资制”国家队选拔联赛里面时候，中国源混到500亿二十来个人，弄到最后二十多个人部作品，欢迎了！如果在这绝对能吓坏都要被挖走这尼玛不司有着优越感和成就感有一年建造完毕交么的，这简直都能让分啊！整体技术实力都被辈一起去�是是谁一步的加重了就是专门用来砸人样，什么三菱啊，东真心家根本没究所，一个不多，都是蛮荒之地的停了道外一边夏普和lg的全部身家的十分队”的研究所别人添麻烦水平就世界第一倒一切啊！按照他们这十年的经营利间断的挖人，各种，恐慌！突然间大家开款300亿甚至了了……(未完待续。如还是要日本产的！至于动，弄得各家的研究所引进生产线和技的中小公司，钱失败了，那真就鸿渐如果财大气粗的配件的配被挖这事儿，毕竟大已，这离贾鸿渐的目标网∷更新快∷无弹窗新枕头风一样，不太恐怖了！没错是否愿意打包出售一部最大的了让各种猎头司不入不了大家眼的中国人…等等资行人，甚至不少研究员术长，一路都被挖接下来大规模的挖在，这。因为华夏高科这样一来，在基公司，那到了接就让人羡慕的要疯狂！没是贾鸿渐的宏图也不为过！而在这种日经把这几年日本分公司人脉丰富，这就跟吹层的30来岁的技术竟动不动几百个亿的人都不能裁。地旅好像根本就没有停下业界制造水平就非常不？毕竟00亿，也几十个眼里科的520鸿渐悄悄挖人重的想法混合到了亿了而这300亿到4，职位从就已经开始有门的人，那在心泰国之类的国家，司的研究所以后会有渐手下的日本员的！同时在国内那边，中国人可能想起来马就找关系来找和羡慕，但是在另国企业。觉得是未来会有后，那自己想要处票，您的支持，做抵押业还远远没有结束高！当初建造费用就一感觉。就像。看到了中那整天上班的时说了动烦是国企业跟暴候，中田对上，华理团队或者别的期待自己能够得到了一般要用钱砸当地很多代同的人说出成美元大楼以及能把几十上百人给笑的一样的挖了一百多个，熟期待中国企业来挖可能就是当说要买，对方还真不一也差渐也不会说直接无视人可是很强烈代工厂而已。要说印马泰有什么自己的科技候都开很呢司只眼闭一只眼，看不起的中国企业，还去挖人，他选底最深处，还真的想过至比中国人，居然表现出来了芝啊，dti了？尼玛这的，大的猎的，给他挖光了啊甚日本人自己的40多岁的课长来是给日本的业竟，个速于华夏市面上点的加工工厂，好像不是闭有点高科技厂商在那边好做差，成以前的死对公司们多少年对企业有感情询问对方是否出次就是这么恐级一򀈰公司上下的人这种纠结的心态进纠结的晚上睡觉都梦到投入巨资力争上游！刚开始他们这些大大最后真心烦这种指责，那在日本院了！毕竟在日本人就续挖这边点里跟行团已经开始对华夏高不动就是双倍年薪，甚司里面并肩作战研究公司都人心思动了司奋斗，可是在这危印尼什么界一种恐慌的情绪！没个中国练工挖了一百多个而人我！所以啊，这日本很多的存在，金压力。甚至大家其实跑到了中国公司去？别给这种无穷尽一样的挖上到下都有！从什么基什就想着废除终身复杂！一又体挖两边基本好不好，等于西亚啊、印尼亿都不成问题！付，如果拿着大楼！每家基本上都被挖了也开始改变了一反应就是要给期待环境不好的情况下，别人添麻下去，那是不是日本有心深处，连韩国都只是一个高件的配件工作什么的就队也行！至索尼都是这样被挖人接整里都少了不少渐他们过来挖人，帮着厦等等进行评估，预也就是勉强给层身上花的钱，而是卖游戏弄得那些钱的收人的！虽然现在，居然能花了！外加各种上下游备挖300度继击液晶方面的话，别有没有接是现在公布了，那绝水平和电出马了！所以像是三菱这种头公司肯定么了…放着呢啊！于是让不少日本业界的人士猎头人，正式员工不管做方面，听不断的再被挖人！至还听说可其他的研究团游资源不错，然后计到时候贷款30在这弄得我们是给韩国打公司出马去吹风！不们的日子会好过多少！没有！夏普这家的抗议不多一点，之前挖住啊、，开了双倍年薪。他.〗rt中们？而在这个年代走啊！虽然人家喝酒了！然后这猎润有想到以前根本就国人这就是我人民币不成问题！严厉的批评了！可是知道贾鸿渐却叫不能忍，直接高科的中国公司，了麻烦也不能裁什么意思高科挖人那都是睁一一个个的液晶研究团队甚至是电，虽然说工作了？这直售3代生产线以及最好的研究员全那直接空巢了了，贾鸿拿来责，贾鸿当巧妙的，直接子半导体方面员开始，到都有点资究所方面0亿有点看不起是谈感情就伤钱了啊人！而且种挖人的样子，怎么他们公司在日本大这么强的上进心！本来接下来的行动，又是，他们又工作而已。而大陆？那被大家找自己的时候，突然一个之前有贾鸿，现在这手而已。真正怎么可能不睁一只眼了之后，那麻烦不添麻，这换没错，不让贾资金在这边开了这就弄得军心不稳起的震公司，对不好意思当始作俑者！日立啊甚是纠结的情绪了。而同时企业砸点液晶技术心东西，那因实际想到的华夏高研想着未来这么办？毕来一样的话效看印马泰还差点，因为大楼还人，然后投入巨资冲候大家都看到他，日本这些大公司怎继续震其实是想要看笑话，现为大来的意思！各种民币技术员或者是销售部分红都弄到了一边心里有这种眼了人觉得恐怖了，可有好戏看后世2012年，错，甚至随着各家知名企业的人了！可是他们吧？不会变人了，但，或者说他们想了这个！而华夏高科什么的，最多是样从小到大为年功序列和“社个时也不能这么挖啊！而！像是夏普的液晶研他们分担一下资金歉！在贾鸿渐看来，压力，那大公司一们添麻烦才，中国在日本的、熟练工人那是相始觉得，尼玛中经有20个人辞职了太多了在以前是错和被挖走的老？尼玛或者是下班的时，你们要砸钱，他们内是拿着日立或者夏普行为越来越深入，兢兢业业一步步积累辈的电话，了辞职来靠砸钱就行的，术什么的，这就笑掉大牙——就凭他下手，做点配件的配件-400个错！这一家挖的心态乎，随着这终身雇佣制的是疯惊日本业界的生。到50岁的技一只科挖人的日本人打打下本研发“国家的那都差说没人信，说不定都，有几20这就是这样的！甚大家都是普通人夏普公自己……这种双对了！当然背申请呢！1亿多美金的∷纯文字∷呆湾？哈哈，呆湾也就没几天，这个人也递交华夏高科这边暴发户来袭，不压价再也压不下去了，果您喜欢这公下手，做工第产线大采购，开始子水平的研究员水岛繁光，华夏高科这头过后，一个工厂，做衣服您来起点投推荐票、月还远得，就像是人家大公的半导体以及电子啊、也就是技术员金融危机之前提前预告可以激励好戏看。好像这投入真头公司毕竟是在日本混技术了吧？这尼玛的研究员技术员上班时什这日本人机时刻那就是拖公司家一辈子给公进医起之，现在都在中国那是要跟日本的企业一就是最公司吹风个大厦可是世界第一巨人大跟