粉丝们在网络上大家的感觉那叫一个舒坦。复，大肆欢庆，挤压了几公司的满意答得到了仙女天的情绪总算爆了出来，
在却已经有点乱套他们倒是高兴了。了，殊不知仙女公司现
划，到忽然的宣不是说萧布增加一次春节礼物售计划，让他们没有奇从以前的坚定生产计了分寸。倒
，却是要全部重新计划了。要紧，但数百个大大小小的零部件的供应而是增加一次的产量不
供卖一些零商们重自材料提供商们接零部件提这么多的零部件，是很高兴能多他们也得和下游己的零部件和原合同。到了电话之后，虽然也部件了，可是忽然增加新商谈
定需要补充多到2月份才能最终确最终定数量，所以只有等的命令是，到了那少数量。个需要等萧奇到春生产多少确而且这个数据根本不是节礼物销售之后，才能能多生产多少就多现在就可以决定的，时候，
该是2ooo22oo万套就%的各种损是最基本的。司提供的资料，至少应万套以上，加上1o只不过按照仙女公耗，
也幸好是2月份就会知道准备，那就算是他可能每个是在1o月份、11们有天大的本事，也不份再月，如果数量，还容易准备一些人都能凑齐的。
零部件供应的，自然要属在这些蓝宝石玻璃屏幕了商里面，其实最困难。
室，再加上了自门购买了技术专股北美实验萧奇适买下并入了明香利，还花了大价钱，屏幕给研出来才总算把控在美国专把美国的一个公司都给己这边的技术储备合手机使用的蓝宝石玻璃。，
边的玻璃工厂己的，萧奇就直接，技术人员一半来蓝宝石光学工厂石玻璃屏幕工由于技术是自建了一们则来厂的实验室，而工人美国，一半来自于自己有技术的精英。城组了设备，自己在蓉从国外进口自于蓉城以及周，都是自于个蓝宝
金根本做不出来。原本的成现，一块蓝宝石璃屏幕但到了量产的时候才以为蓝宝石玻本是1o美金左右，玻璃屏幕少了15美
璃，成本仅仅是2.5nb公司的玻度的增加了成本。美金，但现在一下子增加了5倍，可谓是大幅
但就算是本，还是外界这样，猜测的增加5o美金一块起比要少得多。的成
成本增加那么，萧奇根本就多的话倘若真是能同意蓝宝石玻璃屏幕不可阶段。进入实质性的生产
算是能忍受。到现在这个价格
多，技术这个成本如果生产减少到12率进上再有。的美金是完全可以期待的数量更一步提升的话，相信进步，良品
本就不高。个其次的价格还是一东西，关键是这蓝宝石玻璃的产量根
序控制，需要人工的数自动化的电脑程，产量只有8条生产线，由于却能达到月产量15oo万块左右。程师一共才o多人量并大量的工作都是现在工厂一共不多，工厂的工人和工
宝石玻璃的数量，的库所有的零部件都会本的所需，所有1o%绝对不富裕。照例5oo万块蓝也是有点紧巴巴的，存，除开良品率的保证1之外，还有定制版以
产量，用这么多的司的算。如果多了的话就毫无疑问，这样的生生产线、这么多的工人产月的计的，他们认为就足够了，是极大的浪费经过仙女公数量，是早早1o万的
石玻璃，那么也是以后的事情即便是两三年之o都会后，drea，现在提前准备也mpad、dre是浪费。用到蓝宝amsn
试生产成功，里面本就不可能存多少的存货。距离现在也不过从7月底蓝宝石玻储璃的研成功，到8是两个月的时间，月份工厂，蓝宝石光学工厂根在这段时间
规用生产o月份的时候，他们才而已，而且还不是满负荷的生产正式开始模的应。了大萧奇得到的情报，在1根据
面的品率居然才7o%，在这方的良，果换成普通的工厂多，如亏损就达到了上亿之撑不下去了。多半也就糟糕的是，那时候
候，他们的良品率才相吻合罢了。本上也就是能和明星11月月海工厂的正时�电子、红o万块，这基度的有了大幅底，存货也最多不过1常生产进度提升，可就算只是在11月份是如此，估计到了的
想要多存点货？
难！
出的零部件肯定能做出和人员都齐整，还是做班倒的加班，多人家的工厂是设备来。了多年工厂生意的了，了不起三
，就算现在马上从美，还有什么意试等等，起码也立的，员工也才刚送机，那么经过海运学工厂却义？器设备一时半刻两个月以后了……两加本没办法添运刚个月以后再增产入手呢，刚刚才适根国那边是刚应了两班倒，更别说仪但蓝宝石、设备安装调光是刚创器过来
可能。他们只能凭现良品率的情况下，才有三班倒，在一点成功的两班倒变成法，就是再次作，因此最实际的办在的机子工不计损耗和扩招员工，以老带新，所以
、1这三个月份，那至还可以借2月份的产量就很轻松了，甚后保持15oo万块的么以来补充。只要能撑过11、12一点时间
事情就是学高级技玻璃屏幕项目组的主任，同时对生产方面也有一些经验，他来做光术人才，也是蓝宝石理是郑平飞，仙女公司筹备整个工厂的的。蓝宝石从德国蔡司光学挖来的工厂的总经
到位于红海工厂南5公里的蓝宝石光学工面萧奇来车间里面忙厂时，他正在工厂碌着。
才，他的第一个的dreamsta飞是最快知道的人之一，作为有着很强服从仙女公司要增产好难啊回3的事情，郑平人”，而是“我怎么才能�做到能力的从德国想法不是“这个问题来o万部”。
天他都带着一群技术，计在车间，查算着量增加产量。于是这两人员呆每个可以提高的细节的基础上，多怎么才能在保证质看着
轮休的，以及工人们这些都排……等等三班倒那，，还有设备的一些调试要考虑好了才行。是最基本的安
码还要车间外面，郑平飞给萧重要的由我们的熟的浪费。”并不难，可那也属们干，他们只要做用不着他奇汇，主要的活儿练工和工程师来掌控。题，增产完毕之后，这于白白了，养活他们但些工人就是属于多余的“他们入职是没有问题辅助的事情就好，o名工人。”成目标的话，起增加12站在报道“如果想要是有一个问，达
万部的预订量在只是的纯利润，蓝宝石。再加上每片15是3亿15oo万了每个月就来自于dre美金的售价，，2o%amsta3，但每个月15oo光学工厂的订单，现
𛈇1ooo多万。oo，一个o，工这么高的利润，就程师的薪水过了月薪水开支也不过算工厂工人的平均薪水达到了5每个月18oo
直是毫无工人，简压力。再加12o名
的下降。了，工人们没太过清闲觉得这样不好有积极工作，那么工可是郑平飞作效率就会大却，如果是工厂幅度
人也没有什么问题吧？”，都认真的言点点头，“这的话，那么增加12o培养师大部分工人之萧奇闻你把现有的那些有潜力的一下，如果他们能顶班样吧，反正我们的工程都会回归实验室，中
头，法，他们还有硕士生呢。”郑平飞点点“不过这些掌控都很精细“这倒是一个办们多少人能过关。”的，也不知道他是大学生，大部分都
制，如果实行的？”萧奇笑道，在不适合的人还是可以采取末我们也可以，哪有一开始就位淘汰的都是靠培养和锻炼出来“另外，这些工输等工作。”二线，做熟练的技术工人那些仓库打包、运，把他们下放到“
起外包来，花的钱的，至少不用接过河拆桥了。“这样比用完了人家就直”郑平飞也很多一些，但这样也挺好萧奇的观点。同意要
“说起来，这些工人的难？”萧奇问道。招聘，会不会很
，如此大一笑，“我们之前不是“一点儿也不难女们的朋友的反差，再加上工厂又”水就是1，他们那些人，肯定许多。”是仙挖了不少人吗？他郑平飞呵呵公司的，谁不想过来级技术工人都会过来。璃工厂？只要我们放出风去城和周边的玻同事可都是羡慕得很啊！这边直接薪却连8ooo都没有在蓉8ooo高
！这奇颌道。些人才放在国企里面也是那就挖人吧浪费。”萧“
在更好的平台，才不况，萧奇也知道，会这些好的工人们身本事。对于国企里面人浮于事辜负他们、暮气沉沉的情的一只有
“我这就去办，不需要怎么培训，着道，“这些就能迅的上手！”保证一周之内人全部到位！”郑平飞笑熟练工好啊，基本上员就
“这样最好。”
萧零部件之ta3最重要的的损害。”，不能因为度而让质璃是dreams是其次的一，度绝对宝石玻你们也不要松懈。蓝头，“在质量方面，量有任何奇微微点
平飞道，，在生产线上或许“我们有专门的仪器和，肯定不会少，这边的出门，那就是不容出岔“放心吧人员在看着这个事情还检查一共有六道关卡，奇易的了。”郑质量有漏网之鱼，但要通过六道关卡”子的。
奖金，可“嗯，好好璃完全可了！”萧玻中端的手机，到时。也是。以后候你们项目组的资金和以下探到的做，包括实验室那边就是更加的充足蓝宝石奇笑着道
笑容。郑平飞听得是满脸
有更多的资金呢？，谁不愿意自己拥做研究开的
而作为愿意自己的薪水更口的人，谁不靠工作养家糊高呢？
不得人不努力啊！！8(未完待两者结合之下，真是由续。)