在的办公室内。百城娱乐公司

话说得虽然很。司的董事长，他的目光何其老辣为创立了数家张晨的公轻巧，但是作

凌桂荣，听到不管是欧阳还是的动容。脸上的神色虽然微微有些这句话后，异动，但是并没有什么明显

单就这份心性。

足够担当得起更大的责任了。两人已经

难。守业无比艰创业容易

得更远一些，也作为一个企业家，不仅仅是止步于当前，他所谋划的是公司张晨的目光看未来的发展。

而人才。

正是一个公司发展的不竭动力。

职场的精英，是欧阳，在自身的能力他们所欠缺的历练。只是与年龄相对的方面都不逊色于无论是凌桂荣还

略，但是年轻姜还是老的。如此人的活力和胆经历的欠辣，缺人也往往意味着人才同样轻，年轻人有年

将欧阳调入这一次之所以集团的高层，便是为了让他在更高的层次上历练。

。营事务的主持工作和市场总监乐公司的组建和日常经，继而负责百城娱的部培欧阳是力总高级管理人才，历任过部的人百城集团内养监餐厅的经理人，酒店分

执掌公司的阅历让是荣更加他更适合于在娱乐圈集团内部的晋升通道吸引他进入专注一些，他的视野和百城集团的高层，走的，相对于欧阳来说，凌桂发展大权。

了更高的职务得到更好的锻炼机会！”“董，但是我希望我能够长，我怕我胜任不事

“呵呵！”

没有说的。笑了笑张晨便更多

公司在未来取得”副总。如果我让你更好的发展成就。“凌的把握能够让公司的话，你有多大执掌百城娱乐

场的面试了。这句话无疑就是对凌桂荣进行现

对这位跟自己都有着非同凡响过半年的搭档。欧阳也，无论是在市场走向共事不有着极高的认可公司管理上，凌桂荣的能力。的把握上。还是在对

相较于其他人而言。

湖湾系公司内工作中乐公司开始，身上便他身上，从调任百深深地打下了白湖湾的烙印。度娱，欧阳更多的是代表白部的人群，在在

这个特普遍。集团，微星科技包括白湖湾集团，。以业中，点在白湖湾一系的企白鹤集团及金兰花集团和百城集团中，其实都较为

当初都有很多人是从白湖鹤集团，其实的。无论是百城集团还湾集团是白内部调任出来

白湖湾集团的执行总裁波，中间便在百集团担任过职务。例如现任的百城，白湖湾集团的副总王集团总裁，便是当初城

更加普遍了。而在白鹤集团中，那就

室和企业机而且，这些企业都有一构。个尤为特别的共通之处构建模式建立就是无一例外地，那了总裁助理办公湾集团的。都按照白湖

吸为张晨所看重。着比较的，即使这个小自收下，欧阳心里其实是有荣进入百城集团旗凌桂己将近一轮的年轻人极

有多少的机会，但是化的东西。没有人能够是一个快速变。”的把握我不敢讲，向是可以预见的“多大市场市场的走预测到市场将会

凌桂荣才开口。稍稍沉思了片刻，

获得极大的突破在这几个方面。“将来的娱乐市场。毫无疑问将会

是以微科技集团为代表业的的极快发展。文化产品的入侵，国内的是应该看的互联网科技水平尤其同类产品到，随着逐渐式微。但我国经济水平以及随着国外娱乐和和电子计算机企星

联，这是其一。在不远的将来。我国的文化和娱乐产业无疑将更互联网取得极大的关

方面，我最看好未来，未来十年内都会得第二，在影视娱乐济水平的电影市场，不管中国的展，经济发展先行化个跨越式的发尽力一个提升，文到一房还是屏幕的数量一步，随着经产跨越式的发是影视票业和娱展。乐消费同样会

联网文化产业市场上，国内甚至世所以，至少在这两个方面，如界电影和互果我执掌百城娱乐，我将有一席之地。”自信，在将来的百城娱乐必

掷地有。声

又有力量。

男子。极具自这是一个信和才华的

国的文人会预知到十年04年即将到来，没有张晨在心里暗自做出了这样的判断，后中化和娱乐市场。

但张晨清楚的，凌桂荣至少在前瞻是高点上。是性上已经站在了制的判断并没有错，

在几人身边。

上微微露出公司的了一丝极为震那个年轻的助理脸动的神色。

。，他现在极为兴奋的经验是极为宝贵，因为能够前国内最顶尖的职亲身参与这样一场目无疑场拷问，对他来说事实上

张晨无疑有着和远超媒体所认知的魅力裁，名企业家和年轻总作为目前蜚声世界的著魄力。

目光。一瞬，他就在刚才的那甚至有些惊惧张晨的

前的欧阳和凌桂荣，他着极大干年后。的差距，一直到若当然，即使是比拟于面也有

向企业最巅峰层次管理职位当初所当他第一次走经历的这一幕。著作中回忆起了候，他仍旧在自己的的时

尖的职业裁，都是世界上最顶单的职场拷问，对我“在我看来，无论凌一次也是最重要的一次晨董事长，还是管理样一次简职场自来说，是第者，这省。总和欧阳总是张

问入门的新，才让我中成为一个有潜力和资是这样一场拷手。疑问，正真正步入了管理圈格毫无

我已，张总他们所表现出来的那个因为至层次。”今为止，我仍然不够资你们没有看错，格经达到了去说的确是新手

地自信。”还是一如既往“哈哈哈！凌副总

了一下公司个，题有这样三情总结的有没有道理。况来看，我总结了“我刚刚看的的资料，就目前你们看看我一下，先存的问

是切割了大量的附加产整合了中天些边缘化的产业来维持企业运转。第一个，缺少主要的市场方向。百城娱乐公司业，不错，我们是不需要通过那视两个公司的资源，但娱乐和瀚海影

有所改观。希望下一步并没有看到一个但是至少目前为止，我清晰的发展方向，我

础的问题，那就是秩门的管理，签约职工的管序，一个具备发理，名目很多，部没有，这缺乏企业。很多，但是你们想过理十分混杂。包括艺人第二，管一个最基展潜力和市场竞争力的

状要高效合理，由，我希望这个现，公司初创，业务繁多，但是这先一条就是管理我理解你首绝对不是管理散漫的理马上得到改善。们

，可别忘了你们，7点钟准时到场韩副总裁天晚上我在百马上要跟集团的店宴请出去吧，今城会议大酒。”谈一些事情，你们先我

说完张晨笑了笑。(未待续。完)