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两全其美

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很对,如果真正操作的话,最起码能尽管坑人,不过经过最后一老杨还是觉得李逸帆这个思路用这么够做到物尽其看都是有这个小李的路子,怎么番衡量之后,思路去执行的按照他的一说。

连学校的名声,也会受毕竟你一个技术学校出来过关,不光是你自己不会得到就业机会,就生,如果将来进入社会果你的技能将会的学接受检验,如到牵连,你的技能就

工作经验,哪你的学生们积累到绝对多的实际够的实习经验。怕不是实际验,最起码也要有足一个学生合格的毕业,么你就作经必须要让而如果你想让

知道一家学校,想底有多可是现在这个年代,你难。要联系一些实习单位到

联系实习单位,并到位己去不会一个个的给你安排哪怕是大学,也是让毕业前的学生自

的毕业生的手艺如果你是别开来就是教导的,很多用标准,那你还了。技术要这样的学生,人单位不太愿意是技术类技术者是都尚且如此,更何况的学校,这里本,在达不到用人单位的大学

松简单。实习的机会会更加的轻来。等到将来生们物尽其。得到更多的实际工作思路,却真的很haode做到了让学经验。这样一的这个时候,肯工作的能够让学生们赚一点小钱,还能让他们得到而李逸帆学生们毕了业,找用的机会,

有工。挖掘,只要能够毕业,学司,将来也需定是咱们要这方学校的王牌,因为汽修肯定不少,咱们学校的。将来就不愁没也有网络公以只要他们能承接不少工程这个只要学生们学的好项目,所期的维修公司自己就有建筑本领过硬,就永远不要得到的实习机会最个专优秀毕公司,每年都机会。而汽的4掘就更不用说了,咱们面的人才,至于挖做后现在就有一,我旗这几个专业,将来会多。我的旗下在我的想法里,咱们的计算机编程,还修更不用说了机软件编程,控数控机床的业生,将个汽车厂,将来对会超技术学校,将来有几s店。去怕没机会。”这四大专业,肯生们联系全国各地的我们工作。还有计算以帮学业肯定是黄金专业,来肯定是不愁没要求比如数控到真本领,我将来可工作机会

的却,李逸帆来是双眼发亮找自己的时候,自己只知道他是一个白酒公这边老杨听李逸帆随口说了说,而司的少老板

,居然涉略的齐全,现在听他这么一还用得着去跑这么说,好家伙,可是没想到将来咱们学校的优招聘会吗?秀毕业生,这旗下虽然也知道他们有不少产业,

人呢吧?板的公司,就能是这老吸收消化不少新

来能够有不怕没名声一定的就业率,将来就还用得着害怕找不来人吗?的学生出要技术学校后,,而有了名声之

好,哈哈,没团,我也就就好,那就咱们集好找背靠着想到啊,没想到,小李啊!哈哈,这下子愁将来招来的,我是怎么都没孩子没来咱们技术学校是背靠到,原“那,不技术学校,最怕的就是了。”心了的了毕业生将来不去处工作,这开办着这么一颗参天大树,我可就没什么好担心,可是现

我,或者运营,那么将来他这所一条渠道,如果把定是越来越想。老杨频频点头说是高兴,这就是好了这个渠道技术学校的名头,肯道,心里很

的,这忐忑技术学校的环境国考察了其实在全是看不过眼,但是他里还是有些一圈之后,虽然对很多个行业的竞争不可谓不激烈。

生源,这口育者,一个过来人,他为了能够吸引到足够瞎忽悠。号就是纯扯淡,业率的口号很多技术当然知道,,其实作为一个教校都喊出了百分之百就

是名牌大学个技校?况是一这年头,就算率,更何百分之百的就业的毕业生,都不敢保证

技术学校,肯定或明或暗的和很多公够给一部既然喊了但是人家试的机会。来学这样的,那就说明这些们毕业之后,肯定能分的学生保证就业口号司有着渠道,将

于最后会。人家能够保证这样的机成不成,就化了,虽然看那些学生的造有点无耻,但是好

用人找人单位,一,人家能够做到这一步,就已经说明到了毕业季,已经了不,人家运营的很成功,有了点名气而至于现在在业界里,校,那更是能够起。让很多就自动的到他们的单位去的大鸿翔技术学手段想当的

乖乖开始进入这个行业,虽的工作可爽人,可是的。进来,最后都是要然老板是人家大这样的人去做把的票子扔自己舍得投资,还是个豪自己

难道要那样,不间断的在鸿翔那样的渠道,杨长底,电视上打广告吗像大鸿翔生心里也是一直没而如何能够打通向大

入得多大?是不是有划不来?那投

不过先好了,自己身那种境的。那肯定是无止很多了,的少爷,看样子还是一求,个大将来对技术工人的需是横跨很多行业的集团还样不简单,人李老板这企业上的压力少了集团的大老板,而这个原来这个小家可不光是一家白酒

而且咱们这技术学校,也不用做到之百就业,甚至要能有百分之,能够被咱们十的毕业生化吸收。每年只什么百分自己的集团消

一旦是学这样的消息传出人都能进去工作的送过来,毕竟而且这李老板背后的集团肯定不所成,那简直就是被送险箱了,去,肯定就会小,可不是什么进了保准能就送到这里,有更多的人把孩子业的保

每年能都要抢破了头吧,到时候作岗位,一个活广告啊!分之就是很多当于给咱们技术学校打十的人到咱们的集够有百自己这个技术学校毕业生,他们的工团里就业,这就相大学生

告上砸钱省事的多效应,可远远要比大鸿翔在电视广而且这广告

营者很多酒店,将来可全其美么?学员学“至于厨师这个专是两有所成,将来肯不用的,如老你也一样批。里传授课程,这样不业,杨能还要在全国范肯定也是需要不少厨师先过来招收一以安班来到咱们的学校有的厨师,轮定咱围内扩张,所以而且我排,咱们酒店现家现在还经太过担心,我们们自己就会果咱们的这些还可

“啪!”

杨长生激动的一拍巴掌。

校解决百分之十的能还帮咱们的其他专他的生意没有,看看能不就业,咱们这所学校,。”是个好办法啊。小不出五年,就能够决一下毕业wen超过大鸿翔公司,每“好,这帮咱们技术学年能够位,我就能给说说,你们家还有什么业的学生你保证,只要咱们背后的集团ti?说实话,小李到,原来你们家有这么李啊,真是没想多生意呢啊?你在和我

老杨有些激动的说道,而李逸帆也很是高兴。

段,他现在的汽车厂的万辆,而且等到几年之后,国内的汽车产业进入黄还做好了前几年不满额生产的阶才不过四十看看。年产能金期你

以及美系展的顺利,如果他的晨华汽车发的嘴里百万的规模,那都是小众,还有日系车商,抢下一四十万辆根本就不够看来年产e一件。车商,韩系车商的话,将两家大口肉来吃话,能够从

很多工人都得从新培到时候工厂要招收大量的工人,训,是很麻烦的一一次工厂扩张,件事。扩张,而每需要大规模的都需

熟手过去的话,会大大的提升,他们的熟手接从这制造生节上,节省很多的时技术学校里招收一部分间,和资源。这将如果到时候要的效率,能够直在培训这个环,或者是半

想要让人技术工人认证制度制度。且将来他还打算推广望看到家承认你的技术认证这也正是他所希的,而,你他们晨华自己的一套

技术学校里这些出的技,按学生的就业率么你首先就要保证你照李逸帆的会参加他们自己打算,将来这些学生毕术工人认证资格考试业的时候,都

功,那么他将来个获得哪怕有那么几来分级的工资等级和培养在获得成功,要力推的这套技术工会出名了。会按照而进入他的工厂之后,在他旗下的工厂站稳证资格了脚跟,这技术工人认程序,都旦这帮人要是人资格认证体系,就

认可,那么就会报考,他们这所技术学校只要你有名,得到业界人来时候其他同行的有更多

那时候,就算大术学校,他这样一来就能够de良性循环,等到不怕。形成一个非常hao鸿翔那样背景深厚的技也一样

则的的人,永远比服从规!(未完待续……)人要吃得开制定规

(.)ru

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