电三巨头。格力，海尔，美的，一直都是国内白
级霸主，市值高达45格力市值总和。约等于海尔和十年后，美的00亿人民币，成为超
。一亿，妥妥的第格力市值700多但在当下，白电巨头
多的体量，都只有个格力。两者加起来才赶得三百多亿市值，而海尔和美的差不上一
王逸都不由得感慨，十。年风云，局势骤变
遥遥领先的格力，只增值三倍。
。居中的海尔，增值七倍
而落倍！后的美的，增值十五
其原因，方方面面。究
大程度但很取决于领军人物。
系到星逸智家的发展。而白电三巨头的选择，也直接关
加入，拿下其他空调品牌也会变格力空调的不过，有了奥克斯和得容易一些。
不得不慎重考虑哪怕是。美的空调，都
毕竟当顾客想要智能空调的，结格力，或者降低预算买调，原本考虑买美的空果美的不支持智能，那奥克斯。好了，顾客转头加钱上
调！选择多的是，没必要死磕美的空
空调必然流失很多客户如此一来，美的。
现实，你不改变产品，用户就改变这个社会就是这么品牌。
好的证明。诺基亚的陨落和苹果的，就是最崛起
多的价格的口号就是‘差不智家，给星逸告，多宣传智家造势，宣传体验！’届时，王逸再，划时代的智能多打一些广星逸
边宣传智能空调体一家的智能空调不贵，一边强调支持星逸智验卓越！
者的胃费如此一来，必定能吊足消口。
能享受届时消费者一看，只贵两三百，就的智款空调，加入星逸智家那还犹豫什么？能
智家，验下小艾语音操控空调机，小艾音响的星逸科技的粉丝，以验下星逸用户，都想体。及家里有星逸手尤其是都想着体
八年十年用就是，甚至更毕竟空调这个东西，一久。
影响大了！年十年都会落后，那了，未来八现在落后
的用户，都无但凡有眼光法接受。
2018年买空调时，择了智能空就直接选调！前世王逸
才出第一代那时候小米空调，王逸根本不敢买。
买还凑合，加后来小米空调迭代后，在老家了两上性价比高，才口碑台。
力，美的这种大品牌。年和19年买的而18格空调，都是奥克斯，
支持京东。小家而且都
p，专门操控三个品因此哪怕多年后，王逸手机上都有京东小家ap空调。牌的
态产品。家app，操控小米还有一個米空调和米家其他生
p，至于格力ap美的app，奥克斯app，王逸压根没有下载。
app，真不划算。为了一台空调下载一款
东调，以及部分非米家小家一样，可以一个a电器。的、奥克斯等品牌的空除非像京格力、美pp直接操控
好互补。如此两个生态恰
不过这一次，王逸要把星逸智家做成前米家二合一。世的京东小家+
p验智能家居体做到绝大个ap。多数的品牌全覆盖，让用户一，畅享所有品牌的
的智家用户，剩下的品牌也就入。用户，而拿下大量要星逸品牌，就能拿下大量的不得不加拿下三分之一的只
上逼品牌，下诱用户！
逸的组合拳！这就是王
刘下我去美的一趟，再拿下美的！”续道：“王董，接继董来
的热水器，灯具，洗，美的“好！刘董衣机等等，都调，还有美那边不只是空可以引入。”
！”“好，我尽力
逸陷入沉思。挂断电话，王
力都美值的的加入了，三百多亿市700多亿市值的格，估计也问题不大。
，还不是十年头的说话的。美的只有格力的一这半好年后的超级霸主，还是
切。实力决定一说白了，
4500星逸智家，肯定做会加入市值亿的能家自己的美的集团，绝不居生态。智
力。，没那魄个硬气，也没那个但三百多亿的美的集团
的海尔，就为三百多亿不好说了。至于同
美的，都是弟弟。什么格力，巨头自居，海尔这个企业，一向以国际
不如格格力，哪怕哪怕市值不如得开。，在国际上都吃得自己品牌强大力，但是海尔觉营收利润也
的贵。价格卖得也比美
卖得不错，妥妥的富牌卡萨帝冰箱卖到一前世海尔的高端子品人必备。万多，还
。至于效果，或许冰箱久好一些，保鲜更持比两三千块的美的
能买多少新鲜水果、蔬来说，差一万多块钱，但对大众消费者菜？
子。，们需当然富人和考虑这个问题，他，或者说面要的不是冰箱，是品牌明星就不
是个硬海尔骨头！
非常傲的一个品牌。
容易。并不想要让他们加入，
有希望。不过刘董出面，应该
京东平台销量很高，可不敢得品，在海尔那么多产罪。毕竟
的，奥克斯，也有格力，美其实信，海尔，海，前世加入京东小家的品牌，就有tcl等等！
了京东小家。，其他品牌几乎都加入以可之说，除了小米外
，就得接入京办法，在京东卖货东小家。没
，一切等刘董消息再说。王逸心中有了计较
逸还有b动计划！，王若是真的推进不
一个非常计划！绝的b
能家居工奔岛城——星逸智厂。的事情交给刘这边董推进，王逸则直
付。家工厂一期工程交的建设，星逸智经过半年
发中心，以及若包含一工厂100亩，。个大型的智能家居研整个星逸智家占地200亩，一期干厂房
有疯狂量产。都可以提上日程，了这些厂房，星逸智家的设备、产品，
找不到的，能路由器、空调伴侣，但智意，有创，找代工厂都最新鲜的玩种传感器之类、网关、各，只能自产。都是当下的甚至是星逸科技首小艾音响交给歌尔代工
产业，领链都跟不上，只能自己走得太快，已经先行业两三年，没办法，星逸智家下场。走到了时代前沿
这样的缺点就，无法直接整合组装。是很多东西要自研自产
是星逸科技制定。就是所有的标准都显，那优点也很明
标逸企业要做，也只准，跟着星智家做，整合星逸智家的设备！后续能用星逸智家的
如。此说来，也算是好事
更是早在三天前，星逸智家总监孟庆振，来到星逸智家工厂：就
“董事长，您看，这发实验多个项目同步推进室，可以支持把星逸智家研发新的研发中心，规模很多高端研岛城！”大，有很就是我们全团队，全部搬到！后续我准备
容发逸智家研发中心就搬到实验室太小，王逸点点头岛城，帝都科技园的研不下你们。”：“可以，以后星
找了个合适的办公楼之计设中，没有办科技园之前研发中心还在建法，才在星逸验室，纯属权宜。，改造成了智家研发实
其他品类，那就捉襟见肘发更多了。响和路由器还凑合，但要研起步阶段研发个小艾音
，规格空间不够，设备不够不够。
而岛城的星逸智家总部，单是研发中心就占！0亩地5
以及一栋综合楼，虽然验室大。足足层左右的矮层建筑，但Ꮈ都栋各种规格研发楼，是六层，都比帝都的研发实随便一栋楼的一
6万平方米，可以的总建筑面积更是高达研发中心21栋楼容纳两千多人工作。
能工十亩的智厂此外，一期工程还有五。
至于二期的100亩，全都是工厂！
，工厂后续跟上。策略很清楚，研王逸规划的发先行
来，各种项，才能工厂量产。目都搞起来，有了成果只有先把研发中心做起
若是研发都厂，再多的产没搞定，弄再多的工能，也没意义。
长要不要也，那智能化部门孟庆振话锋一转：“董事搬过来？”
“着眼前来越多，后星逸科技产业集群效应。”王逸看业越心：也搬过来吧，以的研发中不如打造产
五十亩的工厂都搬过来。”心，一百岛城，或者其续工厂不够，部就落在岛城“把研发化，。后逸智能了，星逸智家和星全球总部，全部建成后，五十亩中可以继续在他城市拿地建厂。而总这里当做星逸智家
振应道：“好！”孟庆
数量破千了。前已经招募了六百多人员和员工。从智家研发中心可名研发”过眼下毕业季化部门加起来有五百多人，目2000多名研发好继续大规模招募！帝都搬，正以容纳人才，员工“董事长，星逸来的星逸智家和智能
人都会自己安地点点头，有些事不”王逸满意排得明明白白。“很好！用他交代，下面的
之前在帝都科技园面像积小，容不下多少人。是星逸智家
事部和猎庆振就成立的人才。建后，孟需要头，专早在岛城工厂开门招募星逸智家人
星逸科技，简子妍帮助王逸处理各种事务。家，也只是当下的是大管
而更多的一把手，高层。权力，都全部下放到各个事业部的
专业的人做专业的事。
，如何运作说招人，都是孟监比如了算。，如星逸智家，如何发展振这位总庆何，这种智能化大牛
，方案解决，都要求，定好王逸只是提落地执行是孟庆振负责。发出展方向，后面的研发，
其他部门也是如此。
业最专业的大牛，甚，各个部门的一把手，王逸之下至领军人物。都是所属行
者。佼佼秀中的最差也是后起之
投这些人实资，也能做。去，有人放出力不俗，若是一番事业
传达妍的作用，就是将给王逸。门一把手的需求，遇到的一把手，并将各个部王逸的指示给各个事业部而的问题，进行解决，重要的提议，传达简子
说白了，简子妍就是纽带作用。
以及各个事真正做决策的，还是王逸，业部门的负责人！
门的业务。正是这种模式，出现副总裁之间也有了简子妍的法插手其他部各个部门平衡，让星逸科技之间不会相互干涉，也不会争权夺势，更无
毕竟在各个事业部，个事了算。都是各业部总监，一把手说
那就得先问过简子妍。可一旦跨事业部了，
小事，简子妍处理，大的事简子妍上报王逸。
科技各个事业部相互星逸，又相互合作。这种模式，反而使得独立竞争
总裁宋都是总监，再也总裁。思凝之外逸，副部的一把手，，其他各个事业星逸科技母公司，除了董事长王没有第二个副
根据体上却是一个层事业部重要程度不同和级，都只能管理自己的事业部，无法插手其他。各个总监业绩不同，级别有高有低，但整
存在争权夺势也就不了。
总监，都升不了副总。裁，斗来斗去也没意义毕竟大家都是
更高一级奖金和工资。还不如把业务的总监，多拿绩推上去，升级成做好，业
至于简妍，有实权，但又没有平衡。子很高的职位，也是一种
去的弊端。彻底杜绝了中芯国际那种斗来斗这种模式下，
，谁也垄断不了，还第二位集团副总裁王逸安排得明明白白，星业部做好！逸科技不需要不如把自己的事毕竟
王逸给了各个总监非常大的权利和发展空间。
业绩好的总监，会不断升级，加薪。
也会不断业绩不好的总监，降职降薪，甚至下课！
“，星逸毕业季是招人。”家大量智着毕业季的招募机会，趁很好
王逸道：“哪怕总部搬才能让才愿意来岛那只有这样，城就业！”到了岛城些人，待遇也要给足，
，岛城这边的待遇，也很高！”孟庆振道。“放心，董事长
和智能化部门，集体吧？”搬到岛城总部，员工：“星逸智家王逸点点头，再度问道没什么怨言
都员工容易做出业绩，部年终奖也更丰厚，其是考虑到岛城的房会降薪。再加上岛城研了，那就更没意见事长，我们对着帝都的工资心了。”孟庆振摆是拿了摆手：“董发中很是高兴。尤搬到岛城后，依旧老员工承诺，全，不设备更齐全，更价比帝都便宜多
“那就好。，尽快安排好一切。”王逸彻底放心了
帝都的工资城的能说爽歪歪。，岛消费，只
绝望5的北漂人毕竟帝都的房价，让9。\%，甚至99\%
。迁户除了帝都本地拆可以说，，其他人几乎都买不起帝都的房子
入也。虽然当下帝都的房价只有三四万，可收低，依旧让人绝望
全国各地一路卷智家招募的都是高学历迁户寥寥无几。出来，考上名逸，帝而星的人才，大都是从都本地拆校的人才
相反，大都出身平平，最多小康。
幅度下降。，这样买房，来岛城定居结婚，养娃等成本都大深知留在帝都无望，还不如
迁，也算是星此次星逸智家集体搬逸科技的第一次大搬迁。
离，搬门也会从帝都搬总部。后续，其他部到各地的
，成本太研发中心的员工就帝都。，今后全部都放在高，也容纳不了超过两千人，是星逸智能家居业务像
松了很多。相反放在岛城，那就轻
那边定比帝都招，但后续虽然老员工还是帝都的高工资的新员工，待遇肯低一点。
城最高。当然，依旧是岛
就行，好几倍！是友商的底薪不会有太高的增幅工资，20\%但年终奖，比同行高个后续星逸科技的
六个月以上倍的年奖。的部门和个人，才能拿到几的年终当然，前提是做出业绩终奖，甚至
和友商一样，也就一两个月的年终奖，甚至零年终奖。人和部门，做不出业绩的个
话！一切业绩说
最大的权力，让最大的能力。他们发挥出平台，王逸可以给员工最大的
。被边缘化，但员工也得拿出应甚至优化和利润，否则只会有的业绩
激励方式和文方式。的地步，不得不采化管理星逸科技做到当下用华为那样的狼性
区别就是，华为等企业分股票期权激励，王逸目前直接分钱！而
，公司的股价也腰斩了能兑现，等到股票期权好多年都未必。兑现的时候
了价值二百万的股于可以兑七年期权，有票，等到七年后，终付了，股价腰斩，比如某公司期兑付……只值一百万了，还得分
的年终发十几万奖，来得还不如星逸科技每年多实在。
东的股票，分给员工把美团、京当然，等多年后，王逸会，充当年终奖。
毕竟直接暴跌，不如学易导致股价减持，容鹅厂，分红给员工。
，了一圈一一给王逸介几个研发楼逛绍。孟庆振带着王逸在
家总部，可以在这里办办公室，还有休息的地方，以后您来星逸智王逸来到综合楼顶楼：“董事长，这里是您的公。”最后领着
”。点头，坐逸点好。在老板椅上王“
逸准备好了。给王电脑之类的，都
还有保险柜，防盗锁，全部都准备妥当。
候，哪怕王逸不来的时直接锁死就是。
“对了，路由器王逸问道。研发得怎么样了？”
搞定。接前就在研发，硬件设计阶段早已又个月董事长，路由器几器芯片，wifi芯“系统，也开发前，我们片，如今样机已经做出来了，正在测试中。”拿到了路由完毕。半个月路由器入星逸智家的
可以量产！孟庆振笑说：“若是测”试没问题，月底就
！等到下个月月中再：“路由器是星逸智测”王逸摆了摆手“月底太急坏家很重要的一环，多了！量产都行，咱们7月份了招牌试，绝不能出问题，发布！”
“是。”
你去忙吧！”“
手，孟庆振连忙王逸摆了摆退下。
星逸智家总部刚交付，百废待兴眼下孟庆振拍板。，很多事情都需要
住哪里？是去酒店董事，还是去您的别墅长，晚上我们。”忍不住道：“晚上，吴霜
！”“对，还有别墅
想起这事，之前王逸，给爷爷奶奶，姥姥，父母和自让简子妍在岛城买了四套别墅己避暑。
续都是简子妍办的。他都没有去看过，手
就在办公室的套房凑合一晚。”王逸摆了摆手：“明晚再去别墅住吧，今晚
孟庆振给王逸准备的办公室，是，再推开隐藏门，有一个总统套房。一个套房，不但里面还室有会客
也很舒服。住起来
时候我睡床，浴室，客厅，，看着里面厨房卧室齐全的套房地铺！”，你打到点头：“就一张床，王逸推开隐藏门，满意地点
色发黑：“……”吴霜面
咕道：“董事长嘀”，为什么我要打地铺？
“不是有沙发吗？”
“行，你睡沙发吧！。”王逸笑说
碌。随后回到老板椅上，打开笔记本，开始忙
家楼，研发中心交付了，2星来如今逸智员工将0栋研发到达两千多人。接下
户进行智能化赋能，还行都是研政中一多半发人员，另一部分则是人员。其给第三方客有少部分的星逸智能化部门的技术人员，
，可谓是兵多将广，很多项目都可以安排了。一千多名研发人员
们研发就是。逸提出来，让他王
好！调伴侣等基搞定，后续再研发什么础设备都已关，传感器，空，都得规划当下小艾音响，路由器，网
逸电视已经研发了很久，基本也快搞定了星。
，还都没开始。但其他项目
，先做简单的，好做的。嗯，由简到难
，开始做规划。王逸有了决定
第一款产品：星手环！逸
年后，手环不意十是新鲜玩品。绝对是潮流产，可在当下
几百块就能，几乎人手一个。买，门槛低而且
。达联动手机，运动人，都很不错
而且做起度。蓝牙芯用h1芯片+wif片就行，没什么难i芯片来简单，直接、
能，再加上一块小久坐提醒屏幕测，持手机解锁，手环一代，支，闹钟震。星逸智能运动检睡眠检测，心率监测，动，ip67防水等常规功
代差不多。和小米手环二
米手环一代而已。至于小环，失败品，连屏幕都没有，压根算不上智能手
环。没有屏幕王逸可不会做一款的智能手
艾ai助等手功能，这些都不急，到二代，三代再一一推出。fc功能，集成小至于说n
，足够了碾压友商，遥子弹不能一次性遥领先。打光，保持