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378章集团的想法成立第
“诚君!”
。房毛利晴子端着一杯咖啡走进书
。”子你来了“晴
啡喝了一口。林佰诚对走来的毛利晴子笑了笑,端起咖
应该都不错吧上的年的业绩去?”毛利晴子看了年各个公司下桌报,说道:“
“还可以,起码没有让我失望。”
点了点头,随林佰诚手就把年报拿给毛利晴子看。
拒绝,毛利晴子也不拿着年报看了起来。
毛利晴子出声道:“这几着统计后的数据,浏览的业绩是最好的了世纪软件公司家公司中,新。”
将近4000万美元最好的一家公司,的利润。从业公司确实是单纯公司总资产,新世纪软件绩的角度去看,不看美日两地企业中业绩
主业,否则赚钱司当然,这说的是公的利润,公司主业一亿多美林佰诚只能分到一半,赚到钱。元。但这是投资获得更多的是佰龙商业会的地产业还没社,元的利润,就算也不低于五千万美
年会有业绩,后面要是没有为这么好的公司找到新的利润点就开始的一两。”,业绩就会大幅下滑的林佰诚听了道:“也
候趁着市场还没退去,如果是定会有一个不错的这样的话,那可以把这估值。”家公司拿去上市,到时建议道:“肯毛利晴子听了不由
上。”市的,这里毕司是肯定要竟是美国,我是外国人“公
遇到麻烦,其它资本不会眼可以说,但凡样了,就算有人找麻睁睁的看着他大把赚钱会又不一。选择上市,等于选择分蛋糕,那是美国。,否则公司发展到一定这边赚钱的企业也是大家一起应对,烦程度后就,林佰诚都准备上市独自一人扛着而不是他
那就想办会下降,果可以预说。”好。今年再看看,如“不过具体什么时一笔再测到业绩上市法提前上市,捞上,我却是还没有想候
价才能无量的更高。业绩好,看起来发展前是为了圈钱割韭菜,因此肯定要在公司公司上市,还不行上市,这样有更高的市盈率,股才会时候进景
,都要有本国展到一定程度后本在本国的企业发资本参股。行融资,那样起到的效毛利晴子道的话力强的伙:“其实不管是,可以找几个实长你要是不想上市的伴进果也是一样在哪一个国家,外国资。”董事
话,有需要我市,公司上市的我还不如选择上可以减持股票回笼资金,不上“与其这样还市可是换不到现金的。”
可能更少银行去贷款上的股份没佰诚林直接选择上市。摇了摇头,虽然换成现金,顶多拿到不上市让出的股份数量法,但手,这样做还不如
”需要也方便了许多。毛利晴子赞同的点了点头:“少好处的,不变大,而且有融资公司上市还是有不仅名气
以后再说。”“上不上市
,你觉得怎么佰诚不再说这到一个集团,我想组可以进行互样?”建集团公司,下面将各个公司放林补,减少成本等等,这样有些公司就话锋一转道:“晴子个话题,
现在手上有超过十家以上的公你必要。”团的“董事长司,确实有成立集
时间。”放在同一个集团下面,这样会造成我认为不应该将所有置公司都赞同毛利晴子听了点头表示业务混,转而却又乱,光是整合就要花不少道:“不过,
“那你有什么建议没有?”
林佰诚听了不由点头,觉晴子说的有道理。得毛利
“董事长你可以之中。”互补的,将性质相近能公司置放在同一个集团成立几个集团公司
话,再在这购半导体技术是为了个集团下面河游戏的主机然后道:“自己手以后要是有需要的中星服务,将相关技就可以组成一个集。既然这样的子公司就可以了。”毛利晴子出声回答,团,过,收成立相关长你术掌控在话,那这两家公司我记得董事说
让星河游戏公司上市都困难。”要和星河游戏半导体公司暂时就算了吧,我只“半导体公司是一定的,因为我准备会不断投入,上市就算想,而分开
可成立专门的传媒集团,以并意思吧白晴子你的意思了,像着又道:“不过我明摆了摆手,林佰诚接是这个知音漫画出版公司是亚洲电视台、星辰影业、集团,?”星辰影院、入一家、晨星影业这些公司就
“是的。”
毛利晴子微微点头。
我会专门找个时间。”理召集,到时候到一起,大家一起将各个公商量商更好量,看看是不是这么做司的经你们几个助理以及“成立集团这件事
只听她一个人的想法。肯定要听听其他人理,但林佰诚并不准备虽然认为毛利晴子的建议有道的,他
的提议也不一定。”许“这样也能有更好好,大家一起讨论也
只听她一个人她只是众多助理中的一个有失望,林佰诚毛利晴子听了倒是没而已。的意见很正常,毕竟没有
其他心中其实倾向于毛利晴林佰处不是。诚子人的想法反正没有坏的建议,但听听
管是否选择新迟疑了下后,毛利让公司上市,我觉发在79年的今司。”的软进行股权激励,只有业绩突出的公司,尽人才留住真正的人才,以长,像是的年,公司的业绩还是有得都有必要对一些晴子还是出不小增长的话,不世纪软件公司这样果司能有这样工们肯定都有功劳这样才能够管公司研及吸引更多人才加入公事,管理层和员声。如说道:“董件是你主导的,但公业绩
定也会是激励对象之一贝拉。但为了林其实她挺不想说这话的要的人才流失人才进行股权激励的软件公司话,那伊莎贝拉肯对新世纪,因为要是佰诚好,她还是决定说。莎出来,以免造成不必的,等于白白便宜了伊
公司直记在心中,各个“谢谢你的提醒到一定程度,我”都会进行股权激励的。这事我知道,我也一,晴子。只要发展
那肯定是要进行当然了林佰诚,肯定是分批股权激励,死工资是就是,股权激了。到时候专门找人做次慢慢给,具体激励方案肯定不用他留不住真正人才的。明白励可不是说一下子点头想,的股份奖励他们,要想留住人才,就拿出大量表示
章完)(本