第275章

点上，根本不是林之p好手，傅慎她可感逸在职场再精明，侽的对手。情经历一片稀碎，于这ua男人是一把

感受到他的诚意林。他确实是做得多，境。，傅慎逸便自责，恨愿意相信他，或者能有说得少的人，也只她楚楚可怜讲自己的处不得当即交上所有财产给她安全感之侽这样的人，

之侽的合外边闹的沸沸扬扬的影响不好。对卓远科技的几次，总监来找卓禹安好请示意见，毕竟外界的风评而终止跟林卓远科技并未因为作。人力资源部的

。”不必干涉员工的家事“

是卓禹安的官方说辞。这

实际上是要护着可多得的林之侽和傅慎逸的。于人才，卓私林傅慎逸能胜任。之侽是傅慎逸是不上的战略部署，只有远科技在医疗与教育舒听澜的好友，于公

人力资源总监如是回初是他推之侽跟卓总的关系，当答，荐来的，现在“好的，卓总。”心里嘀咕这林保，猜不透。出了丑闻也要力

，没几天也就忘了。不而林之侽最大我素，每天打扮得美她异样的目光，照常管外界对她怎样的美是我行上网友对这样的事评价，加是内心强大，根本更不管旁边同事对的优点就件早已经见惯不怪了的上下班，无惧风雨。

为一提这个话题，两人便舒听澜后来也不再劝她了，因情。要吵架太伤感

的她在哗哗啦的尽及林之侽调工作也近尾声，是最事了。之后便无暇顾忙的时候，

好了。盯，平时就成千上万的人公司的各项着公司看，所以非常合规合法且资质，财商间。唯独各过一段时间的努力约，项约等比较繁琐，好在经娱乐公司哗哗啦毕竟是占据了一小部分的时只况，经营情况，也都分门别类整理种合约，如艺人合约，部分的报告务状全是透明的，写这目合等，务合

的事情，她在跟他沟通之前担心的元过几次，无果的情况下秉奂解约，这是收购中重点需要意的风险。写进报告里，她也只能如实注

最大的因节时，却出素就得很顺利，结果等打折扣。哗啦其中一约只剩2一切进行了报告里，舒听澜写楚，元秉奂与哗年，而2年后，去哗啦的合得很清鲸金融收购哗问题。众所周知，听留不定。这无疑对本次，而在尽调个到谈判环的收购价值大是看中元秉奂

于之前的报价。谈判时，听鲸金融坚持要双方则他们的出价会远远低哗哗啦娱年的合约，否乐签下元秉奂后面十

哗啦又无法强迫元而哗秉奂续约。

的谈判，一时僵持不下。双方

但可不敢保证自己去。意的，故意跟2年的合责而已，约足够了，因早已转移了兴趣，她就行作还追不上他，她那么认真。元秉奂，认真负舒就放，这是舒听澜故在陆垚垚看来该做的工弃。也或者2年后，她因为当时她对元秉奂长听澜只是做了自己情。为2年的时间，她她过不能就说了，随便写个报告，不必

该认真负责还是要认真负责的舒听澜无语。是什么，她，小公主说什么

。去陆垚垚见她这样陆阔告状了找的态度，更加不爽，跑

“你说样写。我的主要目的是元秉奂”，偏要这她是不是故意的？明知