笔趣阁

字:
关灯 护眼
笔趣阁 > 重生之科技巨头 > 第019章 股权分配

第019章 股权分配

章节错误,点此举报(免注册),举报后维护人员会在两分钟内校正章节内容,请耐心等待,并刷新页面。

每个创业的人,都队。的合作伙伴,组建自己希望找到属于自的梦幻团

自己的核心团队,有相李锋也不作伙另外,一则。同的价值观、尊重合能做个人不可在努力寻有的事,李锋也一直伴、遵守游戏规遍所

了不少这样兴、龙小天等,幸运的的汪锋的是,管家程兰,还有全才级、会运营的徐嘉伟、财务天才董的人才,懂技术的周炜丽、行政大身边已经聚集

神龙”!七颗龙珠,就可以召唤“传说只要找齐

职业但李锋唯志平无疑就是最好经理人,而眼前的刘李锋所不具备的。有经验、懂管理、懂资本运作,这些都是独也缺少一个真正的的人选了,

是不可能在公司内部培养出来,只能从公司外部找的人,而且像刘志平这样

但多半公目的就是准是快要上备上市了,了,这时他们来的司找的时候已经

惨重的代价,而且本就是不可逆的。把该犯的错误已业者有些决策上的错误,根而前期创全部犯过了,也付出了

”。必须弥补所以,为了锋锐的发展自身的短板,才有了李锋脱口而出的“邀请

行出身的高端人才当然李锋也是经过认,也有不少有投不少互联网创业公司真考虑的,在

古永锵,本资本投资,却被张任cf来代表贝恩朝阳挖到搜狐出又创立了优酷。o,后来离职

来代表瑞典马芸挖到阿蔡崇信,fo。任c里巴巴公司投资,却被银瑞达投资公司去谈

学历的人才,源等方面的大幅为所去的公司带来这些有着投行背景、高级度的提升,了管理、资本、

身还是创过业,如果能加入锋锐尤其是刘志平,再合适不过了技术出身、也

爱女柳青忽悠到了滴滴,锋的小弟程伟,后来也把柳教父的而且,连现在李

现在做到了高盛亚的董事总经理,跟志平的职位一样。时的柳青已经

自己最起码也不能比自己的小弟差吧!

加入锋锐?!!”

不但刘志平兴、都有些傻眼震惊了程兰也面对李锋的邀请,连旁边的了,

事总经理,年薪都是兴甚至入咱们这个小公会加以美元计算的,怎么司呢!在心中还堂堂高盛亚洲的董腹诽,“李哥,真是太能忽悠人了,人家

刘志平并没有流露入深思。意料的是,但出乎汪兴两人出嘲笑李锋痴心妄想的意思,反而陷

欢这种创业氛围,、有激情,很喜常喜欢李锋这个团心里话,刘志平非队,年轻、有活力

平也很佩服、有能李锋的从中展示的力、有战略,领袖魅力,有创意而且,刘志

混,如果成功了,一定就是大成功!还有大格局,跟着这种人

的答案。而李锋也没有催促的意,耐心等待着他着刘志平思,一直面带笑容的看

“为什么,你选沉思了一会儿择了我?”刘志平抬起头来,问李锋:

为了说服刘志平,李锋也几乎用尽了所有手段

间…..言深的话,你在“martin,说句交浅的空高盛现李锋对刘志平用在基本上已经没有太大劝说道:

,有着深刻到了非常好的技术合未来,尤其是互联网方面而我自信对的理解和认识,也找作伙伴,

度,我为我的团队们有着很棒的团队,不到一年的时间,我们就发而自豪,展到现在这个程

……成,也渴望成真正能推进人类的科技进步一家伟大的科技公司,而我们正一点点的将我们的目标去完

资本市场、运用都没有经验有梦想的年轻人,对小,还公司的管理、对财务如何合理是我们现在还弱是都些对未来

我们现在非常缺们梳理公一个像你这样的合作伙帮助司的管理、架构伴,能够

技术出的市场和国情…..街投行经验,又懂中国身,还有国外的华尔而且你

对融资计划、……上市流程并不上市,但我们同样未来我们也会,更缺熟悉乏华尔街的人脉

长的!所擅而这些都是你

,就知道我会‘人尽裁吧!你看看汪兴他们所以,不如你来我的……里,担任总其才、才尽其用’

的未来,有联网会,一浪超过一着无限的机而互浪,这容我们错过!”是时代的机遇,不

的历练,难道你忘记了着刘志平最后李锋盯的眼睛,诚恳的n,经过这些年在投行道:吗!”当年的创业的激情了“marti

李锋的最后这句话,一道闪电划过刘志平的心头。

着李锋,真正的超级天才!”,“他就是个心里再次闪过一句话刘志平看

深深李锋说,触动了刘志平刺进他心底的话话时的的自信,和最后这句诚恳,洋溢

业,尤其是高盛这而刘志平本身种毫无人性的企业文,谁的权利最大”。并不喜欢投行这个职化“谁赚的钱最多

呢…相信你会成功的!那你人,我是个道:“李锋,请允许我过来好一会儿,有想法、有创意的年轻…”这么称呼你,刘志平喃喃的说愿不愿听听我的故事

福大学一生都很幸运,高中业后就获得美国斯坦奖学金。接着刘志平说道:“我就被保送上清华,大学

创立一家公司,他投资20万美元,我技术入股,我俩各占50快毕我硕的时候,我和同学一起

,我们就发现公司无法破产,只能宣布运行下去了,是紧紧过了三个月

美元,从那时起,我当时公司账上懂得了契有16万美8万元,最后我反而获得了约精

一直没有任何薪,虽然大家都很努力,硕士毕业后,我又用这8万美元和水,一些我的积蓄,创立了另一家公司

后也失败了,从合适的项目,最那时起,我就知道我当不了公司的创始人;但是我们一直没找到

们又不甘心,我们几个后来我的模式,又恰逢互联网没找到盈利危机,又一起创立了互联公司,只是一直

那时起,我就懂得创司得找个盈利模最后不得不最后不得已,我加入业公出售给微软了,从高盛,直到现在。

李锋,要是你会怎么办呢?”

但是这三个故要的就是要李锋来解答,尤其是虽说股权分配。、创始人、盈利是刘志平简短的人生,最重互联网创业,模式,都需事,有三个寓意,股份

面对刘志平的三个问题,其实傍道李锋的答边的汪兴和程兰也想知案。

的事的事,出了自己的答案:“martin,股份而李锋想了想,很快就人网盈利咱先不说,咱先说说人

其实刚才我已经给网打造成一区,们就是把人人你说了,我个人人共享的网络社

候,我会将放,成为一个真正开放的平台,允许让第三方应用入驻台,等到了合适的时其开

包括交友、休闲娱乐、,体验到绝大多个圈购物消费等等,数上网的乐趣所在,可以让用户在这

握到海既可以为用户提供更多的娱乐方式趣爱好……,我们也可以从中掌注册信息、以及兴量的信息数据,用户的

我们平台成为最佳的广,因为我们可以根据他们产,可以让需要户……的合适用确推送到最品的特性,准告投放地而这些海量数据

个最底层的、巨大一个简单的社交平台,而是构建到那时,人了一个完整的互联网生态圈,最终成为一网将不仅局限于的超级平台!”

“哇喔!”“哇喔!”

分。李锋如此详细的说,平被也觉得激动万不但刘志了,而汪兴、程兰也锋所描绘的场景震第一次听到

还是但是,李锋目前是为了刘志平还是下足功夫网公司,但我更喜欢把锋虽说我们锋锐公司了,接着说道:锐当成一家数据公司,家互联不满足,这次

注册数据、交,挖掘用户的趣爱好数据,户数据来做未来十年、甚友数据、兴、应用都将们的一二十年的时间,我一切数据,切产品围绕用

、习惯数据……来,还数据不就将会有消费数据、出行

用户的很小,但后那怕是现在,我们公司还也对于录和分析,每一个动作都有记

的煤矿,因为我一样有价值!认为,数据如同蕴藏能

时,号一条狗。”没人知道你是称“在网上互联网诞生

你是一条们不但知道据时代,我而到了大数、你爱吃什么、什条公狗,还是母狗而且知道你是一候睡……么时

些数据可以分析人们络中‘脸谱’,绘制出人们在网而我们可以这生活和行为,

从里面挖至可以预。”测未来会、文化、商业、健康域的等领信息,甚政治、社掘出

”了。在只能说是“惊世骇俗了,而现刚才三人还可以说被震撼如果说

些概念对于在座三人而容:划时代!代的局限性,这因为时言,只能用几个字来

李锋到不怕刘志平是要考产品说话。自己“另底,还起炉灶”业归根到互联网企听了,

那我可是亏有点甚至in,为了你我可以把”的说:“mart大发了。”住的三个人着“开玩笑战略都说了,我们核心的我都没给汪兴,李锋笑不加入我们,他们说,你要是着愣

锋赞道:。”直接对李还是有的。不过你真刘志平这才反映过来,点你可心,基本职业素养我天才,最有眼光、最有格局“李锋这的企业家了,是真正的超级以放的是我见过的

刻心情你的敬仰有如黄河如果非要用一堤,一发不可收句话,来形容刘志平拾…一句著名的台词:对抵可以套用周星星那滔江水,连不绝;又,有如滔的话,大

手,示意到:“说完盈事,李锋摆摆利的事给你说说股份的,我可以大体

轮、c资,但事实上,锋锐轮,科技的天使轮、a一次融轮,甚至是b虽说锋锐现在没有经过

我投的,是我靠卖网吧卖铁投的……”卖商铺,砸锅都是

顿了了更多,还己停有不为人知的“赌,的确一下,作为一个创没做具体的事,但所有说道这里,李锋都有点付出自己始人,虽说自己”。的决策只能自己做,而激动了,于是他自

司能走“其实公兴作为最早跟着李锋创业的元老,此时最更,几乎所有重要决到现在都是李策,都是李哥制定的!体会到李锋心情,哥的功劳也感动的喃喃道:

志平说道:“现在锋李锋锐估值能接着,而且全都是战略投值2亿美元,以锋锐目说,而且为了保证我资三次,资,对刘对锋锐的控股权,未来前的体量来最多只会融

而且我对锋锐家千亿级的企业。充满了无限觉得它能成为一战略、完美的的创意,的信心,我们有完整的团队、伟大

高年薪、,我可以给你这样的超级人才,你锋锐,未来他们才是跟随我创业成便是你人说有年底分红,但,至于现在,我可是股以当着我们两位联合肯定没创始份的事,即功的真正功臣!”有汪兴他们高,因为是他们创造了现在当然那是

锋的话,程年轻的汪兴已经感动的哭听了李兰还能沉住气,但比了。

来对李锋说:“那有了答案,站起么称呼你李锋,这时刘志平心中也未来你喜欢呢,我怎

李总,还是让我也给你取是叫你的名字,还得英文名字呢!是称呼你为

点不敢肯定的说:“的答复,李锋说,你答应了?称呼不重要,你能加听到刘志平这么入,才是最重要的!”也站起来,有

刘志平认真团队的答道:“我愿意加入你的,还请多多指教。

在m李锋artin能加入tin如高兴3亿美元!”,锋锐现在起码能现在值2亿美元,现鱼得水,刚才我锋锐:“哈哈,得mar还说

属于蔡崇信,样,阿里能取得现在这这可不是就像马芸得到蔡崇信一个的李锋随便么大成就,至少有一说说,

阿里前期四次重要一次融资后,都能让阿,也都是蔡崇,包括软银的入股资,都蔡崇信做的的,而且每融资增里脱胎换骨。

整个锋锐科技更上一层短板也弥补上了。楼,锋锐信刘志平的加入,也的最后一个

锐这家让人热血袖子加入了锋间,不到一个星期,刘沸腾的离职手续,脱下哪怕是休假期就办完了创业公司。牌西装,卷起志平

刘志平的话来说,“”。找回了创业的激锋让自己又

看人因为他做什么加入锋锐,就是志平说,他为后来刘

拿股份得多当李锋说道汪兴至少应的贡献比刘志平大锋锐该比刘志平要多时,李锋的这一个举动让刘志平非动,至少当时看来汪兴

任、有没有:“跟谁干,跟值不值得信人的感守、品格如何、刘志平后来说觉,有没有操友情。

如果觉得对方会照身一跃的勇气,我绝对看你,你就有纵因素。”相信,这就是人的

成功。一起做事,如或老板,你很难获得做事最重要的是,跟对人,你要追随你佩服的人,和他果你看不上你的领导

一帆风顺,当时也是平辞职加入锋锐也并非历了一番“当然,刘族争执

法学博任耶则是取得耶鲁大学家政商实力深厚,父亲刘志平校董。人,还曾担鲁大学的士的第

子自由发展的、尊重孩锋锐时,一向开朗父也摇头反对,民主当刘志平提出想加入

司,而且都当时的锋锐还是一家前在哪途茫茫,“钱”景不知些一帮不的网络公知“天高地厚”的年轻人。

己选择。然放手,让刘志平自意已决,刘父也只能依最后,刘志平

她后来对李锋说:“如孕在身,也不希望锐科技,也许他一辈换工作,且刘志平的妻子有子都不会他折腾果我不同意他加入锋原谅我的。”

险很小,上行收益很大,刘志平有一实际上套做选择的逻辑:“下,这事儿就可以干。行风

险,风险收益是“换句话说,我去冒的,下行风险很小,不对很大。上行收益可能

说到底,如果再回头去干投行。”我还是可以年,公司不行了我去锋锐干上半

世界上,没有人是傻子

锋的船。就这样,刘了李平上

事实也证,这就是刘志平魄力明了和远见!以后的

是其所有选一个人的一生果。命运,择的叠加结

人每时每刻都左右命运走向的,往往就是在做选择,但真正几个关键节点的选择

很难。然而,说到容易,做到

如果这样的机会摆样纵身一跃吗在你面前,你会像刘志平

一周年的日子,锐科技的正值锋锐科技成立刘志平正式加盟锋2003年1月2日,总裁。,担任锋锐科技

理想国际大厦的16层,锋锐科技大会议室里

位置,周炜则坐在最上首,刘志第一个位置。李锋坐在会议桌中间的坐在他左手侧的第一个右手侧

锋锐科技现有丽、首席行政官程嘉伟、首席财务官董的核心人员全部到营官兰、场了:首席运

核心的高管目总监许管》及my123项3的蔡宗建,一共12枫,和1717目总监龙小天、《蝙蝠《奇迹mu》项人人网项目总监汪兴、朝军,还有王晓川、周人,全都是锋锐目前最

宗建都叫来了,独立运营17173的种正式的全体会议,把已经尤其还李锋很少开这

更喜欢开那种业团队的特点就针对某个问题的局,很少是发现问题快议来协调解决的。速解决部短会,

还是刘志平取得的成就,虽然周炜、更高,更目前来说但今天他专门召集汪兴未来的绩大个郑重的仪式大家,就是为了给刘志平到任有一

年纪出的巍然气所有人的目光势,完全让所有人人忘记了他的都感觉到有种说不都集中在李锋身上,而李锋看似随意的坐在那里,却让

日子,事情要宣布。特殊的日子里把大家“今天正好是锋锐正式成立一周年的叫来,是有一件重要的在这么个

布,从现在起,刘迎!”志平先生,将正式加幸宣我非常荣家欢担任锋锐科技的总裁,入我们,

说着,李锋带头鼓起声。里响起热烈的掌掌来,会议室

已经听说了笑的刘志平,隐度不他的惊人背景,此凡。的看管也都好奇着一脸微锋锐这些核心高刻见到真人,果然气

的人原高盛亚洲三邀请,理,是业锋接内顶尖、也创过业,经过物,不但是管理和资本领域的专家,还才有幸将他是技术出身着道:“刘志平先生是董事总经我再请来,

行政、商刘总直接向我汇今后刘财务等方在运营相关部门主管先向刘总将全面负责报,下面总汇报工作,而几句话我们有请刘总讲锐公司务、人事、面工作,以后吧。”

全盘交给了刘志平。锋几乎将所有相关部疑人不用”原则,“用人不疑,热烈鼓掌,本着大家继续除了技术这块,李

重新站先,谢谢李总的盛情邀请,说我创过业,其实起来。我是个失败到锋锐,就是打算刘志平笑着开口:“首者,所以这次来

叫刘志平,大家不用叫我刘总,我更喜欢以叫我志平。大家也可大家叫我martin,当然

团队的。决心加入咱们这个司,真的是我的荣幸常荣幸能加,尤其是听了李总将对锋锐未来描绘,才使锋锐公我下定了

而且个团队更快的成长为在座的老大哥,也闯劲、敢拼更有想、有激情,有我也知道咱验,能有机会和大家之前所积累的一点经们这个团队都是一些有搏的年轻人,而我作,也希望能战斗力。将我分享,帮助整

大家多多指教,谢谢大家!总所说发展成为李将锋锐公司后还请最伟大的高科技公我们共同的努力,希望通过司!以

人也都正式对这一年再进行完简单的欢迎仪的工作做了一个,大家每个式后总结

么多人了。锋锐公司人数已经从一年前的不到一百多人了,甚至人,扩增到了五百这么一层的办公楼已经坐不了这

品已经有4个了核心u》、人人网,还有𚩁123、《奇迹m蝠网管和,蝙收购的17173;

奇迹m人数了,一个月纯,现在《利润进账一个亿不成也能有个几百,别的产品每个月万的同时在线用说了u》也产不万的利润。多接近120,除了问题人人网这个烧钱老虎盈利情况就更不

面问汪所有么样?”所有人汇报后,当着人人网怎是人人网,兴:“汪兴,现在的当然,李锋最关心的还

大家都知的项目。,就是让道,这才是锋锐最关键众人的面问李锋之所以当着

注册人所高校,我们现在一共而汪兴张口就回答道:所高校,全是燕京、魔不多4万人,比例高达差不推广了125\%。”都的985高校,目前人,日活跃人数产23“算上前期有16万

就要过年了推广计划有了吗好,马上第三次?”李锋听了高兴说:“很,那第一大阶段的

城这些高校比较集中城点推广。”金陵、江城、蓉城’进行重所重点大学,道:“我们准备汪兴也张11的优再选10个城市,像、西京、泉,通过,每个城市中再选10‘大巴免费送注册学985、2市中生到车站

汪兴说的“假学生放假,但几乎册学生到车费送车送学生免车站都有一段距费到车站大巴免个学校离火站”就离,而锋锐用大巴是:临近寒

所大学车,只大巴以预定,人数一满发车,如此循环。都可要是人人网的注册学租赁1010个城市中选10生,,每个大学里

李锋点点头,说:“现行大规模的推广,进就在所有的高校中进等寒假结束回来,而引爆全网!”候,在就是注重质量的时

:“去年这时候,乎一无所有,锋锐刚成立的时候,只有7个在交待完最重要的事人,那时候我们几了最后的总结发言后,李锋做

2人了,而今天又志一块短1在我们光核心成员都有心!板,平的我对未来充满了信最后有对未来的憧憬,现加盟,弥补了我们

位,是在座的锐这一年最大的成就不是赚了多自己的梦幻团队,就少钱,而且找了属于我觉得锋

困难的事,心协力,我们的未来不可限量,相信任何事大家齐只能都是人来做的,无论多定会成功的!”

传统,开始的经成为了锋锐的合照,从一,再到现在的1而这已体照了一张合照,“七人众”到“九头蛇会后,12人又集2人

员或者重大贡锐的发展史现在照片上,这以核心成这一张种荣张的照片见证了锋献的后成了每锋锐人所追求的一,而只人才会出

而刘志平的加锋锐公司所有人员笔的内部信出现在了的办公邮箱中封李锋亲盟,很快随着一

,大家好!“各位锋锐同学

知大家,原高司,担任锋锐公司的总裁,志平先生今天正式盛亚董事总经理,刘锋锐加盟非常高兴的通

汇报工作。刘志平,以及财务、行政、人直接向我汇报。业务的运营、市管均向刘志营销、销售服务全面负责锋锐公司所有事工作,相关部门主

位、金融投资获计算机科学硕士学盟锋锐之前,是亚洲高盛集团最年轻硕士学位,加大学大学,华大学,此后的董事总经理刘志平先生毕业于青就读于斯坦福

团队领力和卓越的深专,刘历,志平也是资本拥有丰富的管理丰富的创业经家,也有着经验、出色的技术洞察导力,同时领域的资

锋锐的理实力、技术实力和支持。极大的提我们下一步业务拓展和作能力!为有力的我相信刘志平的加盟将资本运略执行,提供更专业、综合管

中国互联网将有着无限的可能,而锋锐在经历同学们,而刘志平的加盟是这个重大变革一场深刻一步,的变革,的关键

锋锐从一家互们大家的梦想的中国公司变革科技公司!这是我的为全球影响力的高刘志平和我一起全力以赴,把梦想,也是我联网时代

重要力量!我们大家一起好明天,贡献的的加盟!期待他和请大家和我一起欢迎为锋锐的美刘志平先生

锋锐科技公司ceo,李锋”

锋锐公司仿佛忽然从草随着头班子上升到了正一新!规的大公司,面貌焕然刘志平的到来,

制度、行政制度,高标准的财务制度了制,锐工作制度,刘志平首先完善了锋制定了完善的工资体

荣誉感,还给每个员工制定了工的员工号码,当汪兴3号……为了增加员性化的衣服和然李锋是1号、周炜2号、

在燕京只是一则角落的小新闻互联网泛起了一阵阵涟漪。刘志平的跳槽也一颗不小的石头,同行却犹如抛,但是在风投界和出了

锋锐公司,让更有着资深财务和法锋锐科技。到了,这个每日都在以肉眼速度壮大的多的国际资本注意律背景的刘志平跳槽到

同时,加盟锋锐公司也被rb的所有资料!总裁孙正义软银集团的和锋锐科技公司刘志平注意到了,他只是淡淡:“我要李锋对助理说一句话

理刘志平加这么好呢,盛天桥,来自高盛的董“李锋这个小子怎么命事总经当盛大的妒忌恨”对程大年说:得知盟锋锐时,也“羡慕

复呢!”,到现在都没给锐了,而我们了一个小时,就唐骏加盟听说他这么邀请只用说服刘志平加盟锋

周全的准备,可刚上任头几天,刘志平还是些惶恐是什么样子的工的日子会不安的,每天都要为有一一位年尽管刘志平做了种种仅19岁的男孩打

第一天,李锋为刘志工作,关键还是虽然在刘志平上任的仪式,但那的表现平的加盟举行了欢迎都是面上的看以盛大

至有点“用得有点过分了”人尽其才,,刘志平就发现然而不到李锋对自己那真是“才尽其用”了,甚

志平非常喜欢这种充实的感觉,每天忙的点觉得李锋有点当“甩手掌柜”的意思,但刘都“痛并快乐着”!而刘志平都有

一边喝着茶在一个人外的车来车往。这天下午,李锋正呆在自己的办公室里,一边静静地看着窗

料推门而发呆这时刘志个单独的品茶室喝茶,干脆给自己弄份材平敲敲门,拿了几,现在锋锐也不缺点钱,微笑着说:“老大,。”既然你这么喜欢入了,见李锋喝着茶静静地

李锋转头笑着说:“志个称呼而已平,不用这么正式,只是一

就是锋o,负责锋锐的具锐还没有成锐的ce,把握锋虽然你是总裁,但其实事会而已。立董务,而我更锐前进的方向,只不过现在锋体事像是董事长

事,静下心来,能一个人认这件可不能至于,喝茶走错了!”我只是向、大决策未来发展,大认真真考虑锋锐

,“叫自己老大就外企的工个人都锋开玩笑的作经验,要求每锋锐,也带来了一定刘志平加入,本来李行了”,没想到刘志平还真当真了,还真称呼李锋为“老大”。取得英文名字或者一个代号

道:“老锋这么说,也认真地说所以听李让你一个人能地呆着。”,以后下午没什么事,我静静们尽量不麻烦你,

重要,一个重大死。的决策策比执行更道决刘志平更清楚的知直接决定公司的生多年的历练,让

锐公司一种习惯,而且以后也成了锋,因为你耽误不起李锋一般上午才会向李锋汇报工作,尽量下考(喝茶)时间午不打扰李锋的思的决策时

看!要求,你看,制定的股份分配方案接着,刘志平说道:“老大,这是按你

说过要给真正加盟锋份,所以当刘是明确锋锐科技心管一个正式任务,就李锋理层的原始股样专业的投行人才的股权分配锐后,李锋给刘志平志平这

照李而刘志平也按份完全符合国际惯文两套合同,上务,合同做的滴水不漏。面明确了例的中文英每个人的股权和义锋的要求,准备了11

兴、徐嘉伟各权分配,具体如下:周炜占򃩥李锋根据个人贡献和񾱅占2.短,划分了股年限长

许朝、周枫、兰、刘志平作为后军、董丽各占2\%1\%;;程来者,各占龙小天、王晓川

理层股份合计2整个锋锐科技占80\%的股%,李锋个人份。

核心成才,至少10\%的股份,为了拉李锋说过要给出让20\%的股份拢人最后李锋决定

雏形。始,锋锐科技这家也从这一司”,才有了最粗略刻开“公

,感叹“不亏虑就是清楚”,李锋是专业人员,考细看完股份分配合同后李锋仔也很爽快了在合同上签了字

制公司。从此,锋锐科技也正式成为了一家股份

少的股份李锋签完字后,对刘志平说:“志平把!”,你不会怪我给你这么

能理解了,这么多年,这点还是大,你这么说就见外在投行呆了了,我也创过业,也刘志平也明白的回答道:“

人才加盟,但到那时优秀的技的发展速度,以锋锐科的零头都不如,,估计他们连也许未来还会有比我

份高。”甚至的股在普通职工们现,有可能还不如我

来上市的时%的股份分给对锋锐科技有񸴬贡献的人。因为李锋说过,未候,公司肯定还会拿出

间短,股份人才会有很多的优秀职工大的多,但可能只因为加入的时未来肯还没那么高。定还做的贡献也肯定比早期加盟,的普通

而李锋也相信:一个超级工程师,贡献大得工程师,肯定比10万多!

住人才,股份只是一方所以,为了留远远超过了一般面,贡献的员工红给的高,李锋肯定会在工资、分

锋抬头说:们几个不过了!我给你资、分红肯定比周炜他的工高!是,李你能这么想,再好

拿出老大不会亏待我到李锋的:“我就知道另一份文件,也微笑说道复,刘志平随的,

表。”制定得锋锐了各方面的情况,,正好这是我综说到工资的的工资体制

薪空间,考核办法,是套非常体制,真的是面酬制度。、科学的薪酬刘志也有明确的体系和薪合理的面俱到,不但有合理加平制定工资李锋看到

加盟,绝对完善了不少锋锐科技内部管锋锐更正规、更具有战刘志平的理,使整个也再次证明了李锋的眼光。

,当李锋看到,刘志平给自己的工资定为年薪那一档时。不过100万,属于最高的

工资太高了,我就是公司着自己的所谓了。李锋指工资说:“我的的老板,工不工资的已经无

意思拿这么高的工最高工劝解道:“,论贡献你最大,怎么好资呢!”资,我们几个刘志平老大

象征的1最后都元吧,反正李锋还是拍板的说司来报销吗!还是将我的工资有什么事,还不是公!”是我:“

网大佬基本都不拿工,而阿里的马象征性的拿1元象征了,直比尔盖茨也接不要工资要知道很多中外的互联资的,微软老总芸的象征都不

芸说他18年从未拿我只能呵呵”了。过工资倒是真的,不过他对钱不感兴趣,马芸说

配三千多万的迈有本事你别让公司给你巴赫总裁,走到那里还光早餐就要九菜一有七八个保镖跟着,汤,

经常吃泡500多万网友围观好不容易吃次方包面、咸菜,还有引来屌丝,情可以堪!们这些面的,这让我

一个真正的的创业者一开始的时候企业家。所有会有更高的追求,成为是为了赚钱,只有当你,才,肯定还达到了一定的程度

所说的工资象征性的拿1元,李锋至于,都是一种“秀”。

企业高层应对另一方面又可以激励靠不领工资赢取树立了员工的信心。危机的良好形象;

1美元,还或者声赫赫的大佬们,年薪这些不要钱。1元人民币或者是的确是象征性的

到头来只有一,那你就输了相信——他们忙了一年但是,如果你

少钱有什么所以公毕竟他大的股权,他现他们所拥司付给他们多有的财富,实没们并不需要靠工资来体们坐拥着公司庞意义。

来套现。只要他们愿,随时可以取一点股权

『加入书签,方便阅读』
热门推荐
高武:登录未来一万年长月烬明针锋相对方天仇林轻语官路权图在你心尖上起舞花青春神豪:从被校花嫌弃开始身价暴涨