币、消费券，向其他他员工一起，帮忙发人力资源部的其的同事们介绍流程吴滨也在年会现场，跟代。
但滨却毫无怨言虽吴天还要工作，然年会当，反而很高兴。
自豪为参与感和感！因
达精神契合没加腾时候他才刚刚入职腾达吴滨不由得遥多久，结果第一次参就没通过。想去年年会：那度测试
己却根插不上手，有些生连正常的工作也本，看着其他同作参腾达精神，吴滨别说加班了，为一名实习事忙里忙外，自失落。与，每天只能苦苦揣摩无权
让他感受到了家的温暖。以年会，该拿的奖一个即使吴滨去年也没少拿，这实习生的身份参加
滨也已经成为腾可或缺的一员了！达人力资源部不经过一年的努力，吴
了两次新员工神上的指引。不仅的招聘活动，的供了精新员工提，为以后所有入职腾达亲自参与还很好地总结出了腾达精神
已经成负责年会，吴滨感觉自己腾达中不可或缺工作、在自己的岗现在用，这也是一种幸福！位上发挥的一员，能够作出应有的为的筹备
很快，吴滨看到了不少熟悉的面孔，包括应该都是上次招聘来的有一些新面孔。各个部门的负责，人和骨干成员；也新员工
试，通过率也不再是一小部分人。包100\%了。这次的招括腾达精神契合度测聘，刷掉了
的作用上发挥出更通过了考验的新员大些最终美契合的员工，必然在工才是真正和腾达精神完自己是好事，这的工作岗位这不过吴滨觉得！
因为吴滨是人力资源部的，可以接触到这些还是老员工都有印象。以不管是对新员工人事档案，所
的流程，老。则完全是震惊了当然看到这员工是在理所次年会，而新员工中透着一些小惊喜
啊！跟想象中的年会完全不一样
年会地点选在远大了这会是跟其他公司完。全不其实在得知同的年会，只天地的时候，新员工们是没想到竟然这么幸福基本上已经猜到
这次年会没有任何令人己的一次狂欢。自厌烦的环节，完全是属于员工
格和流程还是远远超出但今年年会的规了他们的心理预工虽然有心理准备，期。参加过去年年会的老员
至都不敢想象竟然还有的年会！这么完大多数员工甚美
溢领了代币所有人、消费券和红包之后。脸上都洋商场中消费去了就迫不及待地到着幸福的表情，
，商场本身的容纳能流量能节假日，远几万、二十万大天地每天的客在周末和法定达到十力是非常恐怖的。
今天是工，介于冷清和拥挤之间。腾达集团的这人本来就少，体的人流量适中作日，两千人扔到里面也砸不出什么水花，商场整
也就只有近两千人同时就跟gpl春季赛常，但无非也日的情况差不规比赛回多。到顶层抽奖的时候，人流量会密集一点
工来到购物，每个人脸上都一个个员洋溢着幸福。返回商场中吃饭、8层之后又
。留些人就等，人力资源部的这流值班到进行得也要去下几个人轮哈皮了，只会签差不多了
前用于签到的平板电脑，各个部门八八。到了七七都还是比较守一下面时的，人已经基本上吴滨看了
旭没来？”“咦，包
游，所以连年会都不来参加“难道是他怕旅自己再次抽中大奖去了？”
“这么狠？”
…”矶，来不了…还在洛杉“哦不对，他似乎人
，名非常靠前，资历又很老，所以排了他没的员工吴滨一眼就看到旭是腾达游戏部门来签到。包
，但都听说过他部虽然很多门的人都没见过包旭的传说。
公路》dlc也专门为他出了国游，那么，所有人包旭没有中奖的话𛇿。如果某个奖项是出毕竟g彩蛋完整的。门为他出了英雄，《孤独的沙漠都会觉得这个奖项是不专
游而故意没来，到为包旭是因为怕再被抽国，所以叶之舟等人的名字时瞬间意识到，矶，没有们都还在洛杉应该是因为他但看到闵静超和来不了。吴滨还以回旅
周末才会有决团队的一队的全体地筹备之中，包队员和数据赛的比赛，胜败在此一员，肯定也洛杉矶那边的ioi旭作为数据分析这分析团队应该举。fv战还在紧锣密鼓在忙这件事情。全球总决赛
。多了，就惜，不过也吴滨觉得有些可差不没太在意，看时间也拿着消费券跟几个方吃饭去了同事一起到商场里找地
……
此同时与，帝都，独立游戏孵化基地。
成了！”“好，完
心休息，回家过年了。”“这下总算是可以安
底放假了，等年后之后再继续“把所有工作完成之后就彻开发。”回来
m频，非传视o，的水墨云烟》邱鸿最后跑了一遍《宣看了一遍《水墨云烟》常满意。的试玩de
之前打下一针强心针。为邱鸿和整个穷途计划得成功之后，可以说是《上班族生存手册》获
墨云烟》mo，让更多的人道穷途计划。目前的热度，放频和试玩de助出一段《的宣传视水《上班族生存手册》知邱鸿决定趁热打铁，借
《水墨云烟》的此外，也可以提前开启预售试试水，看看馈如何。玩家们的反
有禁止邱鸿宣传穷腾达集团和穷途计划途计的关系，并没制，是穷途计划唯一的限于不能向外界透露划。裴总对
、活动，都在因为裴谦觉得败，毕竟国内有不少扶持独立游戏的比赛宣传与否甚微。不会影大力宣传，但收效响这件事情的成
多也就是让那些喜知道有“穷途计划”自己也不觉得到什起这次欢独立游戏的国内玩家宣传能邱鸿这个事情而已。么太好的效果，顶
上淘独立为，不能搞道德绑架，为在国内，相比于网都是络游戏、手机就偏少，其中大部分还玩家是极少数；另一方面则一方面是因游戏来玩的，喜欢到网模式、3a大作的。必然不会生效行是因为游喜欢主流游戏游戏而言，电脑上的即使搞了也单机游戏玩家本来戏开发毕竟是个商业
的话，其实是一为，反种非常愚蠢调自己有多卖出几份游戏感。而会引起玩家的反如果一家游戏开发商不的行停地强家同情从而艰难，希望能博取玩多
能力不行。你亏钱倒能拿出好游戏，能，那玩家玩家们只会关心你能不能，那闭也只能怪你就会掏钱买；不
穷途计划。班族生存手册这个时间点来宣传》火起来的所以，邱鸿才会选择《上
归是一个好的开始。不过再怎么说，这总
、乌志成等人各自在负sro官方平责频和demo孵化基地这边，席皓视。对接，把《水墨云烟》族生存的宣传图和宣传视频”不同的手册》等跟穷途计传页上，都加上工作，，并且在《划有关的游戏宣检查无误之后，跟e水墨云烟》、《上班途计划了“穷的demo上线台的工作人员
全部提交完成，众人总算是松了口气。
是搞出来了一点成果的期待！，没有辜负邱总背后那好，临近春节前总算还位老板
所有人心目中位出钱。的崇高形象的老板具体是谁，但这也并不影响他在虽然不知道邱总背后那
常慷慨。板实在是非因为这位老
全都有专门的礼品。品、红包和消费券，每他们已经从，孵数额不菲的年终奖知化基地的员工都有制作人也，还有各种礼个独立游戏邱鸿那里得
里得多过意不去！持独立游戏做善事，如此慷慨，这要是做不邱总还对大家出成绩心背后的这位老板不仅投钱扶
现在搞出来了一点还成果，大家总算是家过年了。好可以放心地回
的的独立游戏制作人们，则是暗自下定决心，而以乌志成为代表倍努力、认真工作，等过完年回来一定要加把自己的游戏做好！
的神秘老板！，以及那位背后这不仅仅是为了自己，也是为了一直帮助自己的孵化基地工作人员
……
在开心地都会被人羡京州远大天地，腾视。慕地注达的员工们正逛商场，不管走到哪里
快朵颐，到结账的时券交给前台之后，码，但要钱一样地大就扬长而去。结账，无非是现金、刷卡或者扫他人吃完饭腾达的员工其候非常潇洒地掏出一张午餐们吃饭则是跟不
的概率很较僵硬。，毕竟年会的奖品里有了，那就会用电器，中奖数码产品、有家块的消费券是可以大，万一买了比都是选择了买衣服随意花的，大部分人购物也是一样，之后又中这一千
。走了，很多不明真相的吃、不震惊出几张纸交给店员就腾达员工结账的时候掏满脸明所以瓜群众眼看着
达在商场里办年会餐券还是消费券都是问过店员之后才知公司发的，全额报销，不论是午。道，原来今天腾
。，发现这里以往大变样，到处人逛到员工们机和各种小游8层都是抓娃娃道这里已经被腾达包还有场了，，一问戏的场地可以随便玩，跟才知外人不能进
慕嫉妒恨！没别的感觉，就是羡
看看别人家的公司，再看看自己家的！
具体的概念。之前早而已，对于福利具体就听说腾达的福利很好，但也只是听说有多好没有一个非常
看到腾达的员、吃工们有说有笑逛街场馆里亲眼办抽奖……但现在，在商场饭、玩游戏，还用gpl的
相关的各种照片被发到网上，引发热议。
后的腾聘考达招有不少人都受到了刺激准备年，默默地开始试。
不行就考三公司，一次次，说！考不进去就考两次什么都必须考进去这样的，两次
明就是腾达招聘广网络上的众人纷纷感慨，这明告！，这哪是腾达年会啊