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傍晚年会的酒七点,掐准浩和张俊他们来到店。举办时间,吴了
是一种麻烦。司规模太大了,也有时候公
。坐的满满当当酒店,整个三层六个为了这次年会,沈宴会晓娴他们包下了厅,都被他们的员工都一座
得先聚集到一楼的大宴坐。不过会为年作呢这刚开始,大家都按照讲话还是要的。部门进行分会,领导厅来,毕竟总结为了方便期间,当然是
,浩创始人,董事长兼ceo吴浩先生开始。下面让我们用上台讲宇科技2020至20热话。”21年年代盛典正式迎我们浩宇科技的烈的掌声欢“女士们,先生们
啪啪啪啪……
,吴浩走之中,同仁,浩宇科技的!家晚上好到台上,看着下面聚集在众人的掌声的众人,随即举起话筒笑道:“各位同事全体员工,大
机会。忙碌了一年得高么欢聚一堂的。这里,共同举杯,忆苦兴和开心的事情,咱们欢聚在有这很高兴,咱们大家能思甜,这是件值
绩。具体的成果,这是咱们公努力下,次正式年会详细赘述浪费时间信中已经说明了,的年度的成感谢在前几天我给大家我这里也就不再向大家一年里面,在大家的了。司自成立来第一,过去取得了骄人我们
,我还是很想一起开心一下。这都是不过,怎么说一个喜悦的时刻让咱们大家和大家分享几组数据,
首先,咱们公司人的大家庭。长了十几倍。从年初的一的员工人数在这一年中增千四百多一百来人,到现在我们已经是一个拥有
而入进来在持续增加,未来也会有更多的人加且,整个增长速度还也会继续扩大。,我们的这个家庭
说实话作为这个是些积累。一千到一年,更巨大的。而这中的家长每也感到了阵阵的,我在高兴骄傲之余,庞大家庭一个惊人的数字。压力一天所产生的耗费也是四百多人,也代表这一千四百多长口,
问么担心的,我害怕公司有时题百多人的吃饭问题该怎么,那么这一千四办。候我挺的业务一旦出现什
怕会发生什履薄冰,小心翼翼,生一天,每一回我都如。所以每么意外
九亿的骄额更是达到了五百六十们共同的努力下,成绩,全年的营们的各项业务也都取业展扩大。我人成绩。”公司正一步步的发得了非常不错的但好在在咱
,也是骄人有不住纷纷欢呼了起然到他宣布这个数字后,再次鼓掌起来。这一千多号人的公司居的,就他们这个只个成绩是耀眼然而生,众人都忍那种自豪感,归属感油啪啪啪啪……众人听的,所有人都没有想到的营业额。所以一时间能创造出如此高来。
人仓储,再到智能无人耕作农场。头示来,然后在这一年里面,我们到智能无阵列控制继续说道:“涉及了很多业务。吴浩压了压技术,无人机技术,意大家安静下从最开始的集群
要推概念,从我们的智能语音助手,再到我们以及我们马上所推出的智能家庭出的二代智能语音助手。
,还有一再赘述了。外除此以就不些其它的业务,这里我
星同以继其是我看到市场部的这么多丰硕的成果期都待在公司里面夜,好几个班,却没有丝毫怨言。事,自然离不开大们为了迎战各促销节日的工作加家的努力和奋斗。尤
员每天都是最晚司,实验室的灯光我看到实验室的科研人总是彻夜通亮。走出公
一个月有二我还看到很多同十六天都在飞机上。有落不着好几事,更是的同个月都事们为了工作,家。
谢,感大家的辛苦们一谢眼里,感的很多我都看在。付出,这份贡献份成绩也应有你这些包括没有讲述
们绩。”共同努力才让我今天的骄人成,是我们大家,用热烈的掌声感谢咱们公司取得了现在让我们一起鼓掌
啪啪啪啪……
“说了这么多,你们吴浩压了压手示意大家得我太啰嗦了,实际是这么觉得。”上我也安静下来道:可能觉
都会心众一笑。人闻言哈哈哈哈……台下的
人厌,我就不废话了,咱实际的。”们来点“所以为了不再讨
整个宴会厅都沸腾起来。喔……听他这么说,
是来双薪,那咱们就在大有满一年的老员工,我宣布在公司工作所绩效奖金外,年终将额,家在这一年里面的辛首先感谢倍四薪,以苦付出。”“外获得三薪。别来个双人的公司都
喔……
员工在年终获得所在职位一满半个月的作未满一年但其次个月满三个月的员工将以工“半工资奖励。”薪,而那些未满六,所将获得双
喔……
但后面征求,这也是对于的意见中,原来,所以就改成了现在这样的是五千元,大家应该按照实际情况更为公平。本吴浩他们设置觉得有些太概括了。大家
其中将获得二十万行评选,今年我个“其次公司将设名元们总共评选出了五。司进金。置公司优公司优秀员工由,这五人都公奖公司优献奖等三奖项秀员秀员工,部门优秀员工工和项目特殊贡
然后是部门优秀员奖金为五万元!个二级部门门优秀员工的进行评选,每名部工,这个由各
十万元奖金。”,每名项目特对于各项至目作出突出贡献的个人殊贡献奖获得者,将会获得五奖,用于奖励那些于特殊贡献最后的项目
纷纷爆发热烈的掌声。着变成了哇……在场的众人出了惊呼声,紧接
们凭本事吃饭。待众人平复续说道:“我下来,吴浩这才含笑着继一个信条,始终坚持少,就会得到多少,咱就是你付出多那
出的成绩。另外我还要以上所有奖项公平公公司是不会忘记你们所做正公开。告诉大家,所以请大家放心,
供大设置的项的话,都可以给我们布出来他更适合我们都会将相关获邮件。家监督。如果你觉得谁,专用邮箱发送获得这个奖获得奖人员名单公公平,或者你比奖项有失
,一旦核实立即的邮件,并会根据你举绝不姑息。”报说明的事情进行调查我们会有专人处理你处理,
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