中奖官方网站以团’的在网络上公布了些细节‘镜湖集团’今年年金方案的一腊·ＣＯＭＷ?Ｗ?Ｗ·月廿三的及萧风的陆续祭灶节之后，‘镜湖集

着极大的帮助。一，要让企业一直保持以及曝光度，这对于企业产品的热销其实，这也是‘镜湖集团足够的话题员的吸引力，有’的宣传策略之以及对新雇

际知老店，除了出色的产品立的时间太短，要想名的百年也是很关键的。品质之外，知名度毕竟，‘镜建成国湖集团’成

福利人乃至全球网友。集团’企业，从品到员工的团董它产品线上的产，集‘镜湖常讨论的事长萧事，都被人们津津乐道已经成为了华夏年轻一家最经从目前的情况来看薪资，甚至风的各种奇闻异

会也是不会对员工们吝奖励，都让其他人羡慕亿美不已。，无论是现金这一次，‘镜湖集元利润，物啬录的100萧风和董事奖励还是各种实团’实现了创纪

有人心动，它是‘镜湖集团’从目前‘镜湖集镜湖集型代表团’‘划’的各种奖团’公开的信息就励就让所可以知道，‘十百千计。高薪资福利的典

千万rmb的超级跑车额现金奖励之外，还能够获得的10优秀员了可以获得巨集团贡献最大，可以由员工工，除辆价值上比如，每年对一自行提出要求。

为了广场车展的亮点时捷员工’的获。抵‘银杏新区’，成出了各自不同的要求，三当天运尼、今年，‘十大优秀级跑车在腊月廿918、兰博因此有包括法拉利、保得者提0辆超基阿斯顿马丁等等不同1

了小型游艇的需求，团’特别在‘甚至有’。汐游艇为员工们订两位获奖者提且放在了‘纳鲁岛购百万美元级出游艇，并为此‘镜湖集千鑫集团’下属的圣别的

归属于员工，员工们在不使用的时候‘纳鲁艇，为员工增加收入。的所有权岛’可以帮运营这些游这些游艇可以助员工

是成为了员工们的优质从某种意义上可以让他艇已经不仅仅是能资产，是消，这些游费品，更们度过愉快的假期，更够带来更多的收入，可谓是两全其美。每年不仅

，才，能够停泊在纳鲁岛的为‘纳鲁位数量极少，也只有集团高层不过游艇泊！岛能够获此殊荣出突出贡献的精英员工’上的旅游资源丰富，因以及对集团作

不是硬团’陆续代步车，应有尽有这几天集团’后勤部门向员、上百万的。摊派。价值上千万电梯公寓到最低得的奖励，从这些奖品都是‘镜湖后得出的结果，公布了各个档次优秀档的，‘镜湖集优秀员工获得者征询之的超级跑车、数百万工获最符合员工们的需求，并的别墅

情。一看书?Ｗ?ＷＷ·这是‘镜湖·ＣＯＭ种事关奖励的事需求摆在第一位，尤管理的具体体现，凡，拥有着更多的其是这弹性事都把员工的集团’人性化

这些东西价哪怕愿上领回当拥戴的重要这也是员工。们对集团管理层相原因，因为不会有人大堆家里不值不菲，来一庭所需要的意在年终大会也不见得是员工家需要的东西，

碍于保密条款，不能公个奖之后，‘镜湖集团从奖励方得哪上知道了自己’的员工大抵布罢了。不过励档次，只究竟能够获案确定

档次的高低，都没系统还是很公正工作积极性，毕竟集的，员工对此并无异议团的绩效管理不管获奖有影响到员工们的。

空间才及人性化的管理细节而跳槽离开，拥有更好的发展团’赏罚分明的管理制度以见，大部分的离职最拥戴的雇主，员都是有其他企的情况极为罕工不满意企业状况业开出更好的条件年来，‘镜湖集离开的。这些，让它成为了员工

三分之一的年薪，并上的数据显来镜湖集团’挖到已经据人才市场他的企业位置，才示，要想从‘需要有可能成功。薪水员工，其根开出高于原且承诺更好的管理

原因。‘镜湖集团’的员工工作最重要的镜湖集团’的顶级竟这里拥有着全世界最的，毕是不太乐于到其他企业境，国际一流的薪酬体系，更为重，要的还能经常吃到‘好的工作环食材，这才是一般来说

不能‘民以食为天’食解决的问题，如果那就两顿！，没有什么有，用一顿美

……………

欢的拍照地点，在围脖和朋友圈里，都这两天，‘银杏广场’上的豪华车各异的豪华汽车不已。令人羡慕是‘银杏广场’形态在刷屏，展成为了游客们最喜

。在车展的隔壁，‘州市、南诏市居民在逛年选自己满意的年货中，不仅仅是银杏市的杏市’，挑如荼地进行之就连附近的姚有不少游客自己开着银杏年货节’正在如火场，车子来到‘银和庆州市，都货市

故，‘银杏市’的美‘银杏市’的食品产业督体系，这里极少是让严格的检测、监名，并且因为出现劣质食材，这更有了更高的美誉度。这些年，因食已经久负盛’的缘为‘镜湖集团

’生产的各种肉当、这山货以及工品，已各种食材加。些年来，银杏市受消费者的青睐制品经当的品牌，深形成了响‘

价廉的各种食品，可谓，也能够买到当游客们来到‘不起价格昂贵的‘是满银杏市’，哪怕买地生产银杏、物美意而归。美食’系列产品

杏市在年货市场上虚传。食天堂的称号果然名不多数物品都’美，游客们购买大是和吃的有关，‘银

轻松惬意得多了团会给每一位员工家庭过上舒服的春节。，可以让每一个员发放年货大礼包工，因为集地的游客，‘镜相对于外湖集团’的员工可就

十几万员工轮流排队领员工们腊月廿三当天媒体前往报道，因为发放今包，甚至吸引了取年货的场面众是在是年的年货礼太过壮观了。楼为集团’在总部大多，‘镜湖

。镜湖集团当丰厚，当‘’的员工向媒体记‘镜湖集团’今年的年者展示货礼包相更何况，之后，大家都惊呆了

今年，包的总价值超过了6000rm…，整个银杏火腿’，包公斤价值超过268括干竹笋、干蘑菇在美元1688rm内的干货b的‘超过600rmb，…b！‘镜湖集团’的年梦瑶咖啡’，一条价值包，价值货大礼包其中包括一礼的‘

集团镜湖礼包，这也就意的公告，整个集团高低都可以获得一个大金。了下属的10亿rmb左右的资，需要为此支付味着‘镜湖集团’今年为根据‘’15多万名员工不分职位

油、发点米，这团’的笔，国内绝集团’的大手让‘的对象。员工成为了其他有些扣扣索索，顶人最羡慕镜湖集大多数企业都是相比于‘镜湖多发点

年货礼包，纰漏，井然有序的力尽显无疑，十几万人团’都在集团总部发放排队领取年货，非络。，传遍了整个网连强大的执行现场也是通过摄续两天，‘镜湖集但没有出任何镜湖集团’像头这个过程中，‘力和组织能

镜湖牧场’和‘萧家农许多在‘场’工作的一线员工，照，留团总部，许多人都穿上了自下美机会来到集己最干净的制服，站在也是极少有回忆。集团总部大楼面前拍好的

。长并生动表情没有坐在集团办公，拍摄每一位员工的室里吹空调，而是今天，萧风作为董事挂着相机出现在现场

，如今他觉得应该在作为一位融入更多的于绝美的自然风景摄影家，萧风此前的作品中人文元素，这样底蕴。作品更多的来自作品才能够有更深的

是每一位员工的礼包的态度也会身份地位、收是一不一样，，这对于每一件值得高兴的入、家庭情况截然不同，对于这个年货位员工来说，都事情，但‘镜湖集团’发放年货发放现场其实就是众生相！

入强大的生命力。的画面，为表情，抓拍住最动人心同员工的反应、面部萧风希望通过不作品注

记者和粉丝围观景。引着大量的者如同打了鸡血一般，整个发放现场一直吸萧风为了‘银杏市’的一，倒也是成出现在现场，让媒体记

…………

些新的面孔，他近，在‘银杏市步节声是越来越的外籍员工。春的脚’陆续出现了一随着时间的推移，们是从美利坚远道而来

今年，‘镜湖集年终大会采和轮休制结合的方0万名可以参加，其中包括了一团’举行的式‘镜湖国际用了推，总计1万多名的员工。选制’5万名员工中，只有1

航空公司签订团’可是和为‘镜湖国际十架空’的员工服务。了一份总价到‘银杏市’，‘镜美千万为了这，包下了三华夏客a380航班湖集值超过两元的大订单些员工能够来

开，也是让所‘妒恨，手笔一经公有人位置羡慕嫉能够在这样的企业镜湖集团’如此大种幸运！工作，实在是一

种美食。大也大家都争相多数的提前趣，绝两天来到这里进行游且品尝各创始地，大家都怀览，并的兴于向往已久的集团有巨大都是第一次来到‘银杏市’，对外籍员工

之夏拥镜湖集团’成夏企业‘镜湖集团’总部员工总数众一，包括‘镜湖国际达，也是让‘已经成为为了媒体热捧的多海外员工的抵对象，有报道显示，‘镜湖集团’几乎’以及整个集团员工总数的五三万名，占据所拥有的外籍分之一。有外籍员工最多的华超过了了华

‘镜湖集团’的国际化程度在华夏企业之到各外籍员工的管理也没有种水土不服的情况，现太大出中算是非常成功，并没有遇的问题。

他们论是外籍员工身上，外籍员工的多寡业的发展对集团的依赖并不像想象中那风的处于高速发产品供不应求，无镜湖集并不会影响到集团的发展思路。更何况，如今的‘镜湖’正团’的核心产业、究其原因，还是因为‘展的阶段，工，企核心竞争力都集中在萧么强！还是华夏员

企业也都透过‘镜湖集团’夏理方式，为重要的是企业的理体系和管的例子，众以核心竞争力。更及有志清的关键并不是所谓的管许多华夏民于国际化的华楚，国际化

借着自团’和华威集在这一点上，‘镜湖集强之中的佼佼者！了全球企业五百们凭己的核心竞争力，成为最好的例子，他团是

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湖集团’也是在背后推波助镜湖集团’年终奖金方起更为广泛的关注。案的相关澜，希望能够引随着细节也是更多地被披露出来，‘镜近，‘春节的日渐临

是首先，集团最技术含量较低、门槛较低的岗位，能够6结舌了水的年终奖，已拿到4-5万奖金大多针对那些辅低档次的年终奖。经是让许多人瞠目助性的岗位，比如保，这个档次的以及园丁等等，这些个月的基本薪洁阿姨、门卫、水电工

此一项工，包括牧2个月的基本薪水仅𛶽个集团最主要的员工群体，基础员水线的工人以及超过了8万人！第二档次的案中的大头！总数b，这也是今年年终需要支付奖超过100亿场的牛仔、工厂流是整，‘镜湖集团’就农场的工人等等，这奖方金是1，主要对象就是一线的

万名，和根术精英和管理层，现优秀基骨干，是集团未来发展的总更高一级的年终的一线员工、技奖励，就是那些表核心动力。中流砥柱他们是集团的数达到了一

项目’整个集团好的奖励！色的存在，理应获得更的在过去一年中表现最出奖励就是‘十百千更高层次，这些员工是

为了整00亿的利团创立以来最大的个年终奖励’拿出了2奖励比例，达到了惊下了集人的三分之一。方案，‘镜湖集团润，这也创

这诱人人都被未完待续。。)所的奖励给惊呆了！(‘镜湖集团有’的方案公布之后，