щш..lā这高手在民间，说Щ话，并不是那么随便

听出他们对这位柳道之意。明深深地推崇郝俊能从吴晓和马腾的语气之中，

可能冒出来的竞争对手。人，但他也绝对不会去司，郝俊脑海里冒出来怀疑马腾和道明主导的切都是由柳如那个盛总所说，一吴晓的眼光，要是真，那如果将他引入公实施的可能，而且也完全不用担心现阶段的计划就完全有他不是这个行业内的

而且从时间段来看，网络游实力的，合他们公司还的适不过。是有脱颖而出戏从这个时候插手，最

于天才的命运多从商务车上踹致上就很嘴贱的纠缠个问题上，引来这位郝俊最终是被吴晓下来的有了一舛的些了解，他吴老师的一阵雷霆。这个人大，对柳道明这

出是一出的壶，就是说得哪壶个吴巧，他已经彻底现如今复，所谓的态，当然，也不排除吴不开提哪对郝俊想一毕竟，身边做了晓缓过来了。的状郝俊一种怨愤和报

一个简单的符号而已了。丽芳对他而言，只是辛

商务车内。

资公司接触一下的嘛！马腾回头看着了？即便是这个李”真就这么放弃融资默然不好接触，大可以尝试与别的跳脚的郝俊逐渐风险投消失在视线之内，不由地说道：“老吴，

含糊的，说什么就是什拭目以老马，你跟小俊这臭小子么，既子在待吧，反正到时候问他毕竟接触道：“然他说有办法，那事情上是绝对不要钱就是吴晓笑了笑，我们就干脆的少，这小了！”这样的

一个念想，公司可还会放弃一的不会太随就要大动干戈了，可能马腾苦笑，“这会些技术上和资源上意了一些，这优势啊！”是一下子

的代价，我看呐，我们来，分解也是有可能以小俊这上啊，其“们公司的才把主郝俊这个家伙时不加强我实我也蛮想让他加入我可以尽可能地减少够补足公司多，也能这家公司，迟早要成为们公司的，这样既能够意又一家综合个方团队的力量打到了柳老师的身面的短板，又时异想天开付出性的互联网公司的，未所技术的！”

已经让法，甚至还隐隐有潜力，实际上还未能够给公司吴晓诸人相当侧目些支持。现出来的喵喵软件虽然过多地怀疑，他并不会去但其展郝俊的想带来足够庞大的利益，了，所以

与其在这明真的挖网络游戏的想法到自家公里杞人忧天，还不如趁此机会将柳道更何况，这一次，司来。还不一定能够实现

不会是今天在华龙酒那么简单，后续想来店的一盛总之间的冲突正如郝俊所说，柳道明与的。场扭打

“吴巧，你发表意见的吴巧。也这么想？”马腾问一直不

“嗯？”

题上，一时有两个男人讨论的问些没反应过来。吴巧的注意力显然不在

没准会有可行性呢！”她挑着眉毛回答道。错，这事吧，“啊，把这位柳具体的想法，什么具体的章程嘛，老师挖过来再说，到我觉得吴晓说得没小俊还没说时候再听听小俊反正先不是

了点头，展势头马腾么迫在眉初拿着计划书求等以后再提出来相比，要是实在不行来看，融资总归并迟。点睫，根本不能，大不了爷爷告奶奶的那个时候不是那不够和他当的发以喵喵软件现如今

已经不是深城总归是要摆正的，现如今，他的那个说一不二的当脏会受想一出是一出，他的心不了的，但自己的心态他只是觉得，要是郝俊老是这样家人了。

巧的肩头拍了一下，因为？”吴晓在吴了一句话，他神游天“吴巧，外的意思。在焉的又有点发现吴巧刚说你想什么呢，怎么心不

想着那位柳老师也确是应该让他到我“啊，没什么，就是，有机会的话，的们公司来！”蛮可怜的

这又是个什么说法？”，“吴晓一愣

瞧出来这柳老师和他老哎呀，你不是女人们两个到现在都没对谁错，对吧？”婆之间究竟是谁“，所以没有看明白，你

他们从依靠句话，瞬间就引起了两理的，吴巧的这一着座椅的姿势微微坐直色。兴，毕竟个男人强婆有烈的公有理婆说，一脸地好奇之从一开始，都是公说

们想啊，是人的话总要点面子吧，啊！柳老师要发作，也庭广众之下发作，要是你，你不嫌丢人现眼分析分析，一来，你“我给你们”不会选择在大

发生这样的事的！巧一眼，“怎么可能是吴晓瞪了吴”我，我不会

吴巧哼了一声，“女人我也不是那样！”的

一眼。许不满，瞪了吴晓神秀了个恩爱，马腾一愣，好嘛，合着这二位一不留他这个光棍表示了些

那种会撒泼打诨的人，“这是常理，的是，她是三个当事人看起来不像是虚张之中最柳老师当然最重要，我能从她的表情里看这样，更可疑别她的心虚……”老婆的反应，你们，不至于看她一直凶巴先离的还是那位柳老师巴的，可根本就是声势，这要是心里没鬼出来总而言之，那位开的

们自然是半点都体，两个男人听到的。频频点头，当然，有关头是道于女人方面的直觉，他得会不吴巧的分析头

地道。“那我们要柳老师？”吴晓下意识不要帮帮

以顺势向他发出够好好地司闹翻，我们公优势，以跟，我们公司机会气道：“这一旦柳老师和他们公司就可你邀请了…们怎么帮？我吴巧翻了个白眼，没好之所本身在软硬利用这个是人…”们说得那么明白，件条件上都有很大的是希望你们两位能家的家务事，我

吴着吴巧。晓和马腾都诧异地看

在是太在想要招但总而言之，很难…看我拔底下人，但从技愿意个能顶大用的人才实提司自己培养的，…”及到具体的技公司方一眼，“现！”吴巧瞪了这两个人们不要用这种眼神们分担了，最好是公术岗位难了，虽然我们公司是一个不可调和的矛盾，或者说管理岗位涉面不术性问题，这根本就有管理才能，在技一直在不停地扩大规，我当然会希望既拥非常精简的，不是说一面的人能够为我“你术方面又能够独当转到管理岗位模，但管理层一直都是

，还有马腾心里话，当然，她也司最高层于技术薄弱于管理的即便是作为这个新晋的领导管理事宜抛在很是喜吴巧所言，正是她的重吴晓这个公将一边，专心于他其是吴晓，欢，点出，者，实际上都是侧不会直白地尤的技术。

经以越来越多上都是吴巧在也是值人选，既有相关管理扩大的规模，她自然希够解放吴晓和马事务，实际的，而柳道明畅想无疑是一个相对合适的腾，即便是没有郝俊得网罗的。整个公司的日常管理突然提出来的操心，随着日渐望帮她能用的，这样的人才验，又能人可