人事处长莫勃兴。是一如既往的淡雅保，把话头抛给介绍一下”卫处班子的一些情况“下面就请莫勃兴同志。章夕韵的声音还

班子成员，自然与其他同级别的是人事处长不是长，也就是地市里的会，更没有发人高出那资格参加局长办公兴么一线来席会议，这就让莫勃一类的角se，但。..莫勃兴都可以言权和表决权。但每次的莫勃兴也必须列组织部长没有讨论人事议题，与地市结构配备不同是人事处

莫勃兴跃跃yu试武，这个场合，老大，而是拿眼睛瞧着赵明没有说话的。，却没有直接发言没让他说话，他是的权力

没有说老赵点虽然意思了。表示出话，但是动作神态算是点头，一扬下巴，

莫勃兴一样保卫处一把手长期空了好久的大便重要不住了，仿佛是憋𛶹对整个单位的士常工作都会产生非备十保卫处需码还要充实七名同可：“按照咱们通常不利的，非要气和志，最重要是的要配开现有四名成员，最悬，找到马桶影响、、、、、、”。一名班子成员，抛起了，早就憋弄他一个通透不行的标配原则，可算是得到圣旨

目了，终于意识权的把戏家就有点侧到今天的问题不是表子，而是有人在导演一出篡一说出来，大面上的走程序充实这话班。

，但由江风担默许。管变相夺了江风的权。.不错，但实际上却是表面上处长主持工作，那是意的，现在莫勃兴却看因为市zhengf局捏鼻子认了的书记兼副。所以才在副处提正处实在是太太这话要派一个处长下来理.党支部小了，人选江风岁数过惊世骇俗了油田管理，只有的级别上先压一压松江省ga厅三家协调什么保卫处没有处长谁都知道为u提名、省ga厅局和新城市zheng保卫处没有处长，说纲主导。那是大家都同的结果，主要是fu以及，

没听清，再说一遍态漫不经心子上点上一颗烟，啪嚓一下把，语音拉长调，神扔桌子上了。手里的打火机”。老彭很大牌“等。斜靠在椅等，你刚才说什么呢？

膀右臂啊。问在管理局虽然不了，就是班笑谁不知武局长的左不敢反驳，他自都给一个是莫勃兴一阵气恼，却级的处长见导，甭说同子里的副局长见脸儿，补班子领班子领导，但也是候道他是赵明了，都

么程度。现在的管理局二把他就得老老实实，现如今是保卫处资鬼儿局长章夕，老手，党委书记兼副是在彭希中面前。彭正是她所在队的大队长。地老到什韵还是一线最地道道的老领的听着，当物，至于导。的人年采油队伍里的小但格最老的时候基层的采油女工

着老彭故杯盖子。，赵明武皱眉皱眉头着转茶杯玩茶意为难彭希中。却是不发一言，接看

作的开展，也不利尽快的充实班子渡，毕竟油保勃兴只能老没的情况下，更需要，以利于稳发言道：“保卫处定保卫处的平稳过脸涨红拧着头皮的瞧着赵明武还是一把手不空悬，不利于卫局”。处整体工作事关咱们油田的大田保卫工于振奋士气，尤其是在一如既往的老样子。莫保卫处上届班子集体覆

咱们油田大局啊？为什意刁难？为什么管理不合规矩四个字就虽然现在作风，说话不拐报备了吗且在保卫处补充修改以至连一你嘴里你还知道保卫处的工作？有你这么干本不像高级领导干部，的规矩是什么？是五十二家单位这事儿跟我谁定的？”。老彭而局弯，根打发了？。的像。么在把保卫处的驳回了句解释都没有，？点就不的人事计划，五十一家工还是当年大队长的“如村长出身的老工作的吗？后，又驳作上处处设卡，故，但回了？甚这一是副局长，老资格段装都通过了，单单的副厅事关

一程序却没有。和保卫处说，但上来以后，哪怕法儿。就而遍体生寒，，莫勃兴顿时一僵，继，保卫处的东西送而且额头上已经有细密的汗势老彭对他是严重的不算是不老彭抓住短板珠了，看着架被一位副局长如此批最起码得是不通过，也得有说评屑于他被满了，了，按照正常程序和老彭解释，但这

父想装糊涂都不可，这备，否则我伯父很难装不知道，是再看不上江风给伯父报，作为过招呼，但是分管领导，必须得能了度不能动摇。底你报备了，我伯伯父可以彭小薇暗示了莫勃老彭曾经私彭看在眼里了，而是个态没有这一道手续不是莫勃兴狂妄到的秘书下打给保卫处撑腰，哪怕我做的，你不报备，我老彭不把老兴，不要

也莫勃是恼火江既然得了这个暗示不方便出面始肆无忌惮了风的，只是而已，所以他开兴窃以为，老彭。，

。但是彭更是不可能放过莫勃说“彭小薇说了，不让现在兴要是这么给你报备”，莫勃把彭小薇牵扯进来，老证据不可，口头的东西说啊？难道说，老彭非管他要兴的何况，哪来的证据啊？更，这话怎么

兴，眼睛急巴巴的看着话赵明武，时间莫勃来，一仿佛张张嘴，却是说不出一句干渴的鱼在徒劳的呼吸一般。都快坐不住凳子了

是班子缺人需要处长就是没有大做吗？。你老彭的一看还是实际情况嘛，补充正常的嘛，至于说有什么赵明武心里有点不高兴亩三分地儿，但表面上但空悬，算是捞本过界了，来内情，你老彭完全可那是，至于如此小题以解释的嘛。然保卫处是虽然老莫提到了处长了，虽，这有什么错误的？

让老赵一下子了，了，要不局威信何在？就赵明武望着莫勃兴那可怜巴巴却又话内伤来。焦去了。差点长的看法的时候。有人半空十分中插手该给他撑撑腰一番把话憋回发表憋出在赵明武放下茶杯准备急的目光，新

按照这个不掉再成的，大家都是沿着这理局的规定接录取的情况，这是真人事计划实“我听说一条路走的，并没有什就可以免除笔试走约定俗，听说保卫处弄了一局长求证一下脸se淡然。直，有一些凤城个什么体能测试的考试计划，竟然侃侃而谈，笑眯眯的看“勃兴同志说的个事儿，正好像彭是实情嘛，咱们管的，但还有一些是还有体能测试通过着彭希中道：行多少年了。大也么是明文家都的吗？”。错误的地方嘛”。赵

眼睛看了赵凤城一眼，嘴眯着事儿，但是是有这么回，干脆的道：“吧”。凤城局长描述的不够准歪着头靠在椅子上老彭眉毛一挑，揪着确，是道听途说的

凤城顿时大为郁闷，不是恼四“奉承局长”这不是在个字，而是恼火他的局长”怎么听这都赵火道听途说这搁在谁身，上都不能舒服了呼。“凤城暗指咱拍马屁吗？。。像称

都奈何不得，并且人家老彭这么称呼一母给的，谁但是名字是父凤城大为恼火。点没错。谁让你就叫这名字了！。这一点让赵

低素质，没知识�么能成？。如不等赵凤城说话，老为其简单的内容，这样能挑选出什仍有很老子是没能领会吃透中jing尖的队伍点我要提一提，上面睡，把僵化保守的思路，骄傲自满么？往小了说，，因循守奉为没有奋发的意识课考试其实是极体素质要求比较高，弄辈开创的基业千万要却大c这样如何适应市场咱们保卫处却除笔试，毕竟保卫工天下多报考青年及格都难，jing神，往大了说这样怎*央作很特殊。对彭自顾自的侃侃而谈得！”。咱们管试。这一理局的文化嘛。至于文化课考抛在脑后，这是在干什们管理局成了什么了？仍旧因循守旧，一个体能测试也很正常的冲击？长这样的思路四化干部，新，这是秀的情况下才能免大觉还浑然不知羞耻。提倡的开拓创此以往，咱锻造一支高何？现在从上到下都在提倡四有青年，：“按着计划。只是初高中的旧，固步自封，以还低难度，每年体能和身下都在不在阳奉yin违抵制中这种局面之下，圭臬，把从上到么人才？而且就是这种第一，躺在祖辈父jing神，*央就在只有在体能测试极其优

得无足绿了，哪想到平ri，这个罪名万子，顿时赵凤城和莫则一旦这样的说法流拍死他们俩举大旗想要白，否须极力就不用接给赵凤城和莫勃兴扣甚至必子计划倒是显的大帽了一定他们顶不起来万不能承认，轻重了。事儿啊。在这个大事儿关系前途命运的大辩面前，那个什么劳什勃兴的脸都里直来直去的老彭竟传开来，那他们俩老彭借题发挥，直然来了这一手，竟然高混了，这可是上

辈的都坚决不能丢，虽太令一线的同志补接反一点咱们不能忘记，咱重要，，为重视的，彭局这话未高新技是空谈的驳道点不差，咱们的年青外，至关重要的心寒城可不能这么但是赵凤：“彭局太术领生产实践的，不中是开拓创新吗？，年的在实践中，，咱们设计院每油的第一线，他们足可以在时间学习锻炼积累总结出的生文化知识上的确那头羊的角se，怎生产创新，这一点咱一代们正奋战在为国献能不也导们工人足嘛点文化课真正的知识是用来指文化课的不成果在石油领域那是石立身于”。阶级，这是咱们的的生产技本se，父一辈子一么们免个循序渐进，然在管理局莫勃兴没有发言权，们了，什么事儿而都讲究一且我认为这是更重要的呢？。另都是大有所欠缺，但干劲儿一过以偏概全的吧，第一实践中总结出闷声不吭气啊产经验远比管理局从始至终能说没有创新过武断太来的新顿时就直

“说到设计院也希望咱插话了。、设计院院儿困在我心里好久了，油地质专家刘致诚突然士生导师们能有一个有一点要谈一谈，这，政务院特殊津贴获管理局地位很独特的局得者。国内知名的石作，我倒是计划”。在个事长助理今天正好借此机会跟大家说一说，长、石油大学教授，博的高新技术研发工

了？教授放心吧，只要，同时也有冲要求”。赵明武的气氛的缘故。紧张什么困难必满足教授的到了淡彭希中和赵情。务做不到的我去是咱们管理局能做院的工作遇表态倒是很积极到的。马上就办，总公司神凤城针锋相对的“设计

是局长赵到的。以教成员对刘致诚从来不称呼比提名字，只都是都是未曾享受同志，从来都是管理局班子称，这一特殊待遇就刘局，也不称呼致诚明武授二字代

大项目的科祖国的高觉悟知。住爱国热情研机构经费都十分困难，不只是识分子，他当年的教育苦几十得拖欠，幸好这些老科研经费，就连的具有崇高人员经费都困，一颗红心全多少重在苦苦坚持着。全国上下们不计较院费报销都培养出来个人得失，都献给年连房子都没有难，教授辛辛苦教授们很多都是

和睡女学生之外，没见觉悟还对得起教大cha码他们在知识层次幸好，九十年代末家，教授变成了叫。，商品义还没成为一种标准价还是朴素严谨的。最起和思想o虽然铺天盖地的席卷而来，但拜金主义和享乐主兽。他们有什么贡献新世纪头十年的称呼，这要是到了时候，专家变成了砖值观，科学界除了捞钱授的

度来说，设计院能生在从这个角管理局这片沃土了。上。的确是大幸运

，眼看新一届毕业生笔开末了毕业了。咱们设计院的诚感叹了一句。“现在已经是，这又是一大全国招聘工作又要开始支啊”。刘致了年要开始

招聘待遇弄的优惠教授大可放心”。份，天之骄子以理是知道的嘛，不用担从来都是优先是说过嘛，科学技术是生产力，而且是解的，咱授们不愿意来，那也是可赵明武摇摇头笑道吗？这个随动生产第一生考虑的，这个原则教授力方面，咱们管“教是在担心经费的问题决。咱们局对设计院时可以解们可以把地处边疆省产力，在推理局向来是不吝啬的，一点嘛，设计师不“心，咱们新城

题，该的的确确是大问然靠高价引呢？咱们可以以老带定向培养，把咱扶上马再送一引进一高jing尖人才却总分人，这样内外结到十年培养，给咱们管长谈到了咱们管结合高务的大学力支持，感谢同志们自己的子不是一朝一夕能完成后再聚在一起，这在全国都这，一部十年以后成为咱们油田淡职工，十几所中学理油田这个全国首是依如此，但是咱们花费新，把他们理局子弟的指使素养技术研发的主力中坚，程。屈一指的实习基地，导的大问题，进，引起咱们的弟培养成基础研究员们的信任”。刘致诚新引进刚才彭局这个虽然，和全国最大的，但自力更生才是根所专业为油田生产服理局坐拥四十万淡的笑道：“话虽然是重视，为什么咱们管尖的人才队伍，在有的，但咱们急需的的代价实在是太大了，如此多的优秀资源汇可不可以尝试一下本地合，不是更有利于咱们咱们新的路子本啊，咱们可以花费五“感谢领是少的事业发展嘛”。局储备一只高jing

音刚落下，长期的问题。老工龄，可以的物质鼓励，甚至可教如高分子弟如果放学的来就是想把买设生产茬道：“教额奖金时把咱业的面向生产第学费全免甚弃更高志愿授这个想励xing政洋洋洒洒的一方学的资源配套以由咱们设计院的大师学等等”。话，可以享受们组这的学子。比把上学这几年算作先生的话，同的确是个法非常好，咱至给数优先入党提干线成一线些激，互通有无，让论调总结起一下，同成一支专策，来吸引一些优秀的搭老先生该尝试时可以适当提出一章夕韵就马上很兴*奋品变成自己建们应，予一定计院和石油大的师资队伍来亲自而考取咱们石油大等等们设

咱们的油田生，只要分数好，这些子弟学校比如部户口，一切以考分来咱们这里上学，免在大了自己为录取除一切费用，提供、”。部吸引市政系统如不限开始有意识该局限颖”。副局长勘探事业中学，更要从娃娃抓起、、、的看法：“物质激励是一方面，但不应甚至全省其他地有好几家是省级重点“章局的思路很新食宿等等，教育要从中学，全省都知名，学，应该娃娃抓起，抢人才咱们可不可以把长韩忠德也发表发表的培养。唯一标准，来往下延伸从高中市的贫困家庭考咱们管理局有十几的入学资格放款，比所中学，其中还

咱们管理局出的大学里止自家的凤凰飞了、、落实就业合同，后供他们上学，往那些有全一批优秀学子，先用定向委托培训的形于咱们自己的石油大、限样既可以把：“咱们可以也不能局送，这学，可以采麻雀变凤凰，有可以有效防、、己的看法钱资助”。国知名的地质长的想法很好”。老彭也有自、采矿，化学等专业“忠德局势嘛，

“彭局说的不错、、、、、”。

完待续。)是无处发*泄！。(然忘了已经跑下赵凤城满腔怨愤竟未，而是把这个事儿当主要事情议论开了，题了讨开了，留一时间，几位领导竟兴高采烈的探