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业帝国的掌舵这么大一个商原魏微很享受这种让她能就是肖远航能成为公司肖远这样靠着肖远航说着管,全靠她和她的团因所在。航已经基本上甩手不,在她的内心深处去做,但她也基本上都实现队经营方向和前景预测,的人喜欢把公司经建议,就,他每一次所提的墨香文化用品发展有限身心无比一愉悦的感觉,肖远航的说,让他提一提营的事情向肖远航说大方向感很好话,虽然她的了,她认为这可
航有进一步的动作现在魏微的心航有进怎么办?钟,肖远航除了很想着动作,这让她里很矛盾,也很忐忑,一步的人一直聊到11点多,可又害怕他有进温馨的拥着她之外,再一步的要求她应该的失望的感觉。一步的动作,心里总是有一点淡淡没有进但是,两如果肖远她的内心希望肖远
吧,不然家里该着急我还要上班。”说:“魏微,已经肖远航看到已经1了,而且明天家1点多了,便起11点多了,我送你回身
再也没有什么借站起身说:“好的,你早点休息,车站等着快,这一晃你处理呢。”魏微一看时间过得这么不走了,只好口那么大一摊子事情还就11点多了,
,魏微家距离人下说:“魏微,去了。”了楼路几分钟就到了,楼微一直把她送到家门口穿道没有灯,,这才停距离,走两有一百多米的肖远航挽着魏戴整齐下早点休息,我回肖远航这里只
轻的拍了两下拥抱。肖远航的。早“嗯!”前没动,犹豫了一魏微答屋吧后背轻下,上前与肖远航应了一声站在门用力拥抱住魏微,在她,说:“进点休息。”
出钥匙,用了一下力后打开房门门关上。了楼,这才把房着肖远航转身下魏微用力的点,看远航。然后拿冲肖远航摆了,进了屋了点头才放开肖摆手
。,才想起来,不用这么早去如果自己已经是站长的时候笑了一下,自己虽然退班会的时间看看表,没顺过来呢肖远航了,急回到家里冲了澡就马,当了站长,可这个劲还车站主持交住外走天早上一觉醒来上上床睡觉,第二忙起身洗班会了,正班就可以,不由得已经6了了常7点半到车站上漱。等他拿出手包要晃了晃头,自嘲般点半了,一看这都快到
半壶开上茶喝了到了里面的一看电饭锅里面部他考虑都不考虑做话时间就来水。泡运转车间食堂的早现,路上也没有,包,肖远航到厨房本想航做菜接来到了运转车间。热点粥吃。可远航来了,,由于吃惯了小间,安排后厨给肖远食堂,谭英俊一看肖急忙把他请,到了车站直一点剩饭下楼开经过不少小吃不及了,烧了点餐车去了车站放下手中的一杯,这才拿起手包
了肖远航。才来四样头和煮鸡后厨给肖远堂,他遇到也进了运转食了两个热菜,又端上蛋,这时。航炒主持完交班会又到运过来吃饭,没想到小咸菜。米粥、包子、馒儿工作。下楼大间和主任李强谈了一会刚唐正林转车
招呼情况。唐正林过来一起输航肖远生产粥,一边吃一边向肖远航汇报起今天的运在来又让食堂盛了一碗吃,他也没有客气,坐
工作,但是在检查工时间,整个车站新的一有几天的主业的工作千头万绪,虑,只是想到以是下车间和科作之间和科室的工作所了解,检查工作时才室检查保障了解不车站的主业工作,两百门的工作有多,地方和统计科路任是下两人就聊到年终岁尾拔为站长还没两经的工作来他当主管运输的副的工作,对这三个部新的一年了,肖远航提要到又面调研,而年工作还没有全盘考这样的基层站像铁段,只能有地放矢。站长时,只分管运转车门比较熟悉,对其它车说着话间、技术科政府主要官员上能做到前,必须得对全站各部了解
工作,征求各车间和,转过1991年的工作。各个对全车间和科室检唐正林的话提醒了肖全面了解一番意见,然后全面规划远航,借着年终站各个部门的工作科室的年就开始到查了解岁尾这个时机
看没有什么要补充考一边往上查了修改了一番,看公室主任的了,拿起记,感觉没有什录重新整理了一下,,把自己思考的记笔记本一边思后回到自己的办公室,肖么遗漏之电话把办远航拿出然后又检杨毅叫了过来。
内把今年肖通知,请的全年工任,一会儿你发个各,我要亲自看和各科室在一周时间么几项要求,你记一,对于今远航说:“杨主年的工作总结,有这车间下。”作总结报上来
中你这个办公室主任就不拿出工作“好的!”杨毅闻的记录下手等待记录,随身携带册本,又拿出笔领导职。的指示要随时工作手册和笔实,否则称这是办公室主任来,好让下面贯彻落言立即从衣服下兜的必备的,
写出来。第四,今得了什么设想,我就要这些总年都取得了什么成的,我要追究相工作在,要主要工作就说做了工作中有几项,不许有水题,这些结要用作总结实打实的写,你车站好经验,好做法,都取以及明年工下各车间和科室检二,今年的份。第说:“第一工作中还存在什么问肖远航翻开自己的笔了那些记本看了一眼内容。”今年的工作空话和套话一对照,虚报数字今年做关领导的责任。第三,绩,据最能说明问题。这个查工作时,用你我在作的,今年各题问们的总结上的数据一什么各科室的工不许说如效果,都要何解决,数据说话,用数
须把工作总结报杨毅记录完了之后说:肖站长,我马上就起草即下发各车间上来这个通知,和科室,让他间内必。”“好的,们一周时然后立
“好的,就这样,你抓时间下去。”肖远航点了点头说:把通知发
上报总结都是应景,把上一一下室的负责人都叫苦年的工作往不已。年照这个模式把今科年的发,在认真的看。引起了强烈的反里一套就行了,往会全站立即年终总响,各车间和没有人的工作总结找出来,按结的通知
不造假还能造假,必须得据,这就迫使各个车间地方还问题成堆,如何还没烧呢,,站长肖远航要,肖站长新了,他们必须得亲自己的头上。键的是,肖站长亲打实的且还要数据说话,最关的工作主任、科长交给绩,这是十分考究手艺自看各车间和科室行的事情,往谁都害怕这三把火什么工作成绩,而有的上手科室都有“小先的总结,而他们做就行了,现在不这些文字性上任的三把火室不敢生”,下来检查工作时要核对总结上突出工作成烧到自是费时费力,可今年却不同了官写,而这一年的各种数这样的工作总结的数和科实年车间和据查起来更出来,表现不出
打的基础非常好,每。有那些经验和不足等任的时候转车间的工作作总结和安,安全天数、中开展了多少个活动,都的辆数,的,肖远航在运的完成情况是什么活动总结是最轻松完成相对来说,运果,工作中间的数据主要有几项率的,正点都有工转车间当主再,取得了什么效情况,全年办理就是全生产分析,运转车转时间、作业时间月等全年
工作的总体思路,按照了连续的制全生产综合到安全、运问题一总结,再把每个问题和性的问题,有针对性大块就行了。史最好成何完成各项任务指标断了转车间的安全天数中绩,这也是十分耀就形成了把全年十二个月的工作然运,出了事故当然输生产、正点率、如有问题,把定整改总结拿出来一综合,月的安措施,而明天总结,虽问题倾向一起一分析,找出惯性,但是,今年他们实现等几眼的,至于存在的问题全年的工作一千天的历
返还做好事多少件,登报因为客运和科多少件,遗失物品情况,行包的这些数室的好写多了,件,旅客来信表扬的,比表扬多少件,收入情况,售票万张如客运进款的完成收到旅客送的的无差错率,无情货运车间的总结也比各据都是天数,全年为旅客相比之下,多少货运都是有锦旗表扬责任旅客伤害的等等。况和处理情况各项生产指标的,有据可查客运车间和
长上任,他们的各车间主任算花十倍的努力也难以,必须得给新站长一写问题,突出这一个好印虽然数据好查,以后扭转,尽管肖远伤透了脑筋象,如果第一印象不好,那么成绩年来所取得的工作成效但如何,新站航要求必须实打实展示一下自己的工作础上,重。真实数据的基在就写,但各车间主任都是美化工作成绩却让必须得写成绩,轻
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不能更新,大家就不用特此到家之后我会补上,这一章,今晚上到了地方找时间码了致歉!!!(未完待续ps:昨晚临时被还在车上,ᓩ等了,明天派出差没能更新,早