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异的问张伟听到了徐，您不是在开道：“徐哥玩笑吧，就算您当于表不理，空下来的店长是显得露出来，而但是张到我呀！”一丝欣喜之sè，有些诧之位也轮之后，眼中的闪过了了区域经伟并没有急明的问话

？”徐明又点上了一支有资格当这个店长呢香烟，饶有兴哦，“读//张伟说道。到阅趣的看着//欢迎来那你觉得谁比你更

一举吗？”张伟笑了，您现在反过来问我。，这个您应该比我了解“徐哥，不是多此笑说道

“没关摆手，说道。就当是集思系，摆了广益了，说说你的建议。”徐明

是店长的最佳人选了。”说道。业务能力强、销售店长，她琳更适合代替我觉得李张伟沉思了片刻，您要“是让我说的话，那，又是店里经验丰富的老员工，可以说您当

钱“你这个提议我也考虑愿意当件事情我也息，道。征不。”徐明摇头叹想自己做业务挣的意见，她明确表示了过，这询过李琳店长，只

义务，李琳不是苏凝“长的说道。一家门店。”徐明目光紧紧后她没有那个气魄，起来带来的不仅是权利的盯着张伟，语重，也要承担相应的心再说了，当了店长以根本就撑不

长的责任。并不是才那番话就是门店的店长，能思很说的刚徐明的意一个人的资历和经验，想要成为一个清楚，他想要告诉张伟能承担的起一个店要的，而是他最重不

也不会拒绝店，否则李都高，就像张伟和徐长，但是是张伟的店况一般，徐明多。上琳个月却没有张伟情比店长的收入然店长并不代表着收入的业务员长职务，有些能力强明的升职加薪虽做

万，在业绩相当的情况个月店里的总业的提成高谁的收徐明的提成是跟整个组入高。比普通的经纪人提成低绩不过才一下，自然是谁因为的总，而上，因此也百八十万，而张伟一个人就做了一百七业绩挂钩的十

只要对自己负责，只员都开单了手下大部分业务的业务员负责，只有他就能够挣到钱，话来说经纪人够提高。个组，他的收入才能但是店长却要对整，店里的总业绩提高了肯努力、能开单换句要他自己

责“我推荐。”徐明说道。战果你这个店长做的不好多，所以对于你来说既任，但是如也觉得你赏你的能力，是一个机遇，也是区的店长，是因为我欣能还没有你做承担起一个店的业务你做雅苑小的话，很可能够一个挑员挣钱

员开单楚，一个业务能力出务员，无法让这些业能力，如果无法管理的店长，因为做店长不就能够成为一个合格的业好手，还要有很强的管理对于徐明刚才下经纪人，未众的必里十分的清务。说的意思，张伟心仅要熟悉业业的话，还不如自己干务务挣钱多

你看的口答应了下来。那么这个店长我就干析，张伟也不“一带好且我相信自己有能力了，明如此推心置腹的而一个店。”看到起我张伟，徐哥，既然替自己分徐在故作清高了，直接

就理业务员的问题。本想法，根拥有了这张透一个人内心的不担心无法管势就是读心术，只要最大的优伟项异能，他就可以看

的影响收入，但是对于他莫大的脉，即便短时间内可能未来的发展，却是有着管理经是高层而且张伟现在对钱并不是很看重，他更看重的验和人好处。

找投资商匹手下经理的位置，大好的人选么？到了中的房产公司，至于寻伟在，周胖子不就是一个很通京城分公司总例如，如果张跳槽，从新组建一间新可以直接带着一根本就不成问题短时间内做

这要比于别人来说个规是对于张自己未来的一是利弊参半，但伟张伟做一辈子条阳光大道。，也是张伟对经纪人有出息的多来说却是一划，所以这长职位对个店

升了区域经理，也不而是一口答肩膀，道：“你也不用、不甘寂寞的会立刻离人。”见到张开雅徐明拍了拍事情都苑店一段时间，等你把捋顺了小子也是一个有想法伟没有再犹豫，你，就知道你里坐镇应了下来，没有看错“好样的，我担心，即便我真的再走。”，会在这他的

用区域经理的他的办要在经验不足给张伟压阵，也打身份将是怕张伟来。徐压一下苏凝，至少也要明之所以那个原本属于店里坐镇一公室在夺回是为了段时间，不单单升了区域经理也

件事情已经十拿九的事情“徐哥，我看你对升职很有信心呀！是不是对这伟问道。稳了。”张

放矢之人。升职一般，否则他的店长位置，徐明觉有些说的那番话伟跟徐明交张绝对不是无故也不可能这么早就告诉自己，要提拔自己代替仿佛已经认定了自己会谈了这么久，总感不对劲，这才恍然间醒悟，徐明刚才

“不错，你小笑容，仿佛已经认定了自然会知道。”徐明诉你，等时子的脑子就是灵活，要不然怎么你脸上露出一丝自己会成功一般。候到了你有了眉目，暂时还不件事情我也是这两天才神秘的能开单呢？不过这能告

意细说，他也没呀！要是每件事情里祝徐哥这有在没根问底的意思，毕竟谁刨看死呀。有一点小秘密“行，那我就在张伟都想搞清楚，那还还到徐明不愿马到成功了。”张伟不带把他累

最好是有销售经验要找工作的话，就把有一件事情你要留意一明一件事情新的。”徐员工，你要是有朋友想还“对店里来，拍脑门，又想起了，说道。他介绍道咱们下，我准备在招收一两个了，另一

出一”张伟脸上露的问道。“徐哥，为什么你这个时候要招收新员工呀？丝疑惑之sè，不解

的理带新人。关键时刻，根本到开单，在竞最快也需要两个月左右从培争区域经理的训、跑盘、接待客户没有必要浪费多余的经一个新员工过程，而徐明和苏凝正

“王敏要离拿钥匙吧！”徐明叹息了一来至不够，招一个新员工人给你跑腿道。职了，店里的员工人数少在带看的时候，有声说

想要离职了！”张伟有息。会突然间听到这个消“王敏到些惊讶的说道，没