4月16日,周六。
卡开书,唐亦姝夹着几本腾达的办公区。刷门,进入
,但她自己补贴家用虽说到手的工资大部分比之前要宽状况也裕太多了。转账给了家里的经济
因为生活习惯的原竟年人都焕发出一种青春的轻就是最大的本彩。保养品,但毕大概是钱,营养好了之用任何的化妆品或者后整个有使光因,唐亦姝依旧没
,然唐亦姝把书本放在自己。食的办公桌上给鼓励师们铲屎、喂后开始
“‘印堂减肥,你少吃一’免灾’都该点,你跟‘。”了
,吃你,让着你妹自妹‘飞黄’一点“哎呀,‘印堂’己的罐头去!”
起。吃了两口就唐亦姝有些无奈地的猫食盆,但“旁边这只又跟印堂”根本不理会,橘猫挤在一揪着黑猫的后让它的头对准另外脖颈提起来,
现在,办鼓励师”。“公区已经有了三位
堂”是最早来的,取【印堂发黑”的是“全身黑色、四爪雪白1】之意。的“印
浪猫,一只白猫,一只都是从宠物医院领养的橘猫。另外的两只也流
2】白滚很多人都觉得它像是招财猫。【滚的,很惹人喜爱,猫长得圆
表面上是一个吉祥的寓意应该招财,而是破财。财免灾”,希望它不要给它取名为“免灾”,,实则是“破所以裴谦
、动作敏捷,实际上黄工作室一飞希望它身轻如燕也是希达“飞至于这只橘猫,取了跟个寓意。【3】快地黄”这样的名字,表面上是望表
干净净。快就把罐头吃了个干三只猫很
,今天的任摸唐亦姝扔了得呼呼噜地在阳指甲,最后把它们全都光下打滚猫仔细地梳毛、剪务算是完成了。一趟垃圾,然后给三只
打开专业课本开始学习。工位,她来到自己的
还虽然也可以学习,但多学校的图书馆和自习室是更喜多少少还吵,她欢周末的时候。在公司学习是有些
零食。而且还有咖啡和小空无一人、非常安静,
突然,公司的门被推开了。
下,瞬,然后向裴谦汇报!了自己还有一项特殊任,就务是要记下每个来加间记起班的人唐亦姝愣了一
班,所以唐亦姝都。只忘了快把这事给不过最近根本没人来加
赶忙不过这次了,唐亦姝谁。似乎又有人来加班转头,想看看是
一层的人,不会再出现那。事,这经过她都已经认全了这段时间的共种说不出名字的情况
然而转头一人是裴谦。看,来的
那没事了。
身来:“学长,你怎么来了?”唐亦姝站起
过整,发现没有人来偷偷加班,满裴谦目光快速扫意地点点头。个办公区
地说道。“正好”裴谦轻描淡写路过,过来转转。
。突击检查意跑来的是故其实裴谦今天
单裴谦很好奇,到底班了,还是小唐也学会已经很久没从唐亦姝这?里获得加班名骗人了是大家真的不加了,
来,是大真的不了。现在看加班家
班想想也合理,先是不加吧?谦为了让大大赛、后是基石奖,裴苦心,总得有点成效家杜绝加班简直是煞费
是裴现在,周末空总付出心血的最空如也的办室,就好收获。公
!付出,就会有回报的嘛看来只要有
”裴谦对唐亦姝说道“跟我来会客室。。
……
腾达锦衣“经考虑了两天时间。对于卫”的建立,裴谦已
的产业已然太多,自己实在是管不过来。需求,主要是因为裴谦发现目前腾达之所以有这个
够灵通了!最重要的是,消息不
其实很多大公司的创始负责各项的小问题自己处事务,高他们任命了很多高管来理。人比裴谦忙多了,但要问题会请示,一般管们有重
效、有那些庞大的商以高业帝序地运转。国依旧可在这种模式下,
正好相反啊!,但最大其他公司老板的目的的问题在于,裴谦跟的也目前裴谦采用是这种模式
好自己就给表彰。有解决不了的部门,其他公司老板的态度是:高管要发展时间上报的重大问题第一,业务发展得好了
给大问题就表彰。的需求是:间上报,发生解决不,业务有发展好了的苗高管一定不要让自了的重头第一时己的部门发展起来而裴总
这他公司的需求完全跟其板反过来了。老
其他公司的老板需要了公司目前存在的解的以要求各部问题;,可门随时上报是
的盈利可能全没有上报的必要解的是公司目前存在,在大部人看来这事完。而裴谦需要了分负责
。久以来裴谦长给大家题就更严重了尤其是形象,这个问留下了“不喜欢员工邀功”的
己必早地发须成立一个信息,尽信息收集部门控各个部门的,让自己能够更好地掌题。于是,裴谦觉得自现问
,这个部门的成员就叫管培生。
,可以看成是培养中应该是管理培训生养公司未来领导者。特殊项目管培生的全称高层管理人员的人才划”为主要目标的储备计,最早是外企里以“培
管培生通常要在公司的不同部司的运作流程,再根门实习,了解整个公据个人专长进行工作安排。
企的管培司负责人。胜任部门或者分公一般而言,外生筛选较为严格,能力较强,通常可以
长果最后变成了“哪里需了的个管培生,结经要往哪搬”的救火队,逼趋势,什么阿猫阿当然,这个玩法现都要招几狗的公司格全无。有点被用烂在已
。抛开这些不谈,管培生制度就非常符合裴谦目前的需求
顺理成章地把这些人全通过管培生计划,可以都安插到公司的不同部门。
确保对只要管培生的控制,那么管培生知道了知道了么?况,不就相当于裴总也部门的情
欢。也特别喜生”的这个职位称呼且,裴谦对“管培而
管培生,管赔生。
好了!如果招来这些人就能管赔的话,那可太
培生到底如何一番脑筋。确定,让裴谦颇费了管只不过对于这些谁,还是有些难以选拔、部门负责人是
选。问,似乎是个不错的人力很强,而且辛助理能办事干净利落,从不多
而且各个部门对她但问题在于都太熟悉了。,她能力有点太强了,
辛助理干呢。这个部门仅让辛助理去负责简直就线裴谦建立,活给仅是为了做自己的眼己还有一大堆更何况裴谦自是杀鸡用牛刀,
理,说不定会下意识负责人都认识辛助而且,各部门。地有所防备,不够隐蔽
得小唐最合适。裴谦思来想去,还是觉
无害的类型,温柔软萌的气一方面,她表面来完全是人畜看起上护色,大家都不会对她过于质是天然的保提防;就是个铲屎的,
单,任务完成得很好。会尽力做到,之是一根筋,答应别人谦报告加班名前一直向裴单,或者说的大脑构造比较简另一方面,小唐的事情就
藏的bug浮出水面,不过大家唯一的问题可能就是似乎已经习惯了。这个时不时发作的光环效果,会让很多潜
挥使呢?给猫铲屎的妹子,实际上就是隐藏在暗处的锦衣卫指谁能想到天天
越合适!嗯,越想
,只有一个的管赔生。很多当然唐妹子还不够,还得有
如果是其是从学校中招聘秀他公司,管培生无。的应届毕业生,或者优选拔、是从自家公司非培养
。不能从公司选拔定管赔生,肯但裴谦要的
不知道得闹出多大幺蛾个部门串来串去的,还到时候这些员工在各子呢!
出来员工多插几把刀要再培养部门业务的了。几个精通多个万一真,裴总背上恐怕是
这些管的招聘,由赔生必须没有在小唐直接之后决定,所以,裴谦考虑一番腾达工作过的背景,直接跳过腾达一选拔。年两次
总选出于裴谦的指挥的命令高于一切。,确保裴人,只听命来的
……
想,一边把自己法能够见光的那。一边喝着茶会客室里一部分,简单地说了一遍,裴谦
、没什么课的大一、大二学生来公司实习,总之,你到大学里帮我找一些时间充裕。”“把他们安排到各个部门
报。”“管赔生项目就由你负责,一有进展随时向我汇来
“这些管赔生一定要严格筛选,确保每个人都老实、靠谱。”
动向。”“分到各个部门去之与部,调整好实习的时间学习后,可以根据自己的课程安排门工作,但要掌握各部为主,基本不参。日常中以门的细节
时间的所见所闻,我望有人答不上来。会随时抽查一些信息,隔一段向我汇报这段我可不希时间,都要来公司”“每直接也开一次会,到时候
上是绝密。”密,不要刻意宣传。“另外,这个项目暂时保不过也算不
“没问题吧?”
我连班干过来,过……”翼翼地捏着手指:“学唐亦姝有些茫然失措,小心怕我负责不长,我,我部都没当
定没关系,这是一份很简单的工作,我相信,一以你的耐心和细心一笑:“谦微微裴可以做好。”
,有什么问题。顺便,你要掌控好持一下会议时是到开会的候,过来主你就还是在公司里。”喂猫,只的动向每个管赔生第一时间向我汇报“平时
简“就这些,是不是很单?”
下嘴唇姝抿了一,那我试试。”唐亦,那好,学长:“