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海上堡垒》的种种细节快速敲定。《
挨个审全都如期完成,功能的设计稿一周时间内,各个思不同的黄思博发现有和包旭原本构进行修改。查,地方,就
使用编辑器,这批设计师也开始同时进行游戏雏形的制作。
。由于大了通用模板慢,量使用只不过想要达到黄思博和包旭想要的效果,以初始的进度不,所后续还需要慢慢地调整
师进行沟通和定制。美术资源需求美术组,与资源站的画也已经全都交给
角色模型通用的丧尸、雇佣兵的,以及小准备。女孩制等等,也都在快速的形象定包括一些
反复和画师以及以小女孩确认。边美术组的成员需要包旭、黄思博进行沟通的形象定制为例,腾达这
兼原画、一个模型、一负责不同方面美工有三个人,一个概念设计负责小女孩形象的的工作。个动作,各自
将变戏角色。入最大的游游戏中投成整个小女孩这一整套流程下来,
表情,也全都是定制的的动作和包括一些特定剧情环节中小女孩可以说是不惜血本,了。
在预算之内。投入尚当然,
只有小女是每一个因为国外角色都用这种标准来做做,预算角色;而《海上堡,动辄就七八个主要角色按照这种标准来自然控制垒》就的那些3a大作孩这一个得很好。
。现更好的美术资源,黄思博就去直接找裴谦有时候发
而裴谦绝对是大手一挥:买!
忑,心里想着,购买刚开始黄思博还有点忐资源的预算一加再加,真的没问题吗?
人了!跳脚骂如果是在别家公司,恐怕老板早就要
,又加到一百五十万…从七八十万加到一百二十万…
被扣上“规划不控制能力差”的帽子。司,如果在其定要他公清、成本黄思博肯
?可在腾达,裴总有责怪黄思博,反而还很高兴不仅没
不同啊!思博,这就是格局的黄不由得感慨
我这无条件地信任……总竟然还对我么笨,裴
简直是肝脑涂地,无以为报!
对不起裴总好,要是不把这游戏给搞我简直是的栽培!
……
底了。月一眨眼,
月29号,周五。今天是11
是很普通的一天。对于黄思博来说,这就
在制作之已经处理经完成妥当,各种节也都的资源也目前他的工作已的工作设计方面游戏中中。已经全都完成,细得差不多了,都
工作范围之内人去做。作为执行主策,亲自手调编辑器这种,自然有手下事情当然不在黄思博的
、推进工作进度。是监督设计组的其他人而黄思博的任务,就
已经轻松了许多,所以。相比于稿而言作这工撸设计黄思博也有一班了段时间没加
在掌人手足握之内,自然也就不需。够、预算充足,所以开发进度尚要再加班
黄思博从未觉得工作竟然如此轻松惬意。
“叮!”
了。机响手
!黄思博拿起来一看,竟工资到账的通知短信银行卡然是一条
9号吗?”“啊?今天不是2
黄思博有点懵逼。
,当月工资都是下个月按照一般公司的尿性才发。因为
号发工资的,基5非常良心了本上已经算是。
一个月工资,等离职员工公司会一直到常坑爹的资,总之就是变着法下个月的月中发,相当于平的时候就各种挑白无故地变相压甚至月底才地恶心人。非毛病扣工
下个月5号之前发工资的公司,都已经算是非常良心了。
,这种当月!就发工资的黄思博还真是第一次见
xx于11月2账工资日11:09分入行】375.8,【xx银“您的账户xx软妹币59”
了。黄思博愣
这工资发错了啊!
记得,自己入职的时5号左右,工作时间他很清楚地一绝对是不满个月的。间是11月
扣除五险一金础工资定的是40加上和所得税,工于4000不少才对!而基低00块每月,再资数额应该
可这怎么发了五千多?
去问裴总,直接问辛助黄思博有点懵逼,不小事肯定不适合理就行了。过这种鸡毛蒜皮的
了自己黄思博找到辛的疑惑。海璐,表达
:“没错,就是这么面有加班费。”辛海璐微笑道多,这里
“加班费?惑了。??”黄思博更困
只是你,所有在公司加费,不人所得税等等,就,之辛十个小时吧,按照时班的人都有加班后再扣除五险一金、个费。你在公司应钱。”加班薪的1.5倍工资来算海璐点点头:“对是这个该是加班大概五
博嘴巴微张,一时间说不出话来。黄思
只存在于传说中的加班费!
而且还是按照个人时薪的1.5倍来发!
加班费这种没有的。东西,绝大多数游戏公司都是
!在绝大多数行业,给加班费的公司十年后,别说是现在,即使是也可以说是凤毛麟角
样,都是套路!加班费,都是按险一金一而且,很多公司给照当地工资最时薪来计算的,这就低标准的跟按照最低标准缴纳五
准时薪来算加班费的!而腾达不一样,是照每个员工的标按
多!通俗一点说,就是给的加班费更
37.5。,他的基础工资是420工作日、每天工作是25块钱,加班费0就是每小时时来黄思博来说8小00每月,每月按照计算,时薪就就拿
是现在黄思班的小时数算出工资数!博卡上收到的这个钱金、扣税等等,就之后按照黄思博加加班费,加到上,再算上缴纳五险一
,敞两个字就是亮!
这么良心的了没听说过!黄思博从没遇见过公司,不,别说遇见,连听说都
能平静。回到自己的工位上,黄思博的心情久久不
什么都知道!原来,裴总
,没有苛班他知道我们在不顾他的命令加而是默默地把卡上。加班费打到了我们的责我们,
了。黄思博心中一暖,眼眶湿润
感动!
好老板!真的是绝世
……
道拿到了加是如的员工们对他何的感激涕零。至于裴谦,他并不知班费
他还在头疼。
么就是资金,为什这系统花不完!!!
都是在月初结算。员工发工之所以月底给资,主要还是因为系统
前,给员工的工资经发统结算之出去次系,对系统资金都已地积压一大笔薪酬的亏了才行,否则就会莫名证每一损非常不利!裴谦得保