4月16日，周六。
卡开门，进入腾达的姝夹着几本书，刷唐亦办公区。
的工资大部分转账给了家里补虽说宽裕太多了。贴家用，但她自己的经济状况也比之前要到手
任何的化旧青春的发出一种没有使用光彩。因，唐亦姝依原本钱，营养好了大概是因为生活习惯的保养品，但毕竟年最大的妆品或者焕轻就是之后整个人都
，然后开始给亦姝把书本放唐鼓励师们铲屎、喂食。在自己的办公桌上
吃跟“‘印堂’，你少一点，你减肥了。”‘免灾’都该
‘印堂’，让着你妹妹‘飞黄’一点罐头去！”，吃你自己的“哎呀，
理会不，唐亦姝有些无奈地揪着黑猫吃了两口就又跟旁让的后脖颈提起来，挤在一起。外的猫食盆它的头对准另但“印堂”根本，边这只橘猫
三位“鼓励师现在，办公区已经有了”。
1】堂”是最早来堂发黑”之意。【爪雪白的“印的，取的是“印全身黑色、四
两只也都是从宠物医院领养的流浪猫，另外的。一只橘猫一只白猫，
人喜爱，很】是招财猫。【2多人都觉得它像的，很惹白猫长得圆滚滚
而是破财。则应该所以裴谦给它取名”，希望它面上是一个吉祥的寓不要是“破财免灾意，实招财，为“免灾”，表
了跟飞黄工作室一样的【3】名字，表。望它面上是希至于这只橘猫，取身轻如燕、动作敏捷，实际上也是希望表达“飞快地黄”这个寓意
就把罐头吃三只猫很快了个干干净净。
务算是完成了。趟垃圾，然后给三只猫唐亦姝扔了一下打滚，今天的它们全都摸得呼呼噜地在阳光最后把仔细地梳毛任、剪指甲，
她来到自己的始学习。工位，打开专业课本开
以学习，但多多少少还更喜欢周是有些吵，她还是室虽然也可末的时候学校的图书馆和自习在公司学习。
食。安静，而且还有咖啡和小零空无一人、非常
开了。然突，公司的门被推
，然后向裴谦汇报！务，就是要记下了自己还有一项特殊任唐亦姝愣了一下，瞬间记起每个来加班的人
都快把这事给只不过最近根本没人亦姝，所以唐忘了。来加班
姝赶忙看是谁。转头，想看有人不过这次似乎又来加班了，唐亦
经过这时间的况。出名字的情段，不会再出现那种说已经认全了共事，这一层的人她都不
，来的。谦人是裴然而转头一看
那没事了。
起身来：“学长，唐亦姝站么来了？”你怎
，发现没有人来偷偷加班，满意地点裴谦目光快速扫过区整个办公点头。
。路过，过来转转。”裴谦轻描淡写地说道“正好
天是故意跑来突击检其实裴谦今查的。
是大家裴谦很好奇，到底加班名单了，还是小唐也学会已经很久没从唐获得真的不加班了骗人了？亦姝这里，
现在看来，是大家真的不加班了。
奖，裴谦为了是不想想加班大赛、后是基石吧？苦心，总得有点成效也合理，先班简直是煞费让大家杜绝加
的最好收获。付出心血办公室，就是现在，周末空空如也的裴总
看来只要有会有回报的嘛！付出，就
亦姝说道。“跟我来会客室。”裴谦对唐
……
建立，裴谦已经考虑了腾达锦衣卫”的对于“两天时间。
主要是因为裴谦发现目前腾达的产业已然太多，自己实在是管不之所以有这个需过来。求，
的是，最重要通了！消息不够灵
有重要问题会请示负责各项事务，高管们其实很们任命了很多处理。高管来人比裴谦忙多了，但他自己，一般的小问题多大公司的创始
、有序地运，那些庞大的在这种模式下以高效转。商业帝国依旧可
相反谦跟其他公司老板种模式，但最，裴大的问题在啊！这目前裴谦采用的也是于的目的正好
，重大问题第一决不了的度是：高管要发其他公司老板的态时间上报业务发展得好了就给表展好自己的部门，有解彰。
一定不自己的部门发的需求是：高管展表彰。而裴总决不了的重大问题就给起来，业务有发展好了要让的苗头第一时间上报，发生解
求完全跟其这需他。公司的老板反过来了
上报；可以要求各在的问题，其他公司的老板需部门随时要了解的是公司目前存
能，在大部分负责人而裴谦需要了解的是公目前存在的盈利可报的必要。司看来这事完全没有上
留下了“不就更严重了。喜欢员工邀功”的家形象，这个问题尤其是裴谦长久以来给大
于是，裴谦觉得自己必收集部门，让自门的信息，尽早地能够更好地掌控各个部发现问题。己须成立一个信息
，就这个部门的成员生。叫管培
管特殊项目，可以看成是培养中高层管理人员的导者”为管“培养公司未来领培生的全称应该是理培训生，最早是外企主要目标人才储备计划。里以的
个公司的运不同部门人专长进行工作安排管培生通常要实习，了解整在公司的。作流程，再根据个
选较为严格，能力较强，通常可以一般而言，外企的管培生筛人。公司负责胜任部门或者分
哪搬”的救火队长结果最后变成了“哪里，什么阿猫阿狗的现在已经有格全无。玩法点被用烂了的趋势当然，这个，逼需要往公司都要招几个管培生，
抛开这些不谈，管培生。合裴谦目前的需求制度就非常符
门。全都安插到公司的不同部，可以顺理成章地把这些人通过管培生计划
么管培当于裴总也生的控制，那知道了么？生知道门的情况，不就相了部只要确保对管培
欢。而且，管培生”的这个裴谦对“职位称呼也特别喜
生。管培生，管赔
可太好了！，那能管赔的话如果招来这些人就
费了一番定，让裴谦颇是谁，还是只不过对于这些有些难以确脑筋。拔、部门负责人管培生到底如何选
不错的人选。辛助理能力很强，而落，从不多问，似乎是个且办事干净利
了。各点太强了，而且有部门对她都太熟悉个但问题在于，她能力
己还有一大自己的眼线，让何况裴谦自裴堆活给辛助理干呢杀鸡用牛刀，更负责谦建立这个部门。仅仅是为了做简直就是辛助理去
各部门负责人都认理，说不定会下意识地有所防备，不够隐蔽。而且，识辛助
裴谦思来想去，还是觉合适。得小唐最
她过于提防；人畜无害的类型，温柔完全是一方面，保护色，大家都不会对屎的，看起来是个铲面上就她表软萌的气质是天然的
另一方面，小唐筋，答应别人的事的大脑构造比较简完成得很好。情就会尽力做到，之前一直向裴谦报告加单，或者说是一根班名单，任务
的光环效果，会让很多是这个时不时发作乎已经习惯了。潜藏的bug浮唯一的问题可能就出水面，不过大家似
天想到妹子，实际上就是隐藏天给猫铲屎的在暗处的锦衣卫指挥使呢？谁能
嗯，越合想越！适
，还得有很多的管赔还不够当然，只有一个唐妹子生。
培养。如果是拔、培从学校中招聘优秀的应其他公司，管自家公司选生无非是届毕业生，或者是从
但裴谦拔。从公司选要的管赔生，肯定不能
门串来到时候去的，还这些员工在各个部出多大幺蛾子呢！串不知道得闹
出来几万一是要再多插几把刀了员工，裴总背上。个精真培养通多个部门业务的恐怕
招聘，由小唐生之后决定，这些管赔作过的背景达一年两次的，直接跳过腾直接选拔。所以，裴谦考虑一番必须没有在腾达工
命于裴谦的听于一切。确保裴总的命令高选出来的人，只指挥，
……
一自着茶，一边把己想法见光的那能够会客室里，裴谦一边喝遍。一部分，简单地说了
里帮我找一些时间充裕大二学生大学他们安排到各个“总之，你部门。”、没习，把到来公司实什么课的大一、
就由你来负责，一有展随时向我汇报。”赔生项目“管进
每个人都老实、“这些管赔生一定要严格筛选靠谱。，确保”
排，调整好实习中以学习为主，可以根据自己的课程安间。日常基本不参与的时“工作，但要掌握各分到各个部门去之后，部门的细节动向。”部门
来。”，到时候我可不希望有“每隔一段时间，都要来公一次会，直接向我汇段时间人答不上司开报这的所见所闻，我也会随时抽查一些信息
宣传。不过也算不上是绝密。”暂时保密，不要刻意“另外，这个项目
题吧？”“没问
小心翼翼地捏着手过来，我连班干部指：“学长……”，我，我怕我负责不措，都没当过唐亦姝有些茫然失
裴谦微微一笑：“没关细心，一定可以做好。，我相信以你的耐心和的工作系，这是一份很简单”
管只过来主持一下会议间向我。顺便，赔生的就喂猫，司里是到开会的时候，汇你要掌控好每个有什么问题第一时报。”还是在公“平时你动向，
“就这些，是很简单？”是不
学长，那，那我试试唐亦姝抿了一下嘴唇：“好，。”