问道：“什么时候还完样吗？债务都一”他愣了一下，又
嗯裴谦点点头：“。”
早完成了间都一样更多的反向宣传，就说明越那我亏成首富也就更快。当然是什么时你越早还完债务，了，
早点晚点的又有什么区别？
孟畅则是有点懵了。
选择。己自由”他本来以为裴总会说“到时候你来去之类的话，让他自
。那样了。让他选，他肯定还要继续留在腾达负债还上孟畅也就可以放心地把
到，裴总竟但他万然会这么说。万没想
么意思？这话是什
传法的接班人在说还完裴总不是拿我当裴氏宣在腾达的必要了？培养的吗？那为什么了债务就没有留
怪，有点不合常理。这很奇
个清楚的，总不但孟走，一直想办公室不能赖题吧？不是两三分钟就能想在裴总畅也没有再多说这个问题很深奥，绝对什么，这问
，然后再慢慢考虑裴总这话到么意思。底是什先离开于是他决定
……
从裴总的办公室离开之后，孟畅来到广下。告营销位上坐自己的工部，在
想裴总么意思。他没有是先立刻考虑新的宣传苦思冥方案，而之前那番话到底是什
孟畅对裴怪，完全不符合之前乍一听，裴总的话很奇总的一系列推断。
不是无缘无故地说这句话，背后孟畅相信，裴总肯定逻辑。但一定有什么深层的内在
“想要搞懂裴总的深意，就一定要从裴。”总的整体布局入手
“达精神等等一们。”系列的‘秘籍’，分通过对各部门戏制作方法、营销宣负责人的培养，把自别传授给手下的负责人己的一个明确的规划展有传方法、投资方法、腾裴总对腾达的发，就是游
就可以在脱面的人运转，那么裴总才之后，整个腾达来，退休了。”的前提下“等把负责人们全都培离裴总意志可依旧保持既定轨道也就以闲下养成能够独当一
宣传者。”，应该就是‘裴“而裴总对我的安排法’的继承者和氏宣传
裴总不该希望我一直留在腾达吗？”“可作为继承者，
也就是说……我对‘继对裴总的理解肯出了问题？”“我题的，那定是没问承者’的概念理解
继承者，并不相的继同？”承者，跟一般“裴总考虑意义上的
原因！嗯，应该就是这个“”
递下去、传播“裴总需要的是裴氏宣开来。”，而不是传法不断地传止步于我
，传播开来，神等不断传递下去也不能仅仅诸如游戏制作方法止步于负责人。”要，也都是、投资方法、腾达精“其他的
地把游戏部门的够加速这种传承！”其他岗位上，就到“所以裴总才不断负责人调任是希望能
后，孟畅不由得再次感慨，裴总想通了这一层之真远！果然是裴总，看得
一般人完全没有意识到有任何不妥的事有问题的！情，在裴总这里也是
面休。临没有接班人的窘境，根本没法退，以至于要一直，常常会很多大企业的总裁干到自己老死
退休，班人，他一因为没有合适的接这公司也就散架了。
地培养接班前的好底子和成，那么大企业于是，很多大企业市场优势地位，人，只要接班人能够守也能活得不错。凭借着之的总裁就会有意识
一项重要评价标准。培养出优秀的接班人，显然也是大企业能不能总裁是否优秀的
但仅仅做到这样，显然还是不够的。
于此，而是又更裴总就完全不满足层。高了一
只，要么是始看着不错不够的。因为有些接班人，可能刚开，但后来越接班人的不来越不行，这种了可能是态度上的，要想变质了。话，是远远行可能是能力上的，也么是能力滑坡思培养一个或者几个
养的接后呢？班人成而即使运气不错，功接班了，那再之培
培养接班人接班人再，还能不能再有这么好的运气？
当然是大好事，但你能保证以后的每一任，皇帝生就像古代的封建国家明？了个儿子很贤明，这皇帝生的太子都很贤
不如一代这样传下去个不可逆的过程。的，这是一，迟早是会退步的，是会一代
戏部门的负责人，然后就不让他挪窝了，一的做直做游戏按照最省事的班。完全可以把自己的游戏制作之法传授给游法，裴总，接自己
的很多门绝学分传资质不行，那就把自己的门派宗师一样，弟子给不同的弟子就像某些武。侠小说中
。内也不至于衰落门派短时间样一来，自己的绝学，不会失传这
来，最后的结果必然是一代可这样一不如一代。
总深人性，裴信任的。所以对人，是谈不上谙
路线少受主观因素的影响。计的这不是说缪、长远他不信地让自己设人性的弱点，也懂得规划，尽可能而是说他懂得未雨绸任手下的负责人们，
的综合能力，让每个人都能独当一面，同时让种更加长远的办法，通过不断地调动负责以快速得到提拔，也掌有潜力的人也可握负责人裴总选人们，培养他们部门内的技能。择的是一
断层的风险。这不会存在突然样一来，就
腾达精神呢？了呢？或者干脆背走了呢？自己创业那万一孟畅中途被挖叛了如果裴总只是把裴氏宣传法传给了孟畅，
来传递裴氏宣传孟畅意识个跳板，是用法的。，自己应该只是一到，在裴总看来
。难理解了话中的意思就不，裴总想通了这一层
通过拿提经在腾达上下开枝成还清了债务，那肯定是很是只有孟畅一个人掌握。果按照裴总的计划该已了。裴氏宣传法应多年之后的事情散叶，绝不，孟畅如
在这种情况下，孟畅确下来。留实没什么必要
作用和价值，而不是宣传的老而应继续窝在腾达，干孟因为营销该到社宣本行传工作谁都能做，会上去，发挥更大的畅，原地踏步。
我看成是一个独立接班人看到，而是将、不依附于腾达有完全把我当成下属和的价值？”“这么说来，裴总对我认可的，并没社会上创还是高度业，发挥更大的学成之后去的人？鼓励我
”说呢……如果还完了债务，那又怎么“但我现在就
一样，补了一句，问，是不裴总给出了之前又特意时候还完债务都孟畅临走肯定的回答。是什么
这也让孟畅有些费解。
照裴总的规划，裴按，至少需要几年腾达开枝散叶时间。氏宣传法要在
下去，哪能是要一层层传年多才学出点门畅这么聪明，学道裴氏宣传法尚且学了一一朝一，想孟？夕就可以完成的
了债务，就要在裴氏之前离开腾达，这又在孟畅就还上是为什么？宣传法没有传承完毕可如果现
认为我“难道说……裴总会因此不走正道？”
可能性。孟畅突然想到了这种
清债务了。几年时间在腾达学然，按照正常宣传法，推的流程，孟畅花习、推广裴氏，正好也就靠拿提成还广完了显
的还债明他在利用裴前了很多，那就说，在外面用其他的方法搞了外快。可如果他氏宣传法之余提
然不支持。而这些路子，裴总显
是现问题，助长这因为觉得不能裴总会不会从上到下全带跑偏了，刻离开？氏宣传法的传达出所以才要种歪风邪气，不能让裴让孟畅立
一身冷汗。想到这里，孟畅惊出了
，否则就还好没出大事了！有跟裴总说还债的事情
到时候裴总肯定会把他赶出腾达。
何才能在裴总这里学到他更在乎的是债早就不是他的第一目真本事。现在对孟畅来说，还标了，如
所以，现在不能还债！
不仅不能前的那些不义之财散掉一部分。想办法把之还债，还要
界，但为求心那么高的思想境安，用这些钱做一定能及的好事，那还是可完全放弃赚外快肯些力所以的。的，孟畅还达不到裴总是不可能
一面。到时候就这笔钱好事，应做了孟畅赚外快的这个行该也会网开拿为，只要知道他算裴总真的发现了
断很快有了决感到豁然开朗，也畅。想通了这一切之后，孟
……
虑突击花钱的事。谦继续考而在送走了孟畅之后，裴
》，也出问题“谁能想了呢？”到看起来那么靠谱的《继任者
“哎，这责人们，真是一个赛些负一个的靠不住！”
物吃饱喝足了而人就不一样了……”不不“养这群负责人，还会想着背刺我，如养条个动物，至少动
“咦，等等。”
“动物？”
。了裴谦突然眼前一亮，有想法
，那开个动物园行乐园都已经开了游不行？
饭就是睡觉动物们这么心思背刺自己了吧？单纯，每天除了吃，总不会再
动物们最好的，也是很烧钱的！生活环境，但仅仅是住和吃的开销也很大衣和行，衣食住行……啊，要给而且动物园哦不，动物不需要考虑
境，这玩意可是上不封而且，给动物提供更好的生存环顶的。们
后续的扩展性也投入巨大，维持运营所需的资金也多，很强。一家动物园，前期开
合适不过了！简直是再