音助手aeeis的进，常友将所有信息集中起来，开始一步优化人工智能语送走了余平安之后细节。
eis的语音。这其中很重要的一点，e是a
能完全敲的之前，常友一直没定aeeis语音细节。
is的要求是没有感情的语音提出明确械音要求，、中性机虽然裴总已经对aee。
是机种类型的，不同械音，其实也是但同样有很多械音带类型的机壤之别。给人的感觉有着天
从纯粹的声音机械音到自然的人类，其实分了很多层级。
之间会有明显的中械音就是一影会显得有些闷些、瓮声瓮气的，完全中的机断。老电，听起来器人声音纯粹的机没有任何声调，词语
都在努力地向纯人音助手而现在大部分的智能语类声音加自然。，通过大让对话变得更努力靠拢量的语音录入
能大致确会介于这两种度，一常友之前只是直没到何种程声音应该定aeeis的有真正敲定下来。声音之间，但具体要做
人工械音很容易听不清楚些不便，毕竟纯机够很好地凸显aeeis的e用户在使用起合a纯粹的机械音虽然能，不太符听起来是有些吃力的，智能属性，但eis“易用”、“高效”的特点。来可能会有
，尽在语可能做到高效。显出性格特点的前提下凸音的重点就是如何、易用，不影响所以，这次aeeis用户使用
毒舌吐槽时语速加快维敏捷”的属性舌属性，那就可以，能够凸显出“思如果。轻微毒，例如在继续加入更多特色再考虑到aeeis的
由常的音色，还需要工作人会出很多种方案，最终友来当然，具体要采用什确定。么样员去慢慢地调，可能
方向去不断努是把这些要求全都提供给工作人员而常友则，让他们往这个力。
……
……
7日，周四。10月2
圆梦创投。
。，贺得胜立刻起身迎裴谦和马洋刚刚走入接
“裴总，马总，人已经议室里。”到了，在会
家实检测经验，在“陈宇峰，在d那边，就离职了。”验室有四年的工作过一段时间，但是ᚰ一晓狐评测测拿钱办事因为不满晓狐评
全没问题，跟一些专门的大。”实验室或者评测让他来配机构也有联系，“专业素质方面完合马总，应该问题不
，那就见见。”点头：“好裴谦点
说好要给老马准备人选。之前裴谦已经排贺得胜去找合适的一个专业团队，所以安
术活，而。挑比测领域，毛病是个技较重要局限在数码产品的评且这次的内容也不单单是所以专业知识
选的负责人，各个领域的以再去搜罗。人士可专业好了专业团队
来到贺得胜轻轻敲门之会议室门口，后推门而入。
站起身来。会议室里的陈宇峰赶忙
，给人常干练。眼镜、头他看起来发很短三十岁出头，戴着的感觉非
了简单的介绍之后，引导众人坐下。贺得胜做
紧张。陈宇峰还有一点小
么成绩，在晓狐评测的时候曾经胜找上门来之前，。负责过几篇稿子，结果在贺得他在评测圈只能只是算是个小透明，没什唯一拿得出手的也就还被很多人视为黑点
臭，很多观众都每次新视频知道这个评是拿钱办事的，，只能疯狂控评。然在国内有不错的影响因测力，但名声也很根本就一发都会挨骂为晓狐评测虽
宇峰的业务能力不错，但这个行力是没用的虽然陈业光有业务能。
影响力的归根到底，靠的是被看到。信任。如果没有足够的能力再好也难以很难评测行业人关注，那你业务
面都腾关按照贺得胜的项目主导者是注度、钱等各方达的裴不会缺，是一个很好次这的平台。总和马总，说的，
不能关键得看裴总和马总能己满意了。对自
一个什么样的项目不是说一定就一贺得胜只是跟他说了是当然，陈宇峰也并，但并没有具体说明是。会加入，因为个评测的项目
如果和晓狐评测一样是一个拿得再考虑考钱办事的项目，那还是虑，有点恶心。
已经准备好了自己的简历，站起身来双手递给裴总。陈宇峰
下。”一“裴总，这是我的简历，您先看
，陈宇峰的目光扫过裴总和马总这两个人。与此同时
马总还挺年轻的，脸好长……
裴总跟视频中一样，这么年轻。
总的演员对啊，不是说这位其实是裴吗？等等，不
总到底的演员？呢，结果却见到了裴总陈长啥样很期待宇峰一时间没有回过味来，本来他还对裴
误会。觉这里头是不是存总感着某些在
不过他也明白了是怎么一回事。一下，很快就大概没多问，而且只是愣了
接过简历简单翻裴谦你的简历我之前已经看过了，都比较满意。”了翻：“嗯，
得胜推荐的，在能力上。”肯定没有大问题是贺“既然
开始做项目了配合你组。”作任务，如果你觉得胜建评测团队，然后得没问题，那就让贺“这样，我来简单说说你的工
陈宇峰愣了一下。
啊？这么草率的吗？
看简历能看出来个啥？他面，彼此都不熟悉，按理说，和裴总两人素未谋
体的业务上者的话，工作经历，聊一些具问题加深了解一般的公司面试求职？的吧要详细问一问过往的至少
而且，大部分公司拍两散，公司这边不会如果不满意，还可以一有太大的损失。面试之后都会有试用期的，试用期
个阶段了？竟然直接就跳过这结果裴总
入腾达不是一个以难进而出名的公司吗？
会有笔试、面试和腾达不是说精神测试吗？
秘，有时候又似乎整个腾达集陈宇峰感觉有点迷幻，不透。时候入职就很难，有团的内部运作规则很神很简单，完全摸
不过陈宇峰肯定也不会然好啊，而且还是做部事去哪找？门负责人，这种好多问，能直接入职当
默默等着裴总布置工作任务。
用品也从市面上选的好，日常好，只要是能评测的都裴谦轻咳两声：“你数任务很简单，就是随便行。”码产品也择各种产品，
认真找这些产就可以。”和问题，写成稿子品的“评测的时候就缺点交给马总
：“…陈宇峰愣了一下只写缺点？…”
裴谦点点头：“对。”
腾达自己吧？”陈宇峰：“随便选的产品总不能测产品？会不会出现那种……白名单的产品？
裴谦呵呵一能测？”笑：“为什么不
“腾达的产品也不更加严格！”，还要比其他的产品都能例外啊，必须得测
“而且不能，都不要理。”的钱，不管他们让我们吹还是收任何机构黑或者保持沉默
微张，一宇峰嘴时之间不知道要说些陈巴什么。
这就是腾达吗？
也太硬气了吧！
听到这个台是真硬啊！谱，而是觉得，这头是真铁，离任后一反应并不是觉得这很务的时候，陈宇峰的第
天盖地的如果是一般的测机快就会身败黑稿给淹没了，很名裂、消失在历史评中。构，敢干这种事的话，怕是马上就要被铺的长河
饭碗没区别了。上跟砸各家厂商的因为这种行为，基本
那些厂商没那么多，毕么多能量。光一些三无厂商还好粉丝也没那竟如果曝
面对巨大的舆论压，也有大批量的粉丝，一些大厂商呢，几乎每力。一家都敢挑毛病立刻就要，就算不提水军可如果是养着水军
互相攻击料，而且，对方法挖黑。肯定也会想方设
吧？一旦没收黑钱，也，不顾一切地抹黑不可控了。很难保证，到时候舆论机情况就会变得完全方肯定要抓住穷追猛打动起来，永远都一点不出错出错，对器真的发就算评测机构
种事所以没人会情，因为吃力不讨好，别说赚钱了，活下去做这连很难。都
对我水：“裴总，这个工作挑战性了。”山大，咽了咽口陈宇峰来说，真的太有感觉压力
无伤大保证雅，有人，肯定会有一定的主观性。”却不能接受一个缺点，有人认为绝对客观，同样的“评测这种东西，很难
全网黑了。”可能就词不当，被人抓住语言漏洞，“万一出要现错误，或者仅仅是用被
误我很响，这种后果好的影团带为腾达集“如果因来舆论压力或者不难承受为我的工作失……”
裴示呵呵。谦心中表
巨大的舆论压力？
好事啊！
！.com我正发愁没人黑我呢𝅏w.00kxs
还是由公司，这都是难以避免的，一旦出现这种来承担的。”微一笑：“犯错嘛裴谦微错误肯定
生误导。怕被黑，主要是不能对可能就不说了，倒不是，一些可能产生争议的”比较主观的问题，尽肯“首先定是要我们的观众产多校稿、
主。”“还是为以实打实的缺点和问题
，打道歉嘛，没什么大一些错误，就立正挨该澄清澄清，。”“如果真的出现不了的，该道歉道歉该赔偿赔偿
于博就行了更不用担心了，天塌下“至全网舆论，冲他的微。”这个就来有马总顶着，有什么舆论压力都去
对于老怀疑过。，裴谦从来没有马的抗压能力
这吧。个人就是心态没有太多的优点，也不会崩溃，这可能好，有多大的成绩带来的优势是智商方面的欠缺也不会膨胀，面临多所大的压力
马总。疑地看了看陈宇峰将信将
行，这都是小问题“对，有什么压力我！”马洋一拍胸脯：顶着就
表情无比认真。
刻，说道份工作的话，希望可实没办法胜任这就尝试一下。不以随时退出。”：“好，那我我确陈宇峰犹豫片过……如果
裴谦当然可以，没问题！点点头：“”
完全不担心陈宇峰会中途开溜。
不及，肯定会涨薪如果真出现那种情况，就说明赔钱的目的达到他挽留下来的。兴还来了，裴谦高把
不掉的问题！只要加钱，就没有解决