五分钟之后，又有人敲门。
人都已优秀“裴马员工评选了。”辛总，各部门负责助理提醒道。上要开始这次的经到了，
裴谦点，我马点头：“好上来！”
又到了一年两度的优秀员工评现在已经是8月份，。选时间
间管这个事情搞得心态有点炸裂裴总实在是工，再加上处于考试周，作繁忙，被情，所以就推迟到了月原本是定在月初的没时ioi的事中。，但是那段时间
半个月，用。还真有别说，推迟了这
好多内鬼都浮现出来了！
这要是早开半个能除掉了。月，很多内鬼估计就要再多潜伏半年才
霍是哪位幸运儿呢？裴霍，不知道这次要被首位淘汰的谦不由得磨刀员工，
笑。腾达众多部门的负责人齐聚一堂，有说有
其实里都清楚，腾达现各个部门都在在发展得这么好，。到这个优秀员工都不奇怪，谁拿你追我赶、突飞猛进大家心
些部门负责人。优秀员工，尤其是一甚至有些人不想拿这个
因为绝大多数部门负责到最佳员工的，他拿想转行。比如张元时候就不情不愿的。很满意，根本不人对自己目前的工作都
导，如果部门获得逆，部门负责人是一个巨大工的能力特别则功劳最大的肯定是部天，否门负责人。部门的最高领而且成功的话，除非某个员
这也就导致了，优秀员工几责人中产生。乎必然在部门负
愿放弃，但是裴总坚决不同意很多人都想自。
于是大家都只好看开。
得挺至于基金，那笔梦想以前是显经没那么多。已多的，现在
也并ge俱乐部，拿不拘泥于此，像d。到梦，裴总现在裴总给钱想基金之后钱不还是大笔拨款了但够
把最佳员工评选当家怪了。总之，现在大只是成一次表彰，见怪不就
包旭坦然。在座位上坐着，心态很
？？？这次吧总不能再是我了
，自己确实没理由再被选中啊！紧张，但包旭左思右想虽然产生了一些应激反应，本能地很
幸中枪”工评的最佳员选。仔细回忆前几次“不
堡垒》的研发工苦功高，获得很正常；海上黄思博那次，包旭在腾达游戏负责《优秀员工第二名，作，劳这
存在感，所了；试了游戏的第二名过程中作人》开发，但《游戏制调戏细节，还负责了老游调优，也刷了不少低调了不少吕明亮那次以又获得的，包旭虽然
后来，包旭就开始没想到，这个行为。拼命地缩，甚给李雅达来提交李雅达拿到了最佳员工第二名。结果万万导致至把所有文件都交
陪着去了！雅达一个女生独得李包旭自出门太危险，又让裴总觉
。以，包旭继续吸取教训所
除了跟李雅达一起退居二线，存在感完全降成零！尔简单地出谋划策之让自己的，努偶旅游回来之后，他就外，什么都不管了力
这半年，游戏部门并不算特别出彩。更关键的是，最近
《奋斗来得及上跟其他部门相很出色！》还没研发完成，没线，比，游戏部门做得并不算腾达
胡显斌护。到最佳员工的，闵静是负责gog的更新维超也够呛，因为他只是不可能拿
其他部门，则是成绩斐然：
网肖鹏的摸鱼咖3.0大获成功；
芮雨扭亏为盈还上晨的摸鱼外卖了电视；
合了许多产业；的腾安余平达生活app整
o手机大卖；常友的ott
飞黄工作室的电影又拿票房又拿奖……
而且这还只是其中的一部分成绩！
门要优秀啊。全都比游戏部这些部门的表现，
会了啊！连游戏部部门里的小戏我这个隐藏在游机透明就更没门的负责人都没机会，
里，包旭觉得不管从任何方面考虑想到这安全，自己都应该是的才对。
坦然的心情在包旭忐逐渐变得开始。中，投票正式
大屏幕上出现了柱状图，众人拿出手机，打开腾达生活app的tpdb版的一票。块，纷纷投出自己宝贵
字，脸越来着自己的名包。旭紧张地盯越黑
了自己！他发现，竟然还有三十多票投给
这二十多个人己就获得了二十多票，跟他们好好地包旭清楚地记得，上次自谈一谈人生。是谁，他一直想去找到
但是很可惜，投票。名这个投票是无记
年时间过去人数还上涨了了！结果半竟然还惦记着，而且，这些人
的，可能就谁就投了自己，是希望连胜不要断。些人想不到应该投怀疑，这包旭高度不为别
db网站的程序员一下tp给自己投票。查一查到底是谁包旭开始认真考虑，一直在去贿赂，自己是不是应该
来。不过看着其他人的票数地往蹭蹭上涨，包旭渐渐地放下心
最终，下，终于定格。不可柱状查图微地跳动了几
马洋。优秀员工：
优秀员工第二名：黄思博。
第三名：芮雨晨。优秀员工
始热烈鼓掌。看到这个名单，众人开
旭也松了口气，跟着包鼓掌。
实至名归！都觉得，这个名单，大家
秀员工，那真是说情，毕竟给指头公司的不给个优马洋拿到倍，挣这么多钱再最佳员工这是那笔投资，可是200整整翻了二十多0万变5亿，板上钉钉的事不过去了。
而黄思博拿到二名，主成功，更是在戛纳拿到美好明天》这部片子房、外票要是因为《第在国内了奖项，名利双收网络视频全都大获。票房、海
。得到了电视台表扬，另面是因度认可他的工作能力为第三名，一方一方面也是大家高至于芮雨晨拿到
想年了！想，摸鱼外卖都亏损一
有放弃，终于扭没为盈这是一种怎么样的精神！这，晨始一年中，芮雨亏终
部门的表现也是可圈可点最突出。，只不过这三位当然，其他
了。，觉得首位淘汰人的所作所为回忆着这些一个人，似个名单，乎是真的不够用裴谦看着这
能不能把这三个人打包送走？？？
！一个都不想看见了
吗？真的是我？”是优秀员工？是我马洋不可思议地盯着大屏幕：“我
示恭喜：“对啊马总，当然是你众人纷纷鼓掌表”！
手中拿过奖杯马洋眼中闪烁着晶莹的泪花，一把从裴谦他：“谦你你失望？当你最开寝室里的其人时，我就知道，独具慧眼！”始找我一起创业而没有找哥！我是不是没有让
我首先要感谢……”里，“在这
金吧！”咳咳，感谢的事先说说你想怎裴谦发现苗头不对，赶么利用这笔梦想基后再说，情可以稍忙打断：“
人实现别想！，去帮”：“谦哥，我决把这笔马洋想了想梦定践行你的理想，到微博上钱拿
裴谦不由得眼前一亮。
错啊！嗯？老马这个想法不
马目前还处在考察期自己的肱是点都要再度觉得他之臣了。要，裴谦差不是老股
司感觉出来。了老马许久，虽然裴谦已经冷落的事情，之前因为投资指头公老马没有
但是后裴谦对他的信任。起了的一系列表现，又慢唤来老马慢地重新
，老马臣呢？的时候就一直在想到底是不是可以仰仗的肱股之裴谦有
司的这个事直接让要说是吧，他投指头公自己血赚五个亿；
，那也没人信啊！要说不是吧，就马洋这样的，你非说他靠谱
而且裴谦仔细反思了一事情，自也有很大的责任。下，血赚五个亿这件己其实
下，让他爱投点啥就投点啥。道老马爱好不多的情况是自己在明知
是自己两个单刀。词，导致多说的那赚了两千万
件事情就放弃合不合适呢？臣，到底这位肱股是无心之失裴谦有时候就在想吧？就因为这之，老马这怎么说也算
。就很纠结
基金之后又完美地所以，还是继续观拿到梦想察吧，如果这次的全自动抬杠机会。成功亏钱了，而老挥霍了出去，那马以考虑再给老马一次机就可
裴谦都相信他们是故意他马，裴谦觉得毕竟，别人背刺，的，唯有老失。肯定是无心之
倒不，主要是是因为信任他的人品信任他的智商。
靠不住的，但智往往靠得明人品是住。事实证商
博。接下来，轮到了黄思
，就不能再拿，拿过优秀员工第一名的只能拿一次。也就是说梦想基金
换一个行业都能排这样的人是没有意义的。种特别牛逼的人，每次其裴谦就怕遇到那这个规定主要是为了给成功，反复安他人机会，
旭。，是可以无限拿的，就比如包优秀员工第二名
过最佳员工，但游。也不耽误他出去旅所以，黄思博虽然拿
裴总，飞黄工作我前段时间才刚刚休克了那么长时间……”“室最近工作繁忙，而且黄思博眼中满是不舍：
裴谦知道他要说什”么，微微一笑，抬手打断：“不要解释了，规定就是规定。
想逃避带薪旅游？门都没有！
人家包旭不要面子哒？
清再说了，你们飞黄工作干的那点坏事二楚！室，我一
那对我也是好现在把你安排了，宣事一桩传片晚出来几天，！
。所以，对不起，你没有选择