不敢说，但万里晴空是样的天气，叫人看了绝对的，这阳高照艳也是心情畅悦。
陆战队接着对，海军，整个新兵团就要进行最后部队可以在一分钟之内把节日气氛变成军陆战队了，考核完毕，而此时已经是初十紧张的训练气氛分配下连。新兵部队进行的总结然后把部队还给海
从单兵科目开始考目是最最最重要第七天还有一个连队为单位的，到了的武装五公里越野。上来武装五公里，兵们来说，这个核，第一项就是就是猛的。对科
地上分钟，这样可以保单位按照跑点那里高的放，间隔五着热身运动，一会台子，上面背着完。儿会以连队为批批起番谈着，兵证尽可能快的考核交几位领导站在们在起跑线那里做临时的搭了一个简易的号从小到大放人，一手笑着
台上的领导，张世杰和孙才手边。们隐隐的以李牧为中心地的主官这两位基站在李牧的右边，**站在李牧关海洋、蒋忠毅和**的左都
是个形式。主要是李牧和海军这现在这里就帮人在聊，张世杰和孙才出
*。竟这批兵绝大陆战队某旅来使把最靠近李毕关海洋和部分是要交给海军用的。牧的位置让给了***蒋忠毅很会做人，
举。”个人综合素说，这绝对是一个创质跟踪档案，我敢了那个教官，我看****说，“李
岂能不晓得其大校这样的军的情况。中衔不多，但是李牧的陆军他很客气，尽管知道的放在这里，他
的情况来看是很难全面实创举。这种推广的条件，至少当李牧笑道，“不算什么前行的。”方式不具备全面
“怎么说？****疑惑”问。
流动性太大义务离开部队代案刚建立就面临着销毁洋笑着。大部分兵员服完两年题。”关，因此会出现档为回答行的或者封存的问，“样参谋长，现兵役制度兵员的海
半，全面一定程度“兵役制度改革进行到占比要超过一也补充说，推行这样的跟踪档案才具备意义。”蒋忠毅，至少士官的
，恍然，“没错的确如此。”****
味着刚作用的尴伍。行这样的个人时间，以现行的两年义义务兵推尬局面。培养一名合格会出现耗费了大量资综兵培养出来务兵制度，意退的战士需要至把源却无法充分发挥少一年半的针对合素质跟踪档案，，就面临着
，士官制度改革深化也兵役制度改革也好题来进行的。罢，这个问都是围绕着解决
为李牧给海军陆战队的士鉴定。他之所以敢这他们的个人档案没有直么做，是因接关系，而是只记录在部队期间的经历信息的要大许多。个人综合素质跟踪档案每一名新兵建立的官比例比陆军步兵部队以及所在单位的评价和
能发的作用。兵里有很大一部也就说，这挥最大业士官的，那么个些新分是会留下来成为职人综合素质跟踪档案就
、直接指挥上组织部门、司令指、况，可级等，就能够非常有用每一名官兵。以更高效率的更档案，人直观的了解部队的兵员素质情加合挥部门事适的使了个人综合素质跟踪
一种促现都会化为数据以及评语被实时的记录下对官兵们来来。进，因为你的表说也是
这项工作毫无疑问需要的资源，哪怕有自动化耗费掉大量办公系统。
档案，具备一名兵员进行初步意研究出自动评级系统，识到，他可能为档案系统，针对到个人的追踪才的人才已经开始实时的对全军每实时更新实时反馈功李牧实际上军探索出了一条人尽其全能，并且未来可以的自动评级。
高度。႒为眼界还没到这个本就没有这方面的意识，因**这些人还看不到这么远，他们根
场一了的话，几乎是变革。换一个角度来看，谁控人才使用制度的这项制度如果了这个全新的方制按照李牧的想法实现式，谁就是……
吧。”李牧笑着说。面的工作量很少我们也会把所有的追踪们继续保的会比较多，我建议你，后面移交，前“兵交给进行持下去，算是档案个有益的探索你们之后，
*，“是的，这是一道个很好的方式。”
这套追踪档案在部队来会产生的巨大作变，会带来一些非化。用和影响，但他是知道常好的新他没有看到这个方式未去之后里施行下
兵部队不一样，精气神看起来是和别的好了许多。”，你这个新兵团海洋问道，“老李新关
热身运动的新兵的关一直在观察那边做这么说。海洋
。样参谋长旅看了他们的新头附和，道忠毅也，“，你们有福气了。”蒋在观察，他点饱满许多兵团，你这个精神是要是的，上周我去了xxx
肯定让人眼前一亮。****哈哈自训练，今年的新大笑，道兵，“是啊，能够得到李教官的亲”
军事干部，的开展。不同来。一味看行之有效的激励方式，战斗精神达到目的就行，，思想教育，，兵们只会越来越疲，这样要全面是搞不出战斗都是带兵带油了的压训练的过程中有力来的。一定要在高的高压训练是不行的而通常面，能不管哪个方很容易就能
能力。的掌控度考时间能够很好的做到这些，极验主官这么短的
李牧说，“李教官，你。”完全可以当个团长****佩服的对了
毅都咧了咧嘴忍住了笑关海洋和蒋忠。
以一些背上的大校军道李牧的履历的情况下，通在不知常很多人都会下意识的景，这个显得扎眼。衔主要是靠高学历来的，再辅认为，李牧肩膀年纪的大校倒也是不
*这么一说也是可以理解的。因此，***
能带一你的能力就”队的关海洋意味深长的笑着对李带兵专家，他说你肯定没题的。牧说，个团了，那“李教官，听见没有，杨参谋长可是我们海军陆战问
把脸。，搓了蒋忠毅怕自己忍不住笑出声，别过了头
知道关海，当然的不会当回事。洋这是在故意气他李牧笑了笑没说话，他
了相关的却似乎是起然而，****有兴趣到心思认真的说，“李教官，说实在的，有没陆战队来？”，
微愣了一下。李牧微
给你调下，关海洋适时的解，杨参谋很快释了一“李教官啊成杨旅长，你考虑考虑，杨旅长肯定能就会变过来。”
，关部长，这个得你说话，你是舰*队作训部部长嘛。”႒*摆了摆手说，“哎
部，而是直接总部管的的，然而令政委和总部首三大舰队的级别比较长一个级别，而舰队属位，陆军甚至没有自己理。各大军区属于按照一般的理解，四大一直以来都是陆军占据主导地大区司司令完全不是那么回事。正大区级，特殊。当是相同是海军基地和航空军种的级别应于副大区级，下一层兵部，正军级。
司令配两年，他的军衔和当是正师职干部就是正军级海洋这个部长应。按照惯例，短，那么就是正师级，上校副师职按照这个算法，舰队部，但他现，作训部属于司令部的二级部。以和现在的职务相匹关在还是则一年长则级别都会往上升一级，
长，军衔级别都到点了老资因此直接升正师职旅长是格参谋没有题的，****本来就****这么称呼他是，问。
题。团级，蒋忠毅上校正团职业没有任何问的内部组成单元的军训处而蒋忠毅是作训部，正
，同样是上校，差了足足一个级别。见现行的军衔之乱关海洋可是他的直接上级，却相
笑道，“哟，从，关部长变成关部长了李牧夸张的后装到作训，恭喜啊！”
，勉强笑着****的面开的，证明了重要。司令部很旅长中提起来关海洋嘴角抽了抽陆战队的分量越来越撕。要知道，是从陆战旅舰队了笑，不好当多任参谋长都
李牧起要推荐。”*似乎真的对敢说，旅长，我*官，怎爱才之心都႒了么样，考虑考虑参谋长副能向上面推荐。关，又道，“李教他也跑不了？别的不部长在这里，
了，他要的发现玩笑开队，旅长可就没你什么事了哦？怎么解释了，难道关海洋忽然说老杨啊你就别费劲，这下不知道大了是去陆战
注：枪团今年的聚会存稿会前加更一个……量争取聚比较困难，尽子，加更在湛江，要为聚会