顾“哦磊一眼：？说说看。”覃看了石

子的问员工的竞争机“说穿了，还是领导班制题以及旗下企业和的后果。”不足造成

有大出口，怀有希望的，两个点之上这句话，这句话企业改制，所有实跟没说区别不大可以顾覃就明显有些失望不同，哪里可能真型又被的问题都，可是各有千秋两点所涵盖磊说了看得出来，这的顾覃对于石被涵盖在这他能看出几分是可是等到石磊，国。说了其

是大唐和个张要出现。至，他也改制的海尔天覆地的变化，只不同，绝多数与改制一个英明神武的企业企业都是企业改企业，生：“虽然的领导人，这业都会面临这大唐这其他参也看出不的介意，笑了笑继续说道问题，但”就是其中的典型，他们个改制过程相说参与石磊当然瑞敏。规模不会发生翻比如有产能力和市场的失望来两个顾覃对还是比较容易像，少其阵痛不会达到既定目标么强烈企

。摸出他所认为的那么肤浅，似乎并不像刚才听到这儿，顾即将要说下去的覃似乎有些咂味儿来了，石磊

解都以说是个例，大量的成功水，这又怎么释呢？”甚至可的国有企业改制之后却“海尔成为了一潭死

，甚至连基天的话题了业是必然，但是实际上产上无力为继国有资产被侵吞至。”创新和生“淘汰腐朽的国有企保障，这就不是我们今业，又有几家是本的售后服务都无力真正因为生产和销售问题而消亡的？那些改制之后迅速消私人口袋之后，企业在多数都是伴随着亡的原国有企

覃耳涌出于如此直言不算是许都是很犯忌讳的话题，上国有企业在改制惊讶于石磊看问题领何，这导或者干脆是政朵里肯定不是新闻，就这个话题普通百姓也很清楚那么多巨富？如果要彻，事实顾覃心中一凛，倒不是高，就越不能轻易触碰代又怎斧干部。顾覃所惊讶的。越是位置站得这的透追查，他么可能凭空口袋这在顾人们之中超一点，否则十年有过八成都是原国有企业入私，是石磊居然敢讳，不管如过程中导致大量的国始终多资产流失，进

“以后这样的话。。”顾覃怕石磊不要说的好好意提醒了一句还是年轻不通世故，

究机构没联，完全就是个企业没有丝毫的关理寻常是以老师来称呼吧？相互之间”个很特殊的例子，严研究机构，其内部管中，其实跟电科学技术研究院年到93年）的邮电科身是电信科学技术研究用的基本和高校制之中并不能放进以及其他的研什么区别。那会儿你们格来说，石磊笑了笑：“大唐是研究院的过企业改的技去考虑。大唐的前都。在历史最长（57院，再往前是邮程

笑着点了点头，着石磊继续往下说。顾覃等

了。五这些隐患，说另外两个，能，从理论和宏观上作指经营思路的时刻，就会机关单位以及而一之后你们院承担了原个规划院和邮政科技规分企先老研究院经逐步开始展开带有极其浓智开始，从业的特点。有爆发出来。”制度的建立放在最划院。基本上，政斧以及高校的企业单位的制度那么技研究院，然后企业的改制就已果当初你们把管理，于是这么多的三，你们电信科属企业，都去走，增太短，又要开拓市场，进行监督，显然这五信科技重的究院的功能变得单问题了。电学术研究单位的作风，院三分还是然就需要市场来消化加生产能力，不断完整的管理制度去向企业院本身的改革，还又要保证研发的是新成立的下册成立新的下属导。而也就是从研不得不彻底转到了现在这种变，一分为的研发功能，，几乎是从一或许现在就不会有年的时间，可以产，有生产，自质量，还需要有一套另外两只可惜，无论是研究，你们开始有了一部的成立完全按照企业，“93年肯定是一大则是承继了高层，下属企业对国内电信科技发展的注说长，也可以生年的时间是不够的。如研究院到研发，自然就需要有集中而全面

弊端的门了。磊是真的摸到了大唐如今各种他知道，石顾覃的眼睛开始有些亮了，

，而集团公司则需要自后的融资之路匆匆的上市圈钱去，，毕竟研究院靠的是可继续，可给自走的也并不顺畅个月，你们工需要大要完成的事情成立还不到一名为集团公司，那制的过解就急程，但是研究院更足，要扩容，就了。从改程仍。当然，更名之后长期单一的经济角度我能理中央财政是，集团公司，这就是最大的败笔。过似乎你“改制是个们上市之必然是一瞬间就量的资金，不

模式，其慢将企业经营理念转应用的这段很长中的所有问，市场的检验就极为残，可是，一旦企业上了市，哪变过来的机会原本在企业公司成借着3立之后，你们依旧有熟的资崩一样的抱团出现。g标准的开发以及逐步市场的时间去慢怕是我国这种极不成题，就会如同雪酷了，而你们的管理投入本

和西门子合让落，可是巨龙，死局凭借3g技术始是独占鳌头的，当然国内的交换技术领域，，但成立甚作开小的那只是因为公司技术领域的领先优势全，从销售规的缘故，技术上未来的发展，未必会衰术领域的第目结舌。大唐，大唐在的。可是自从你们开发3g标准之后，交换点儿面丧失，现在才多长，华为已经是当之无愧至还不足半年一巨头了，中兴的模上大唐肯定是最人瞠是的国内交换技发展也99年之前已现。时间？一年多你们绝对是领先

底，那经几乎们内薪资。这双重大唐的高层一定无内部竞争机制可理模式已权。是将其归咎到研g标准之上，而没唐董事会是反区区二三十万你的大棒砸下来，大么其实也就售的小没得时，刚才顾叔您还在不过到过比较彻底的放说这次总部放权很彻的高管成员，年薪部的管言的企业，如同负责人的术上从领先到一个基层销这是你一个毫病入膏肓。从前裁，，这甚至不如华为赌，面对你们技成员的副总我敢打发方向转至3映出您作为董事会这样的身居大有意识到唐不出问题才怪。同落后的局面，你们

目的何在？有道理么？”石磊侃侃事的名头，这样的企业式来的先进。顾叔，我而言，可是于事，大家只是拿个没有权限，置上就对什么位衣。这置负事情都要巨比大唐的管理模就在于部门负个大作坊而已，么位业都责，部责制，坐在经理人制度怎么可汗连连，几乎湿透了内顾覃听在耳中，却是冷会也不过是人浮事长拍板，董事就连家族细无遗的等待总裁和董式企析的还算是所有个大唐，其实，就是什能发展的好？好大的一分董门经理

润，或许我们比你相信并且理解顾叔的想看到顾覃一脸沉思的表为和中兴法，争权不是为了满足交不是个争权之人，可是您的，还需要时间没有觊觎之心，从来售额大约比你们大唐，这心中的怨念其实着实不浅高。追赶华已经们大唐都换设备以及解决方案”已。顾叔，大唐给不了情，石磊拥有足够的空间说对权力啊。当然，我也，我们石头集您而言也是个机会吧团可以给您！去年，我们石头集团在要低一些，不过肯定？做事而又，不过，这对笑了笑道：“顾叔超过巨龙了，而纯利方面的销私欲，仅仅是希望可以

顾覃是会趁虚而入啊！听到这话，笑了，摇着”：“你这个小家伙，倒头道

么趁虚要的东西吧？都是公家配车，大部可是毕竟在这个行占着房躺着地，出入什么太大的需求。不过反正想备着进入半退休状肃的说道面分开销也数，虽然年薪真，难道您就准不上太高，济上大概您没的算”的不笑了，很是严了一辈子业干石磊这会儿却又态了？挑战才是您最机会放在您的前。到了您这个岁而入，而是把一个挑战：“我这可不是什都由公家负担了，经

向窗外，外头的天色了看风景。已经有些擦黑了，不过顾覃也不是为顾覃抬起头，放眼望

要通过他来对定，久之后，但是同时，阻力恐怕会很大。是太容易的事唐进行反击，实也是在告诉石磊，想其只是，我这个位置，了。许”言下之意，其实已出了决经是做啊！牵涉到太多的方面大想要贸然离开，怕也不他终于叹了口气道：“

相信你们大唐在明在汉的情况下，还愿意跟子或许解决不了实际？无论是合同庆来打消耗战。靳题庆来是不唐，就算他不会遇到阻力限制，还是保密条款，“先不说段知您这位技术石磊笑了笑：题，难度应该不大吧我都能拖住段庆我为了段少半年以上，这是一定会去你们大骨干已经身在曹营！？”来至管理的心我倒是不了。官司有的打去，难道在我这里就老爷子拍桌问，但是解决您的去留问

）（未完待续