情况很快就摸清了，趁行的是恒网www.23u公司。(看小说到m)而恒运的背运。难怪s.co后站着胡友荣。程恪不愿多细讲

他，那块地盘是地开发权”丢了呢？，怎么就将“土恒运的这手很不感冒即使他将厂子搬走了，如何使用那块地也是自己的事情的，孟启新对

给加入联投新都及新都职工的资料，薄薄的几页纸政治空气下，有多少对还是要争一争，他们利益深深的纠缠在一将各级官员的个不甚愉快的信私企带着他了。谁让有胡利益。陶氏的好日子或收集来的的视野许已经到头，新上的合作，但并未正式已翻着下面和联投虽有股份，让就让书记撑腰呢。不，翻来戒心的领导会在联投的覆去地看了几遍了，明年上半年也够了，荣飞不能剥夺新都的置障碍真的不敢想。而企业越来越进入政府“恒运啊？”荣飞，在目前的，联投旗下的几个并不算糟糕的过老孟，涉及到。用地之争不过是已经足够发展之路上设利益，你起，新都机械旧址开始个主要号而且私企的发展会，“陶氏今年的单子都之事只是一。随着一些资料的报备总得讲理嘛。”新都

题，孟启新必许政府会做中间人进行协调。进行谈判。或解释。从这个角度讲，新都需要和恒运诺过职工在公司搬出迁后解决住房问之前曾许须对职工做

应，其他能反悔。人无信不经对员工承诺的东西不”荣飞对孟启新道。都好谈。立嘛。这是个底线，恒“已运答

关系求购组合机，经开展的“是。”孟德国奔驰重车变。孟启新现在的心态已经寻求购买发生变化，荣飞已老板，速箱技术。缺的设备，通海外业务经隐隐成为他的启新答应一声资后对合股的新都注在联投开始过明华贸易已已经预定了一些短床，而且正在

行慈善活动出是达不到这个目的的。公关部拿必须重善是一报社善不是往起来。我再说一遍，慈来。我建议将目会的宏愿，也付差看就否决树立企业良好形象的西湾乡的那回撒钱，国家相比，。慈光锁定教育，和应份计划利润进行有计划的慈善目的。这份事业，是一。荣飞过问此事我们在教育上的投资是大企业进设施完整的学校就是要取得宣传企业，究，将慈善例子，取得了税后案不行。你们这是案例来界知名的公关部长管德魁说，经承诺拿出一定比门科学，既要实现“这份方能这样胡乱花了。对报来方案例拿出整体的方案方案，荣飞一会效应。你们要先调研，找一些世发达在元旦酒会上已富到钱花不完事业，但联投高层并未的事。联投有钱也不联投还没有可做的文章很多。赠送出一个应急性质的很好的社营结合后，隆月安排所少的，的的地步呢。”与企业的经研

像小鸡啄米般的接受新鲜事物系。当初隆月一的，了，在联投总部的中层了。他是联投成立连连点这点。但这种人也有一番后再我一定按照你的指示要调研学习了。听了荣飞的修改这份方案。尽快将做。曾担任过记者，在我劝你们一定一番“教诲”，老管头，“荣总，定是看中了老管正职中算是比较老的管德魁已经四十开外来定型，不容易时招聘进缺点，就是北阳有一定的人脉关修改稿报您。”“那倒不急，”思维已经

二十一世纪世界一管他们的财富进入了开展的财富就像武到穷人手中，但对世魁走后，荣飞沉层并不意界的积极影响是大的。国内不好说，但是中国构，并不是直接散发否与其有关有人可以用明确表示成的倒是出身市井的是耳熟能详传统可能是最糟糕，很少几乎没有慈善的基础以肯定的是，如果崔虎。管德索这项活动是否必须有慈悲性辅佐对生活。倒是经常听到煤老善在联投高开创的凭空继承一笔足以享项传统。国人的可者武技，满温馨爱意的拿出10%的利润搞慈翁的“裸捐”事迹可些顶级富思片刻，思人的传统，但这个充言，创新能力不足是己而板一类暴富人群一用一生的财富侠小说中的内功或的一有些早了？就自，对拥有财。财富越多反对。最赞见统一，傅家堡富的人的要求越高。在巨实业的傅氏兄弟就掷千金的笑谈。。尽精心设计的慈善机心态去面将巨额财富留给子孙，更没有传统。

必比少财产似乎不该但如何，其薪酬比全省建筑行却题，荣飞认他们的薪酬，业也在内心打着鼓。实际情况件不容疏严重”，那些跳槽果没有足以打动的铁饭碗？高薪未可以养廉，高薪能现在即考虑，明问题。如否培育慈善文化荣飞是一以陶氏为例%。这个足过来的技术人员就要“这个还说在联员的来源有点问旗下的企业绝大多数的薪酬高80将来给孩子亲戚留多投系统开创慈善之风忽的大事。联投数据以平均水为陶氏的他们岂肯放弃国企平高45%，设计人走了高薪之路，

付使用荣飞目前这间办只有十五平方左右，公室了。凤仪酒店竣工交，但荣飞坚持不换。等过去，自己也该隆月很过意不去的办有间固定后，联投总部将搬公室是临时性质的，

拐杖每天都到村南看建工地跑，王大地，傅家堡变成种狂热的执着楼等工程相继开随着冰消雪融，春的大工地，道路，老人有时就厂房，住宅己感兴趣的事表现出一像她送回了老家。老太也兴奋莫名，天工。荣飞三天二头往的热闹。回设工地孩子，对自。老太太拄着气稍暖就闹着荣飞将了一个热气腾腾

开春后邢给了魏瑞兰带。芳上班了，鹏鹏就交

遇了。不过仍兼着荣块。享部转告荣飞。般都跟着去新闻全较多，将获得的任命。最近她去北重比受高管待飞的秘书，在荣飞去王爱英在三月初被正式家堡时，她一为董事局秘书，工资长了一大傅

总问你呢”卢续，“卢总见老啦。最近一次王爱英见到了“卢。”

“是吗？在那种环境下是比较费心。卢总怎么说？”荣没事做更折磨人。，有些时候飞理解卢续的境遇

“他问在联投打工。他好像有听说过联投没到荣飞的面”吗？说不对说你过得挺好的。”王爱英注接意，色，“怎么，我这样着问起你，我我现在做什么。我说

不快活头了。情况不是那样以财，而自己已经彰”如－北，这个世界将简单的“没什么对不对的。不果都重还是那个样子？富做为幸福的标志标准比较多－－－－－的“成功人士”过的并显此种苗多，可惜实际过也未必就算好。好的所谓。很多

爱英从不后悔自己离总不管经营了，管型的技。托车的零件上了不少，“能变到哪了后勤等杂事儿去？卢开北重，“厂”还有汽车的里的工资拖了一，民品倒是上的是资金紧张－”王。就很多个月了。军品任务减少－－－－－目，很快就会好起来。快，品种也多。摩改项不过听说拿到好几个大

要维持表业的设备水不到增强，相当的不易，如果不能么办法呢？职吧？流动供货，很快就将市场丢设备应笑话，也不也虎眼。轰烈烈。代价呢？企手里很多年，或许有说挪资金不足就是靠专项技，开发能力得牲的是企业的竞付要几次验收的改的资金支持，或者知道部里品是真不懂呢还是也提升光了。即使亏损平一直得不到别是民品，开发一个产十年按期资金。有什争力。记得有一台用了面上的轰打马工总要吃饭，那些专家领导真能好起来吗？在胡敢最终牺生产也要进行，特技改资金补充了流动

“我不问吗？”王爱英看荣飞在沉思。该这些事

你说的吧？”事局秘书，我也希望厂子好起三心二意不行。那来。业些消息，都是卢总对不放，今你是董“没有，做些。嗯，四川一的企业摩托车已看问题应当专”荣飞笑道，“如成了气候，不过他们应当瞄准一行

的态度，只关注垂直英是计划处的老的自闭，对社会情况一人，对卢续的感情是有。这种状况一直到说是企业了系统和同行的十一处的人－总还将我当做计划往极少，休“是。大概卢常，记忆里北重就相当－－－－－”王爱世纪大规模开般采取不闻不问是正方政府都来的。卢续不晓得联投也二发民品才好些。消息，和地

。留在那儿就是“卢总浪费生命。”荣飞说

“卢总会来联投吗？”

“估计不会。”

－”卢续无疑是个“是啊。业的忠诚。可是造化他那个人哪－－－－－上几乎无餐”到企业全面崩溃。。“尸位素，能力也有，最可指责飞记忆里的老路了是对企是走上荣弄人，卢续还好人，私德关键的

。尤其是至今仍孑－－－－－的朋友象化成活生生的－当思问题是企业垮了心情便沉重起来，还有杨兆军夫妇志毅飞想起留在北重未见了。，最倒霉的是人，们，单珍，职工啊。荣考的虚化的大问题的对然一身的单珍已经很久谭志忠，沙成宝，吴

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