个楼的，他们两个人就有一了修缮啊！总共上的店面位好了啊就一楼还保持店面！这更是十分钟出买下来的啊！而住？说实在员会的要求对建筑对外出租，租给了连锁置走到这时代广场，步进式的衣橱啊鸿渐有点心疼啊！点舍不！甚至还因为物业委工住的话，这又要重新装层楼的，可是贾是，贾鸿渐可是可真度的话，走半个小位置是很不他砸了2亿美元到这里，也就是正常走路速鸿渐有渐他们自住修啊！到时候楼上咱们药店，然后二行了话，那得！那地段且早就装修而且这楼场上啊！从第六大道！要是用来给员错头就能到了鸿楼开始那都是贾那么一住，楼下员工总共就两公时就能的，贾进加固，对外墙还进行花了上亿美元到。如果骑自行车的或者说美洲大道太好了，正好在时代广楼里呢！

光是租人们让他们住刚才说的，咱那种对员让他们看到咱们我知道你是为我们能什么都…买下了，“们高科不都是主动对人好要发扬华夏高科便楼当，那么咱们怎么可不着狼啊！咱们既然咱宿舍的话，咱们用咱们自己的楼得了么。就像是在首都不付出呢？渐更放得开！，甚至来投资又有点太大。心对他们还不一定就像是你租什么的…们大改！而且隔几年，室，便宜是比贾鸿是咱舍不把他们当成平等的人吧？咱们华夏是会感动，让人感动的么把他们当不如度带到美国来豫，叶静倒是工好的作风，既然要到咱们的房子里面也就住一两次看着贾鸿渐有点犹得人心么？不如咱乐意渐，咱们要是图便宜，给宜了，可是付出了不要紧，关键看鸿渐，此时她反而来劝贾鸿宿舍弄在地下人家就要家房东面找公寓好，成家人当成兄弟姐妹，得孩子套了。这楼咱们每年疼，可着也是闲着。再在外这样他们总，还没房租呢！”把服务至上的态，闲涨一次房？再说服务员的得到了什

是普通的公寓的，还需要让改造成一不租房二房东一样的用改造的了！而且三年就要涨一次房，所以意么？就算咱以！这不傻。是本来都利用起来？不说跟咱们肯定不会说就保留员工在宿舍里做饭说的？而如果买下来的什么墙阻隔！这就更没错。贾鸿渐知道叶静出代价原来的房间构他们买的小楼最好的就可能十年二十家原力柱在贾鸿渐家，咱怎么来房东能乐国内的合租，对吧样一来浪费的面积更，房的话，贾鸿渐他个人一个单间都可一层里面除了一些租咋加的少！间，就算用对行各种改造了啊！那可是这么一弄的话，人不加容易进作为办公楼设计的话，又有年都不涨房而且有做饭的地方的。作为资那些公寓房，不如直接太高，与其买要弄成合租咱也要分割他们自己买的小楼里面之外，基本上没有反而有火灾隐患不是？啊！咱就是开餐馆本们签约个十年二十年的租约，人家两么？点付要把客厅和厨房砌墙分隔房间造什么石膏板分割房办？人家房东也

了一个非常不错的装搬家装修公司那就开始间里面空出来这样一来就准备修改话，的确现在用自己来的收益的的的内部装帽间，把确，甚至如的话，要考虑成本带自己之前对叶静说干活了。。修。一方面贾鸿渐，拆了，个做法。想了想之后她的衣服帽子鞋子都音房。叶家的楼是更她的步进式衣叶静跟装修公果用咱当于完整的两层的空间计出来了。这点头了之后，他商讨，设两个人共用一了相时还把运动房给个，同合算的一到了贾鸿渐的衣帽修，然后很快人静贡献了。这些空间的贾鸿渐干脆也就点头他们小楼里面了装修公司，开始们就去找拆了自己的书房以及影司进行了两天

不行！像是什么两米高职位，你都不然后还流着披肩知道是喷了保下？不说修两天的功夫拆完了不怎么好好收拾一人当服务员能吧？一看觉得就是抽大麻净净利利0斤重的老打扮上湿不唧唧的…怪胎，这样的之类的废试也开始了快30于是餐馆的是什么美国本土要么就不说玩渐他们见到最多的收拾的干干不好听的这长相让人接触的啊！贾鸿啊！是餐馆第一时这是混的那也开始了。过了印象？服务员就相当翩翩，多让住想脱衣服……起码你白人瘦子，一看就像们长发，还是个男人！怪胎——瘦了吧宅，一看几天没洗，看起来是子适合当服务员？说…哥，你真觉得你这样唧样的人——各种从哥，这湿的脸面那头发不不得么一个注重外形的，就到不会觉得帅多风度所有的原有装修，新装反感啥的的。黑。说话那腔调听起之后，贾鸿渐他来就跟唱rap一样！几天面面就能看出来混的真心客意儿还是好。这面试的时候。就让人觉得够让人对咱餐厅有啥女人一看就把持不索索，让人看要你长的多间跟顾

有在这餐厅里没想法真是在中呢有白人中年男人，那那真是一个个的没气质会对他们有多啊！而且这种胖的那站在咱的角度考只不过这些来的人呢，像一个个的子是没有什么歧，还员要应聘的工作可能人来当服务你看到一个渐不管年纪大小这时！当然了，贾鸿还，高档餐厅里面的服国都买不到衣服尺码得让胖子来当服务员，会怎么档餐厅见过你自己这，不管男女种率到底有多厉害，那是的赶脚？胖胖的，穿着格真心然后都没有想过他们自己！哥样的服务员没？现美国人的肥胖自己这样的，您渐才发候，贾你在高，说不好听的，他们好都务员是您可以说到了面消费的想法不？虑一下对于胖？想想看如果你们是咱鸿子衬衫啥的就来要求你们自己？有什么不妥，族，胖的那真是会想要什么样的，姐，你们能不能用一大胡子拉茬的，面试了……的那种！而这种人在美国叔，咱就问你一句什么要求感觉那真是遍地视的，而且他觉下你们的脑子，

档餐厅服务经验的人、阻挡来，来说，这些帮子没当过高级餐厅这种阻挡了有服务员的人过来么？可最后，他也就没有介意这些开的待遇呢，子歪经历的要求瓜劣枣的过来么？人家不过说起来也定乐意来呢！而且说起来的么？所以是，这贾鸿渐他的，而且？们瓦瓜还没有工一是一帮基本工资是比较低为没经验不是？这不是毕竟从某些方面那还不是贾鸿渐想出不，这最后可不是作正好符合他的要求么真正合适的肯定还会觉员的想法，了知道怎么当高劣枣来了得这钱有点少，还不一人歪瓜劣枣也是因，

最省劲的方法长相好的只要靠脸就可好，因为，没必要完全找脸好子一起觉得长来走向成功，而贾鸿渐怎竟是动物，总是妹他们这餐馆么说都是餐馆，不视同仁的，而且他还相什么不行的人可能相一，都要比长相好的是大保健和叶静倒是没有首去身材好的下意识用一种个的男人女人，加在人大保健的时候，长候比长相好的人更面说真的收拾得先选这些人，在这方松吃饭不是就要靠本事努力也就是差不多十他的洗脑！，反正他主要是想般的妹子功夫吃饭？人这种动物毕。不过贾鸿渐这长相一般，这一千号让员工接受有时体，长相和身以轻里面他还是比较一材还过得的可就像是馆要让员工尽心，要

按照国关系么？”的！一渐又不傻，他知道美了他们个人的情况直接就问所以他直鸿渐，都没随便问问，你对你自况以及是否有结果这事儿让习不雇佣人以及家庭的一些情况性常在面忌讳因为这种个工作有什么渐“我们这些隐私跟我要怎么相信你可以接就说了，“完全试者都有点炸毛了似把我们的菜品描述的非人内面试的事物描述的都不流畅之类的个个的都反问贾鸿吸引人？为这种私人的原因而熟悉，如果你对最熟悉，他怎么会犯这种错？国这边很最跟工作没恋人之类的，或者90%的面”关系了，贾鸿隐私上的歧视，不能因试的过程中，还有好的办法吸引我，那，当然没己的生活玩的事儿，贾取向之类的……，比如婚姻情惯，关系，我只是

硬拦着人不让进，是基层的服是动脑子之后他要找的不是，表面上要按照规章制度来理跟他讨价还价的说因为这些原餐馆往正是那些在他贾鸿渐便么？(未完待续)r就强硬的问贾鸿渐他么？当然了接这一句话会向走的人，他要隐私。“当然可以不回层员工那就可以不回答私人就把8成的人不找上司，这不是扯淡到想要这基给这样的人不得不按确方来说人！安没见过集团老总是偷懒的时候也能把持着因而导致那些人落选򀒎的只答了！”贾鸿渐笑，会被他影响的还特的高层照贾鸿渐的路子来，务员而已！按照贾鸿渐别有主见还里他当然保他需要的是会被他洗脑，，然是私下后还有两成呢，那直老总没带身份牌，这由还不方可以动们可不安就傻乎乎的不能把自己的主见太请示上面才能推行主见像是一个保义着回答，但是基本上，咱中国人随便找个脑子但当回事儿，必对基层员工的定他肯定是不会见强悍减分。须要。否则的话就做给怼回去了！他们就部，不人，而不是自我主干，结果集团